轉職熱搜工作

我們是一家專注於不動產開發及經營的專業公司，服務對象涵蓋希望投資房地產、購買自用不動產以及土地開發的客戶。我們致力於提供專業的解決方案，協助客戶實現其不動產價值最大化。 工作內容： 1. 處理客戶資料建檔，進行合約資料的電腦Key-in及資料核對。 2. 協助製作不動產相關的銷售報表與進行市場資訊整理與分析。 3. 支援業務專員進行客戶聯絡、行程安排及文件追蹤管理。 4. 協助設計繪圖或簡易圖表製作，以用於專案提案報告或業務簡報。 5. 協調內部各部門之間的文件流程，確保專案進度的順利推進。 6. 熟練操作辦公軟體(Microsoft Office)以支援日常文書處理與文件管理。 7. 追蹤及整理客戶需求，並提供適時的業務支持或相關建議。 8. 定期協助管理部門數據資料，確保數據分析的準確性與完整性。 我們誠摯邀請熱愛不動產經營、擅長組織與溝通的你加入我們的團隊。成為我們的一員，讓我們一起協助更多客戶實現不動產價值的突破與提升！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 本職缺將簽訂定期契約(擬聘僱期間自赴任日至116年12月31日止) ※工作內容： 1.工程開發與履約管理：辦理TIIP開發工程與專案管理之監督作業，追蹤開發進度、履約情形及相關技術文件。 2.園區制度與管理機制研議：依據規劃方案，並參考台灣產業園區及科學園區相關管理模式，制定土地分配與使用相關規定及園區管理制度，評估公私協力（PPP）模式及適用機制，包含但不限於園區管理制度與作業辦法、成立TIIP營運基金等事項。 3.招商與產業鏈結工作：依據利害關係人提供之潛在廠商投資需求及洽談結果，研擬招商文件並依實際情況動態調整，包含但不限於園區管理費收取辦法、園區土地租∕購用辦法等，協助推動產業鏈結集投資媒合工作。 4.跨機關協調與資訊整合：依據前揭制度及文件，協調園區開發所需之公共基礎設施、行政程序及相關審查事項，整合利害關係人資訊，並提供委託開發商顧問諮詢。 5.駐在國法規與政府協調事項：協處園區開發涉及史國土地、投資、公司設立、勞工、租稅及相關法規與行政程序協調事宜，建立與史國政府相關主管機關之溝通協調管道。 6.其他各項配合本會交辦事務。 ※年度預訂目標： 1.完成審查PCM、委託開發商提出之細部設計工作計畫（含預算）說明書。 2.監督PCM、委託開發商完成標準廠房細部設計。 3.完成土地分配制度、園區管理制度，包含但不限於管理中心組織章程、園區管理作業辦法。 4.完成評估公私協力（PPP）模式及適用機制、研擬TIIP營運基金成立與運作辦法。 5.完成研擬招商文件包含但不限於園區管理費收取辦法、園區土地租∕購用辦法。 6.完成協調公共基礎設施（例如水電、通訊等），並協助委託開發商環評行政流程。 7.協辦園區開發涉及史國土地、投資、公司設立、勞工、租稅及相關法規與行政程序協調事宜。

青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，擁有完善的教育訓練體制，升遷機會多！ 現在正是您加入的最佳時機！如果您對長者福祉充滿關懷、對社會服務抱有熱忱， 我們誠摯邀請您加入青松，一起打造溫暖、有制度的照護環境。 無論您希望發揮社工專業、拓展實務經驗，還是尋找一份穩定且具意義的工作， 在青松，您都能找到成長、實踐與共好的舞台。 【加入青松，享有完整福利】 ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜串聯家庭與社會的陪伴者】 ● 住民輔導與資源連結：進行個別輔導與社會功能評估，帶領團體活動並協助福利資源申請，強化支持網絡。 ● 跨團隊整合與溝通：參與跨專業照會與服務規劃，與護理、照服等團隊密切協作，提供全人照顧。 ● 活動設計與家庭連結：規劃節慶與例行活動，設計互動策略，讓住民與家屬關係更加緊密。 ● 社群經營與資訊平台維運：運用LINE官方帳號與家屬溝通，協助維護機構粉專與網站，提升服務透明度與信任。 ● 滿意度與申訴管理：定期執行滿意度調查，統整意見回饋作為服務優化依據。 ● 志工行政與感謝管理：協助志工安排與服務紀錄，統籌感謝狀製作與志工關係維繫。 ● 行政紀錄與補助申報：管理個案資料、補助進度與身障手冊等法定文書，確保制度執行無虞。 【我們希望您具備】 ※ 社工資格 ※ 熟悉社會福利制度與資源連結流程 ※ 喜歡與人互動，具備團隊合作與溝通能力 ※ 有長照或機構型服務經驗者尤佳 【工作地點】 法人夏田青松：台中市大里區中投西路三段219號 加入青松，不只是服務長者，更是實踐社工價值與溫度的所在。 現在就出發，成為穩定職涯中最有力量的陪伴者

🏡 在地深耕20年｜用愛陪伴長輩的第二個家 我們正在尋找一位有愛、有耐心的社工，一起為長輩打造安心的生活環境。歡迎剛畢業新鮮人或有經驗的社工夥伴加入我們！ 💡「月休穩定＋獎金制度（穩定班表）」月休8～10天、逢國定假日即增加休假日天數 💡彈性排休｜加入我們，一起守護長輩」 💡「提供宿舍/通勤補助」 💡年終獎金＋績效獎金 💡偏遠地區可提供交通補助 💡員工聚餐、進修補助 💡完善升遷與內部教育制度 👥【工作內容】 ✅長者照護計畫撰寫與追蹤 ✅社福資源申請與對接（長照管理中心聯繫） ✅個案紀錄、會議召開 ✅親屬溝通與協助家庭支持系統 ✅活動設計與中心共融推展 ✅個案文書資料整理與歸檔 👉立即投遞，返鄉就業、穩定工作首選 【美濃在地人優先錄取｜有意者可加LINE安排參觀中心與面談】 ❤️如您有意願應徵本中心之職缺, 歡迎預先電話聯絡中心主任 古先生, 聯絡方式: 👉電話:07-6813958或 👉+line(jimmy75731)私訊

【CNC 四軸銑床技師｜日班固定・不輪班・周休二日】 新北市樹林區｜月薪 42,000–46,000｜全勤＋績效+伙食費 【工作內容】 1.製程開發： 2.CAM 編程：使用 Mastercam 撰寫立臥式及四軸加工刀路（含粗銑、精銑路徑規劃）；使用 SolidWorks 進行識圖與治具設計。 3.駕機作業：操作四軸 CNC 銑床及中小型龍門五面加工，執行工件安裝、刀具安裝與補正、首件量測確認。 4.品質與交期：確保製程符合客戶圖面公差要求，掌握工單進度，準時交件。 5.機台自主保養：維持負責機台清潔與日常保養，主動回報異常。 【應徵條件】 必備： 1.CNC 加工實務 3 年以上，能獨立操作四軸立臥式加工機（永進四軸、FANUC 控制器），操作過程不需旁人指導。 必備： 2.能獨立使用 Mastercam 完成四軸刀路編寫（不是只會修改現有程式，是能從圖面從零建立）。 必備： 3.能看懂 SolidWorks 3D 圖並進行治具識圖；會操作 SolidWorks 者更佳。 必備： 4.熟悉鑽孔、攻牙、鉸孔、沉頭倒角、除毛邊等完整工序。 【加分】： 有中小型龍門機操作經驗；有模組化製程開發經驗。

🌟 用愛與童心一起創造美好的學習時光！ 你喜歡孩子們純真的笑容嗎？熱愛陪伴他們成長的每個瞬間嗎？來加入我們的團隊，成為孩子們眼中的燦爛陽光吧！ 🎓 你的主要工作內容包括： 1. 設計並撰寫活潑多元的課程教案，激發幼兒學習興趣。 2. 安排豐富多樣化的學習與戶外活動，促進幼兒身心平衡發展。 3. 教導並培養良好生活習慣，指導兒童學會自理生活技能。 4. 擔任孩子們的安全守護者，留意每一位幼兒的福祉與健康。 5. 與家長緊密合作，提供育兒建議，舉辦親子互動活動，架起親子溝通的橋樑。 6. 規劃教室與學習環境，讓孩子的學習氛圍不僅舒適且充滿啟發性。 7. 持續進修與專業發展，觀察並記錄幼兒的成長與學習歷程。 🌈 讓我們攜手在孩子們成長的道路上留下值得回憶的足跡！ 這裡等待著能用愛心揮灑色彩的教育者。快來加入我們，一起打造孩子們的繽紛未來吧！

1. 身體清潔與日常生活照顧 個人衛生： 協助洗澡、洗頭、更衣、整理儀容、指甲修剪。 如廁照顧： 協助上廁所、更換紙尿褲、清理污物。 進食協助： 餵食、配膳、協助特殊餐食處理。 移動協助： 協助移位、坐輪椅、走路及上下車接送服務。 2. 健康促進與活動帶領 文康活動： 設計並帶領團體遊戲、手工藝、復能活動等課程，促進長輩手腦活動。 健康量測： 每日量測血壓、體溫、心跳等生命跡象。 服藥提醒： 協助長輩依時間服用藥物。 3. 環境與安全管理 環境消毒： 定期整理與清潔環境，維護日照中心場域衛生。 安全維護： 預防長輩跌倒或意外，監測身心狀態。 4. 行政與家屬溝通 服務紀錄： 撰寫個案活動聯絡簿、照顧紀錄。 溝通互動： 與護理師、社工合作，並向家屬反映長輩的狀況。 5.具備小型車職業駕駛執照為佳 職務要求： 必須持有照服員訓練結業證書或技術士證，通常要求有愛心、耐心、具備溝通能力，若有失智症或身心障礙相關課程經驗會優先錄取。

1.管理人員/改善專案,，進度報告 2.整合會議與推動改善 3.PCB設計相關品質審查並熟悉相關品質體系 4.了解客戶的要求與推展，流程問題稽查、技術和生產解決問題 5.PCB品質風險評估、異常改善分析 6.新材料新設備試用的評估審核、品質控制計劃實施監管稽查 7.各製程重點問題、改善行動及方案的分析解決情況評估 ◆員工的身心健康，我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式，非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感，我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲，我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。

專案開發與通路拓展： 開發潛在工程案源，主動與建築師事務所、室內設計公司及營造廠建立合作關係，拓展公司工程承攬版圖。 合作夥伴關係維護： 定期拜訪既有合作之經銷商與策略夥伴，維繫穩定且長期的工程合作關係，確保第一手案源資訊。 工程專案接洽與諮詢： 負責國內各類型機電與照明工程的商務洽談，精準判讀客戶需求並提供專業建議。 工程估價與實績展示： 針對案件進行工程初步估價，並向客戶進行簡報，展示公司過往工程實績與施工品質。 工程優勢分析與行銷： 針對不同案場進行環境與效益分析，傳達公司技術亮點與服務優勢，提升公司在招標/議價中的競爭力。 專案售後服務與技術協調： 負責完工後的客戶滿意度追蹤，並擔任客戶與公司工務團隊間的橋樑，確保售後維修與技術問題獲得完善處理。 專案風險與客訴管理： 即時掌握專案執行狀況與請款進度，負責處理工程爭議或客訴，協調各方達成共識。

我們是一家專注於建物裝修與裝潢領域的企業，致力於為客戶提供專業的石材加工、美容及安裝服務。我們的客戶涵蓋住宅、商業空間，各類建築項目皆可見我們的用心與專業。 工作內容： 1. 根據公司指示，進行石材檯面加工成型，包括設計圖依據與材料特性加工。 2. 協助師傅完成搬運工作及器材準備，確保施工流程順利進行。 3. 執行石材檯面加工成形、拼接銜接、打磨研磨及表面拋光作業。 4. 負責現場石材檯面的安裝與固定，進行必要的測試及品質調整。 5. 學習並進行石材美容作業，提升產品外觀與結構完整度。 6. 參與石材相關工具的日常保養與維護，確保操作安全。 7. 瞭解各類石材特性，熟悉相關美容、打磨及拋光技術。 8. 嚴格遵守安全規範，保持工作環境的整潔，維護良好施工品質。 我們誠摯邀請您加入我們，成為石材美容師傅的一員，一起為客戶打造更美觀、更耐用的空間裝修成品。期待您的加入，立即投遞履歷！