轉職熱搜工作

.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.協助現場吊掛作業及安全。 2.與司機一起定期保養吊車相關設備及維護。 3.能吃苦耐勞、責任心強、反應靈敏、為人腳踏實地、身體健康。 4.無經驗公司可培訓上課，有工地工程經驗者佳。 5.勘查現場環境，確認工作程序。 6.需配合公司加班 7.完成主管交辦工作。 意者請電洽0937-534-660蘇小姐

1.協助管理行銷部門確保工作績效。 2.協助彙整分析同業市場動態及促銷方案，隨時掌握市場資訊進行行銷。 3.協助品牌行銷企劃及監督，並對效益進行追蹤與回報。 4.媒體關係維護、媒體採訪或媒體餐敘規劃、新聞媒體曝光成效追蹤。 5.社群網路經營(美編設計) 。 6.主管交辦事項。

負責燒臘產品製作（燒鴨、燒肉、油雞、叉燒等）。 執行食材前處理、醃製、燙皮、風乾及烤製作業。 控管產品品質、色澤、口感及出成率。 維護製程標準化，確保產品品質一致性。 執行食品安全衛生管理及工作區域清潔。 協助新產品研發及製程改善。 配合中央廚房生產排程與出貨需求。 其他主管交辦事項。

1. 負責處理房間安排事宜，如：訂房登記資料、排房、進房、退房等。 2. 接應、回覆客人詢問、觀光等服務問題 3. 告知顧客飯店相關的規定以及環境的資訊。 4. 主管交辦事項。 5. 協助住客寄物、轉交物品及叫車等服務。 6. 具電腦操作能力、服務熱忱、富有親和力、主動積極態度。 7. 櫃台環境維護清潔。

1.負責夜間櫃檯作業管理及顧客關係維護，具教育訓練經驗，籌備前期需先至台南館進行任務銜接。 2.處理旅客各種緊急或意外事件 3.具夜間主管經驗並有良好的溝通協調能力 4.巡檢、走動式管理，維持現場正常運作，遇狀況第一時間正確通報 5.具獨立當班能力及管理經驗3年以上

1. 生產人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 現場環境衛生檢查及維護。 4. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 5. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓練宣導。 6. 人員出勤管理，員工教育訓練。 7. 需配合加班。

1. 生產人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 現場環境衛生檢查及維護。 4. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 5. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓練宣導。 6. 人員出勤管理，員工教育訓練。 7. 需配合加班。

1.協助物料及耗材詢價/議價/索取樣品..等採購作業 2.協助開立採購訂單作業,並與廠商確認交期 3.進出貨庫存管理及定期盤點作業 4.供應商資料建立及維護 5.需要協助出貨,並能接受主管調度安排 6.具備庫存/人員/衛生之管理經驗尤佳 7.具備ISO22000/HACCP/清真認證相關經驗者尤佳

1. 週一～週四時薪200元/H，週五～週日時薪210元/H，(2025/01/01起) 2. 製作餐點出餐及餐期前備料，清潔管理餐具，維護環境，垃圾分類 3. 協助並配合主管調配廚務工作 4. 餐飲科系畢業佳 5. 排班100H以上全勤1000元+達成獎金 6. 休假制度:(採排休制) 7. 提供員工餐 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]