轉職熱搜工作

職責要求 1. 開發國外客戶，並定期報告銷售進度。 2. 市場資訊蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行。 3. 國外客戶之經營管理，掌握客戶需求、建立長期關係。 4. 提醒客戶應收帳款情形及協助減低公司庫存壓力。 5. 須支援國內業務運作及專案。 6. 其他主管交辦事項。

1. 依據企業營運策略，規劃選、任、育、留全方位人力資源政策。 2. 建立招募與任用制度，提供專業諮詢，輔助經營者有效管理及領導。 3. 建立人才發展體制及教育訓練系統，強化企業人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，獎勵優秀人才，維持企業競爭力。 5. 維持良好員工關係，協調勞資糾紛及員工福利相關事項規劃。 6. 建構人力資源資訊系統，定期分析人資發展管理報表，以作為人力發展的依據。

1.擬定人力資源發展策略(選、訓、用、留計畫)，以達成企業的策略目標。 2.建立完整的人事管理規章與招募任用制度，並開發多元招募管道。 3.各項管理制度辦法制定及推行，以符合經營管理之需求。 4.規劃人事所需表單與流程，提供各部門使用。 5.年度教育訓練規劃與執行 6.公司年度活動規劃、統籌與執行 7.員工福利制度規劃與執行 8.熟悉勞動相關法令並調解勞資糾紛，成為勞資雙方的溝通管道 9.協助建立企業文化，以提升員工向心力 10.行政庶務工作事項追蹤及進度掌控

職責要求 1. 年度業績目標達成 2. 管理業務團隊，發揮團隊最大效益 3. 所負責區域的市場資訊搜集分析、策略制定和執行 4. 與總部營運方針一致，即時溝通反映，定期回報 5. 新通路開發及現有客戶關係維護 任職資格 1. 十年以上品牌通路市場業務銷售經驗及五年以上帶領業務單位主管經驗 2. 熟悉當地市場經營、管理、策略、運作及分析 3. 有記憶體相關產業者尤佳 4. 具領導統御、溝通協調、高執行力等職能 5. 請於履歷表詳述經營開發當地品牌通路業務實績

職責要求 1. 執行集團品牌行銷推廣規劃、預算控管與損益評估 2. 了解營運單位或集團功能性部門的需求，負責規劃、推動、執行專案。 3. 掌握專案執行進度，確保各項任務於預定時程內完成 4. 針對各項專案效益進行分析，並提出改善方案提供與主管參考。 5. 內外部跨單位的溝通協調，確認專案需求及細節 6. 深度了解專案需求並協助推廣品牌價值 任職資格 1.具有品牌設計與管理思維 2.具有數據及策略思維，企劃分析及提案能力 3.具獨立作業、內外部溝通協調及管理跨領域團隊的能力 4.有獨特的說故事方式，文字或與口語表達上有個人魅力 5.擁有好的學習能力，主動研究議題，並有自己見解 6.具備策展企劃統籌、活動企劃統籌、品牌策略顧問、及社群媒體經營經驗者加分

1.印度公司發展及規劃。 2.短、中及長期營運計畫與年度專案規劃。 3.執行與追蹤各項營運績效成效。 4.規劃公司管理制度。 5.負責印度當地商業規劃，事業發展，倉庫管理。

1.負責督導轄區內各店業務與行政事項之推動。 2.輔導轄區內各店營運。 3.巡店計劃與推行。 4.輔導各店預算執行與業務目標之達成。 5.轄區內各店經理及店職員之績效考核工作。 6.門市商圈精耕之綜合掌理。 7.新門市開發、籌備所有相關事宜。

1.負責督導轄區內各店業務與行政事項之推動。 2.輔導轄區內各店營運。 3.巡店計劃與推行。 4.輔導各店預算執行與業務目標之達成。 5.轄區內各店經理及店職員之績效考核工作。 6.門市商圈精耕之綜合掌理。 7.新門市開發、籌備所有相關事宜。

職責要求 -Blockchain Gaming: Develop and implement strategies to integrate blockchain technology in gaming, fostering relationships with game developers, influencers, and key industry players. -Crypto Trading Desk: Set up and manage a crypto trading desk, creating a robust platform for digital asset transactions, ensuring compliance, security, and efficiency. Drive innovation and maintain competitiveness in the blockchain gaming marketplace. Manage day-to-day operations and stay ahead of industry trends and developments. -Report progress, challenges, and strategic goals to the Board of Directors. 任職資格 -Minimum 3 years of experience in blockchain gaming and setting up/managing a crypto trading desk. -Bachelor’s Degree in Business, Technology, or related fields. -Demonstrated success in developing gaming platforms and financial trading systems. -Proficiency in blockchain networks and deep understanding of cryptocurrency trading dynamics. -Strong grasp of gaming industry dynamics and crypto market trends. -Experience in corporate governance and stakeholder management.

職責要求 1. 負責公司在東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌推廣、市場行銷和銷售業務拓展，建立完善的銷售管理體系。 2. 負責公司在東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌的管道客戶（零售管道、批發管道、工程管道）及經銷商客戶開發，銷售目標達成。 3. 完成公司在東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌年度經營計畫和經營目標，提高品牌市場佔有率。 4. 對公司在東南亞成立的衛浴潔具品牌子公司的盈利，ROE 淨資產收益率 和 財務報表負責。 5. 負責分析東南亞地區（東盟國家）衛浴市場產品線，研究競爭對手產品地圖。制定公司該市場的產品地圖及產品價格體系、市場行銷推廣策略。 6. 制訂東南亞地區（東盟國家）衛浴品牌市場中、長期市場戰略規劃，並負責組建和帶領團隊落實戰略規劃的達成。 7. 負責品牌市場行銷團隊建設及流程梳理，計畫監督執行及預算管理。 任職資格 1. 精通英語，有東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌推廣和銷售成功經驗 2. 熟悉當地行業標準、政策，及其海外市場的管理、行銷模式，具備十年以上的東南亞地區銷售管理經驗 3. 預算及成本控制知識。整合資源能力 4. 具備優秀的戰略思考能力、組織管理能力和領導魄力，善於輔導和培養團隊骨幹，有良好的凝聚力與親和力 5. 積極主動、善於交際，具有較強的團隊建設、計畫、組織、統籌、協調、溝通能力 管理能力要求 1. 行銷業務拓展能力 2. 具備專案管理經驗 3. 團隊績效管理、KPI 指標制定及考核