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我們是一家專注於建物裝修與裝潢領域的企業，致力於為客戶提供專業的石材加工、美容及安裝服務。我們的客戶涵蓋住宅、商業空間，各類建築項目皆可見我們的用心與專業。 工作內容： 1. 根據公司指示，進行石材檯面加工成型，包括設計圖依據與材料特性加工。 2. 協助師傅完成搬運工作及器材準備，確保施工流程順利進行。 3. 執行石材檯面加工成形、拼接銜接、打磨研磨及表面拋光作業。 4. 負責現場石材檯面的安裝與固定，進行必要的測試及品質調整。 5. 學習並進行石材美容作業，提升產品外觀與結構完整度。 6. 參與石材相關工具的日常保養與維護，確保操作安全。 7. 瞭解各類石材特性，熟悉相關美容、打磨及拋光技術。 8. 嚴格遵守安全規範，保持工作環境的整潔，維護良好施工品質。 我們誠摯邀請您加入我們，成為石材美容師傅的一員，一起為客戶打造更美觀、更耐用的空間裝修成品。期待您的加入，立即投遞履歷！

1. 身體清潔與日常生活照顧 個人衛生： 協助洗澡、洗頭、更衣、整理儀容、指甲修剪。 如廁照顧： 協助上廁所、更換紙尿褲、清理污物。 進食協助： 餵食、配膳、協助特殊餐食處理。 移動協助： 協助移位、坐輪椅、走路及上下車接送服務。 2. 健康促進與活動帶領 文康活動： 設計並帶領團體遊戲、手工藝、復能活動等課程，促進長輩手腦活動。 健康量測： 每日量測血壓、體溫、心跳等生命跡象。 服藥提醒： 協助長輩依時間服用藥物。 3. 環境與安全管理 環境消毒： 定期整理與清潔環境，維護日照中心場域衛生。 安全維護： 預防長輩跌倒或意外，監測身心狀態。 4. 行政與家屬溝通 服務紀錄： 撰寫個案活動聯絡簿、照顧紀錄。 溝通互動： 與護理師、社工合作，並向家屬反映長輩的狀況。 5.具備小型車職業駕駛執照為佳 職務要求： 必須持有照服員訓練結業證書或技術士證，通常要求有愛心、耐心、具備溝通能力，若有失智症或身心障礙相關課程經驗會優先錄取。

🌟 用愛與童心一起創造美好的學習時光！ 你喜歡孩子們純真的笑容嗎？熱愛陪伴他們成長的每個瞬間嗎？來加入我們的團隊，成為孩子們眼中的燦爛陽光吧！ 🎓 你的主要工作內容包括： 1. 設計並撰寫活潑多元的課程教案，激發幼兒學習興趣。 2. 安排豐富多樣化的學習與戶外活動，促進幼兒身心平衡發展。 3. 教導並培養良好生活習慣，指導兒童學會自理生活技能。 4. 擔任孩子們的安全守護者，留意每一位幼兒的福祉與健康。 5. 與家長緊密合作，提供育兒建議，舉辦親子互動活動，架起親子溝通的橋樑。 6. 規劃教室與學習環境，讓孩子的學習氛圍不僅舒適且充滿啟發性。 7. 持續進修與專業發展，觀察並記錄幼兒的成長與學習歷程。 🌈 讓我們攜手在孩子們成長的道路上留下值得回憶的足跡！ 這裡等待著能用愛心揮灑色彩的教育者。快來加入我們，一起打造孩子們的繽紛未來吧！

1.管理人員/改善專案,，進度報告 2.整合會議與推動改善 3.PCB設計相關品質審查並熟悉相關品質體系 4.了解客戶的要求與推展，流程問題稽查、技術和生產解決問題 5.PCB品質風險評估、異常改善分析 6.新材料新設備試用的評估審核、品質控制計劃實施監管稽查 7.各製程重點問題、改善行動及方案的分析解決情況評估 ◆員工的身心健康，我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式，非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感，我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲，我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。

專案開發與通路拓展： 開發潛在工程案源，主動與建築師事務所、室內設計公司及營造廠建立合作關係，拓展公司工程承攬版圖。 合作夥伴關係維護： 定期拜訪既有合作之經銷商與策略夥伴，維繫穩定且長期的工程合作關係，確保第一手案源資訊。 工程專案接洽與諮詢： 負責國內各類型機電與照明工程的商務洽談，精準判讀客戶需求並提供專業建議。 工程估價與實績展示： 針對案件進行工程初步估價，並向客戶進行簡報，展示公司過往工程實績與施工品質。 工程優勢分析與行銷： 針對不同案場進行環境與效益分析，傳達公司技術亮點與服務優勢，提升公司在招標/議價中的競爭力。 專案售後服務與技術協調： 負責完工後的客戶滿意度追蹤，並擔任客戶與公司工務團隊間的橋樑，確保售後維修與技術問題獲得完善處理。 專案風險與客訴管理： 即時掌握專案執行狀況與請款進度，負責處理工程爭議或客訴，協調各方達成共識。

1.通路數位行銷與 CRM 執行 協助執行經銷通路的 OMO（線上線下整合）行銷活動。 操作 CRM 系統，協助管理數據，優化經銷商的數位體驗旅程。 2.市場分析與產品行銷支援 蒐集市場競品資訊與分析消費者回饋，提供行銷策略參考。 協助擬定年度產品推廣計畫，並溝通設計單位規劃行銷素材。 3.原廠行銷資源協調與溝通 協助與品牌原廠對接，爭取並落實行銷資源。 參與定期會議，協助整理行銷專案進度與結案報告。 4.行銷活動企劃與成效追蹤 協助發想並執行每月的通路促銷方案（Promotion）。 追蹤活動數據與銷售狀況，製作活動成效分析報表，以評估行銷效益。 5.跨單位行銷管理 蒐集第一線同仁/經銷商對行銷活動的執行回饋，以作為優化依據。 6.跨部門溝通與專案協調 擔任內部行銷團隊與商品單位的溝通窗口，確保行銷活動內容準確。 協助整合商品與前線單位的資訊，確保行銷活動達成。

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 依標準SOP測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4. 能夠在繁忙的環境中獨立操作烹飪設備，於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 熟悉日式料理，依客人點單製作日式各種料理。 6. 負責前台與後台之訊息傳遞，有團隊合作精神，內外場共同合作提供客人最佳的服務。 7. 負責清理廚房工作環境、各種設備及餐具，對食品衛生和安全有深刻的了解，並確保廚房的環境清潔和整潔。 8. 在品牌主管指導之下，依據既定政策，從事各項業務（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 9. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 10. 負責人員之調度、督導及管理。 11.對工作勤奮細心，具有負責任的工作態度。 須具備日式料理經驗兩年以上,有在連鎖店品牌擔任料理長 經驗兩年以上 上班時段 : 日班/晚班/依公司規定排班

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 依標準SOP測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4. 能夠在繁忙的環境中獨立操作烹飪設備，於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 熟悉日式料理，依客人點單製作日式各種料理。 6. 負責前台與後台之訊息傳遞，有團隊合作精神，內外場共同合作提供客人最佳的服務。 7. 負責清理廚房工作環境、各種設備及餐具，對食品衛生和安全有深刻的了解，並確保廚房的環境清潔和整潔。 8. 在品牌主管指導之下，依據既定政策，從事各項業務（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 9. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 10. 負責人員之調度、督導及管理。 11.對工作勤奮細心，具有負責任的工作態度。 須具備日式料理經驗兩年以上,有在連鎖店品牌擔任料理長 經驗兩年以上 上班時段 : 日班/晚班/依公司規定排班

育安居家護理所致力於成為最溫暖的長照夥伴，透過專業的技術與用心的服務，為長者帶來健康和幸福的生活。我們相信，每位長者背後都有一個動人的生命故事，而我們的使命就是守護這些故事的延續。加入我們，為這些生命注入更多溫暖與希望，讓愛和專業在每一個細節中蔓延。 1. 根據長者需求，評估、設計及實施量身打造的治療計劃，並不斷追蹤成效 2. 規劃及執行個人化復能治療服務，訓練輔具使用，提升日常生活活動能力 3. 與護理、社工等其他專業團隊合作，並與家屬積極溝通，提供整體照護建議 4.資源連結，增加個案功能減輕家屬照顧負擔 5.服務地區：屏東全區 我們能帶給您： - 全面性保障：提供完善的員工福利，意外險 - 成長發展：定期教育訓練與專業課程，提升您的專業能力 - 團隊氛圍：共享和諧、用心的工作環境，與志同道合的夥伴一同成長 加入我們，一起為生命的守護貢獻力量！

工作內容： 1. 個案復能及日常活動規劃、教案及個別化設計 2. 與照顧服務員共同執行各項復能及日常活動帶領 3. 活動成果及個案評估、情緒支持及輔導、活動評值及品質紀錄 4. 每月工作及輔導紀錄、服務紀錄及服務量、完成相關紀錄 5. 執行其他主管交辦事項 薪資待遇： 固定薪資37,700元，保障年薪13.5個月，總計年薪508,950，平均月薪42,412 師級加給(國家級證照、相關證照、教師證等)：3000-8000元/每月 ※ 本職缺申請新北市政府社會局久任人員獎勵機制，並依計畫規定工作連續滿年資，按年加給1萬8,750元之個人獎助金。 工作職能需求： ➤ 大專以上，醫學相關科系(護理、復健、職能治療、物理治療、聽力、語言治療、早期療育)、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、老人照顧、長期照顧相關科系、所、學位、學程畢業。 ➤ 必須取得長照教保員職類小卡。 ➤ 具有耐心、熱忱，願意協助身心障礙者復能，樂於助人及團隊合作。