轉職熱搜工作

1. 德國與荷蘭辦公室日常運作協助及人員管理 2. 辦公室租賃及相關設施管理 3. 行政採購與供應商管理 4. 固定資產與辦公設備管理 5. 會議及訪客支援 6. 行政預算與費用控管 7. 跨國協作及團隊管理

🔹進出貨管理及倉庫物料管理，ERP系統作業 🔸現場物料生產管控，料帳管理 🔹定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置 🔸協助採購單據的查詢及下單的工作 🔹協力商聯繫，進度追蹤 🔸整理、核對、及輸入進貨帳單 🔹檔案整理，資料記錄 🔸協助行政總務事宜及主管文書工作

(一) 核對401報表， 應付帳款核對支付, 應收/應付帳款沖帳作業, 進貨成本控管, 工廠應付款之對帳及匯款, 辦理銀行存提款,操作會計軟體登帳，福委會作業、 每月薪資計算核對, WORD,EXCEL 電腦文書處理須非常熟悉。 (二) 人事加退保作業 (三) 文具.總務採買 (四) 協助其他行政業務、行政庶務及一般主管交辦事務。 (五) 須有獨立作業之能力。 (六) 肯學習，優先錄取。

應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 1.案場同仁日常工作管理與調度。 2.案場同仁排休、請假、加班等協調工作，及突發狀況支援處理。 3.提報案場人員之獎懲或功過，或人事升遷、開除、調度建議。 4.教導案場人員消防、防盜、水電、機電及排除公共設施使用困難之職責。 5.案場對內、對外事務之溝通與協調；突發事件之處理與報告。 6.案場管理費之總務建立、收繳，及管理中心列管簿冊之建檔。 7.管理費未繳戶之催繳，超過法定時限，經委員會用印後寄發存證信函、訴訟等作業。 8.協助跟催管理服務費收入，及其它公司代墊款回收事宜。 9.製作案場財務報表。 10.管委會例行會議之召開與記錄，並執行其會議決議事項。 11.住戶反映事項應詳實填寫，並依規定時間給予回覆。 12.案場活動規劃與辦理、區分所有權人會議召開之相關事宜。 13.案場同仁之協調溝通，以及公司政令之宣導。 14.落實現場使用之表單文件檢核及補充。 15.案場基本資料建置、住戶及車籍資料更新。 16.案場年度預算編定、年度工作計畫編定、每月工作計畫排定與執行。 17.走動式管理案場，每日巡檢各區域，發現問題，提出改善計畫並執行。 18.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。

本職務為公司財務與行政整合型工作，主要負責日常帳務及行政支援事項，確保公司營運流程順暢。 ________________________________________ 一、會計帳務作業 • 日常帳務登錄與整理 • 憑證及發票整理與歸檔 • 月結報表協助編製 • 銀行往來及帳務管理 • 協助會計師查帳及申報作業 ________________________________________ 二、行政與總務作業 • 公司行政庶務處理（文件、郵件、表單等） • 發票開立與整理 • 基本採購及用品管理 • 與銀行、代書及廠商等外部單位聯繫 ________________________________________ 三、其他支援事項 • 協助公司日常營運相關事務 • 配合主管交辦事項 ________________________________________ 工作性質說明 本職務為財務與行政整合型工作，需同時處理會計帳務及部分行政庶務，適合具備基礎會計能力、細心負責且能獨立作業者。 ________________________________________ 具備條件 • 具會計或行政相關經驗佳 • 需要有外帳貸款及租賃管理經驗 • 熟悉文中會計軟體操作 • 熟悉基本帳務處理流程尤佳 • 具責任感，能獨立作業 • 願意配合公司實際營運需求調整工作內容 ________________________________________ 公司特色 • 公司規模精簡，重視實務與效率 • 工作內容實際，適合希望累積完整財務與行政經驗者

★ 週休二日 ★ 上班時間AM09:00-PM17:00 ★ 須配合總公司開會與活動出席 ★ 第一個月為試用期，薪三萬，試用通過，另議。 ★ 一經入職即加團保 ★ 年度盈餘達標享國內外員工旅遊 ●工作內容 〝需擅長使用電腦及各種3C網路工具〞 1. 負責庶務性總務、行政事務、零用金管理、薪資計算 ◆ 一般文書資料處理工作，文件影像掃描及文件建/歸檔作業等 ◆ 員工入職、離職、保險各式建檔 ◆ 會議紀錄 ◆ 庶務採購 ◆ 文具管理、環境維護、廠商聯絡、郵件收發等 2. 負責財務性一般會計帳務 ◆ 請款作業、發票開立 、文件建/歸檔作業 ◆ 協助審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 ◆ 協助匯款、郵務事宜 (我們是房仲店頭 工作性質 輸入資料進公司系統 簡單進出帳) 3. 主管交辦作業 ______________________________________________________ 【我們要找的人才】 ◎ 有腦、誠實、品行好 ◎ 自律、獨立、廢話少 ◎ 負責任並依公司規定執行 ◎ 態度認真、細心負責、有時間觀念 ◎ 性格穩定，具溝通能力者尤佳 ◎ 熟永慶集團作業系統者優先錄取 ★ 面試請先以1111即時通方式聯絡，對答同頻再約面試★

1.機構住名接送(機構車為手排車) 2.機構庶務採購、庫房管理及物料盤點分發事宜 3.簡易機械、水電維修、辦公室相關裝修工程管理 4.負責環安、環保相關業務規劃、執行與監督 5.總務職能訓練及持續改善之推動 6.總務主管需具備勞安/消防管理證書，或有興趣者 7.物資載送 8.支援機構活動參與(例住民報佳音、外出活動等) 9.機構消防演練與紀錄及評鑑消防相關事宜 10.機構設備維護與叫修管理 11.主管交辦事項...等

1.跑銀行、寄送郵件、送東西。 2.行政總務庶務處理。 3.擔任老闆開車司機及處理老闆交辦事務。 4.維護辦公室清潔、會議倒茶水。 5.主管交辦事項。

1.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 2.辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢 3.提供公司人員電信郵務之服務 4.提供公司人員交通、文具伙食供應 5.貨品進銷存管理