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您正在找維修技術主管的工作,共計33805筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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駐外資訊管理( IT / IA )主管 (需西班牙語中上)
月薪 60000~150000元 中南美洲宏都拉斯 5~6年工作經驗1.ERP系統問題排除及維護。 2.ERP系統與作業流程之間的整合。 3.曾有使用鼎新系統(或其他ERP系統)三年以上經驗,且具有獨立作業能力, 有製造業相關經驗佳展開 -
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工務部工程師/技術員(汐止福泰)(外地員工可申請宿舍床位)
月薪 30000~50000元 新北市汐止區 工作經歷不拘1.協助飯店機電系統及設備保養維護(如鍋爐、冷氣、冷熱水系統、消防、弱電、緊急電源、污水系統或其他項目),以維持正常運作。 2.定期巡檢各機器設備,執行保養時程,維持設備良好狀況。 3.各系統能源及設備等抄表並巡查運作有無異常。 4.執行並追蹤各部門報修事項處理狀況。 5.執行主管交辦事宜。展開 -
🚗🔥【汽車引擎維修 學徒/半技師 |專精 AUDI 車系】 AUDI 專修 × 原廠流程學習 × 電腦診斷 × 表現穩定收入可提升 ✨
月薪 35000~60000元 台中市南屯區 工作經歷不拘🚗🔥【汽車引擎維修 學徒|專精 AUDI 車系】 AUDI 專修 × 原廠流程學習 × 電腦診斷 × 表現穩定收入可提升 ✨ 💰 薪資待遇:學徒起薪 32,000起,依經驗、能力與面試結果核薪,配合業績獎金最高60000以上! 📍 工作地點:台中市南屯區麗水巷7之1號 📅 休假制度:隔週休六,兩天加班費另計,特休依年資與法規規定給予 🚘 駕照需求:需具備自排小型車駕照,且無不良駕駛紀錄 👉 公司專精VAG車系,能學到更聚焦、更有深度的德系車維修技術 👉 從進廠流程、估價、保養維修到電腦診斷,都有機會依標準流程學習 👉 VAG車系保養、維修、原廠配件升級與電腦電系相關作業 👉 適合對德系車有興趣,想從基礎開始累積專業技術的人 👉 表現穩定可搭配獎金制度,收入有機會往上提升 🛠【工作內容】 ✅ 協助 VAG 車系維修、保養作業 ✅ 協助汽機車零件拆解、安裝與整理 ✅ 學習進廠流程、估價流程與維修保養基本觀念 ✅ 學習專用電腦診斷設備與特殊工具使用 ✅ 協助電腦電系檢測、原廠配件升級與相關技術作業 ✅ 維持工作區域整潔,並完成主管交辦事項 📜【職務要求】 🎓 學歷需求:高中職、專科、大學畢業皆可 🚗 對 AUDI 車系維修、保養、電腦診斷有興趣者,歡迎投遞履歷 🔧 工作技能:具汽機車零件拆解與安裝能力尤佳 🧰 汽修相關科系、相關經驗,或具備汽修證照者優先錄取 🚘 務必具備小型車駕照,且無不良駕駛紀錄 ⏰【上班時間】日班,09:30~19:00,午休 12:00~13:30 📅【休假制度】隔週休六,兩天加班費另計;特休依年資與法規規定給予 🎁【福利制度】 ✨ 勞保、健保、勞退依規定辦理 ✨ 團體保險 ✨ 勞健保入職首年由公司全額負擔 ✨ 公司供午餐,需於公司內用餐 ✨ 特休假依年資規定給予 ✨ 加班費依規定計算 ✨ 專業技術培訓與實務操作機會 📍【工作地點】台中市南屯區麗水巷7之1號 📞【應徵聯絡方式】 👩💼 聯絡人:黃小姐 📌 應徵方式:有意願的朋友歡迎先投遞履歷表,經審核履歷後,公司將主動聯繫安排面試 📌 面試時間:週一至週六,請先投遞履歷,我們將主動聯繫安排面試,未投遞履歷者不安排面試展開 -
系統與智慧平台處 - PM專案經理理級主管(內湖) - TWPR14431
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗1. 負責創新筆電專案的時程規劃、資源配置與風險控管,確保專案從概念驗證(POC)順利推進 主持跨部門技術會議,協調機構(ME)、電子(EE)、軟韌體(SW/FW)及工業設計(ID)團隊,解決軟硬體協調設計(Co-design)中的技術衝突。 2. 界定創新技術的量產可行性風險(DFM/DFX),建立技術成熟度評估機制,並針對技術瓶頸(如功耗超標、結構強度不足)制定備案(Backup plan)。 3. 在高模糊度的研發初期,精準收斂產品規格(PRD),並在研發過程中嚴格控管規格變更(Design Change),平衡創新性、成本與時程。 4. 定期向公司高層匯報研發進度、技術突破與專案投資報酬率,作為決策支持。展開 -
系統與智慧平台處 - ME機構設計理級主管(內湖) - TWPR12429
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗- 經理級 1. 負責新型運算裝置的機構概念發想、堆疊設計 (Architecture Stacking) 與可行性評估 2. 針對創新機構件、新材料應用或獨特作動機構進行專利佈局與技術攻關 3. 整機解決方案: 協同解決光機模組、感測器或新型顯示技術的機構空間布置與光路干涉問題,並能協助高效能散熱空間評估,提供可靠的結構設計方案 4. 從結構設計端出發,引進新材料、新工藝(如 CNC、模內射出、複合材料、3D 列印) 5. 供應商技術團隊深度對接,確保創新設計具備量產可行性與成本競爭力 6. 主導 Demo 樣品的零件發驗、整機組裝、功能調試,並針對功能缺陷快速迭代 - 副理級 1. 負責新型運算裝置的機構堆疊設計 (Architecture Stacking) 與可行性評估 2. 針對創新機構件、新材料應用或獨特作動機構進行專利佈局與技術攻關 3. 整機解決方案協同開發,提供可靠的結構固定與防護方案 4. 從結構設計端出發,引進新材料、新工藝(如 CNC、模內射出、複合材料、3D 列印) 5. 供應商技術團隊深度對接,確保創新設計具備量產可行性與成本競爭力 6. 協助 Demo 樣品的零件發驗、整機組裝、功能調試展開 -
駐外廠務主管(中高階月薪7~15萬) (西班牙語中上)
月薪 70000~150000元 中南美洲宏都拉斯 5~6年工作經驗1.生產流程改善 2.機器.人員生產效率改善 3.訂單排程管理 4.庫存管理 5.品質管理 6.生產管理 7.生產.業務協調 8.須熟西班牙語展開 -
系統整合測試品保課級主管/高級工程師(內湖) - TWPR18420
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗- 系統整合測試品保課級主管 1. 負責系統與軟硬體產品End-to-End 整體測試策略、品保流程規劃與導入。 2. 主動思考測試與工作困境,掌握複雜系統整合測試的問題關鍵,提出可行的品質改善解決方案。 3. 妥善安排品保團隊之測試任務執行順序,在既定時間內完成產品釋出與交付目標。 4. 掌握有效訊息管道,定期回報測試進度、產出品質報告與潛在風險給主管。 5. 跨團隊(研發、PM、現場實施)共事,維持良好互動關係,共同達成團隊目標。 6. 管理品保測試團隊,負責日常任務分配、工作指導、技術培訓與績效考核。 7. 主導軟硬一體化之系統整合測試(System Integration Test),確保硬體本體、嵌入式韌體、行動端應用程式與雲端平台之全鏈路功能與通訊正確性。 8. 參與系統架構與雲端管理平台之設計討論,從 QA 角度提供架構優化與可測試性(Testability)建議。 - 系統整合測試品保高級工程師 1. 負責系統與軟硬體產品End-to-End 整體測試策略、品保流程規劃與導入。 2. 主動思考測試與工作困境,掌握複雜系統整合測試的問題關鍵,提出可行的品質改善解決方案。 3. 妥善安排品保團隊之測試任務執行順序,在既定時間內完成產品釋出與交付目標。 4. 掌握有效訊息管道,定期回報測試進度、產出品質報告與潛在風險給主管。 5. 跨團隊(研發、PM、現場實施)共事,維持良好互動關係,共同達成團隊目標。 6. 管理品保測試團隊,負責日常任務分配、工作指導、技術培訓與績效考核。 7. 主導軟硬一體化之系統整合測試(System Integration Test),確保硬體本體、嵌入式韌體、行動端應用程式與雲端平台之全鏈路功能與通訊正確性。 8. 參與系統架構與雲端管理平台之設計討論,從 QA 角度提供架構優化與可測試性(Testability)建議。展開 -
熱處理現場主管(班長) (証統廠)【新人享久任獎金25,000元】
月薪 35000~55000元 高雄市小港區 工作經歷不拘★新人任職滿1年享久任獎金10,000元,任職滿2年享久任獎金15,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利:五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 【職務內容】 1.督導技術員執行熱處理製程入、出及收料運作流程確保生產作業順暢。 2.熟悉熱處理原理及各項物料功能並具備爐體操作實務經驗。 2.經培訓後可分辨螺絲規格品名及來料與不良品判定能力。 3.簡易設備故障排除及協助工程師執行保養維修計劃。 4.負責現場環境整潔與生產作業安全維護。 5.協助製程工程師提高生產效率。 6.執行主管交辦事項。 *視訂單量輪班12小時展開 -
斯朵利三重自強店 歡迎你的加入!店主管、美容師、助理
月薪 29500元 新北市三重區 工作經歷不拘1.提供專業美容和芳療服務,執行面部及身體護理項目 2熟悉美容產品成分與功效,推薦個人化護理方案 3維護美容設備與環境清潔,確保服務品質與安全 4參與美容相關培訓及活動,持續提升專業技能 5協助銷售美容產品,與客戶建立良好關係展開
