轉職熱搜工作

1.提供一般基本護理技術等護理臨床工作。 2.緊急(意外傷害)應變處理。 3.定期與家屬溝通長辈在機構的状况。 4.監督和管理護理人員及照顧服務人員的工作 5.規劃並執行護理部門教育訓練工作 期望能展現護理專業的夥伴歡迎加入我們!! 安康長照集團下屬:泰康護理之家、安康養護之家、新禾康養護之家、楠梓日照中心、康成協會、康成居家照服、方福居家照服，已建立長照產業鍊條。 在安康集團，護理師不是工具人，是能規劃照護計畫並執行的專業醫事人員! 在安康集團，給予全方位培訓，更能讓你發揮所長並更上一層樓!

1.協助推展各項護理臨床業務及人員教育訓練工作，稽核及改善護理業務品質。 2.負責推展各項護理臨床業務，協助修訂單位相關標準作業流程。 3.協助安排各班工作人力運用，及護理人員與照服員工作業務監督。 4.監督職場環境安全及整潔，並嚴格執行各項感染管制工作。 5.主管臨時交辦事項。 期望能展現護理專業的夥伴歡迎加入我們!! 安康長照集團下屬:泰康護理之家、安康養護之家、新禾康養護之家、楠梓日照中心、康成協會、康成居家照服、方福居家照服，已建立長照產業鍊條。 在安康集團，護理師不是工具人，是能規劃照護計畫並執行的專業醫事人員! 在安康集團，給予全方位培訓，更能讓你發揮所長並更上一層樓!

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1.監督和管理護理人員及照顧服務人員的工作 2.規劃並執行護理部門教育訓練工作 3.緊急應變處理 4.家屬衛教溝通 5.主管中心評鑑 6.必要護理臨床工作

Accountable for leading, directing and managing operations for a specific client account to ensure consistent high level service quality and satisfaction, profitable cost-efficient operations, and compliance with company policies and procedures and other regulatory guidelines. Reviews operating budgets for revenues and expenses and monitors compliance to contracts. -ESSENTIAL JOB FUNCTIONS- • Leads, directs and manages operations for account to ensure that the operations staff executes service agreements at or above the client‘s standards. • Maximize profitability through superior service, effective and prompt communications and follow-up on all pending matters. • Plan and monitor daily staffing schedules, and adjusts accordingly to ensure adequate staffing levels that support operational demands and business objectives. • Manage revenue and expenses to budget constraints. • Trains, develops and motivates employees to peak performance and growth in their knowledge and responsibilities • Manages the financial aspects of the department (purchasing, budget preparation and review, financial reporting and monitoring expenses). • Other duties as assigned -OTHER SKILLS AND ABILITIES- • Intermediate proficiency in Microsoft Office, internet, web based and job specific software applications • Interpersonal skills necessary to communicate (verbally and intuitively) effectively with both clients and internal personnel. • The ability to work in a fast-paced environment. • Maintain stable performance under pressure or opposition; handling stress in a manner that is acceptable to others and the organization.

1. 分析集團財務報表數據，控管營運風險與管理營運利潤。 2. 依據集團經營政策，制訂控管機制。 3. 建置及落實部門預算規劃、追蹤決算協助目標達成。 4. 建立完善成本核算體系及成本控管目標，完整成本評估報表 4. 例行財務報表覆核、分析、準時呈報。 5. 協助規劃集團整體稅務。 6. 股務管理及運作 7. 主管交辦事項

01.Manage the daily operations of the food and beverage business, ensuring compliance with hygiene standards and regulatory requirements. 02.Train and manage the service team to ensure performance meets the required standards. 03.Coordinate and manage the maintenance of food and beverage equipment. 04.Supervise inventory control: procurement, sales, and stock. 05.Ensure that services meet the specifications and standards set by the client or owner. 06.Handle initial customer complaints and issues to ensure expected customer satisfaction. 07.Coordinate food and beverage events to ensure the process and quality meet client expectations and requirements. 08.Manage administrative tasks related to the menu system, ensuring accuracy in labeling. 09.Schedule shifts and assign tasks to ensure proper staffing and improve productivity. 10.Possess basic interviewing skills (e.g., performance evaluations, work performance discussions, dispute resolution). 11.Carry out tasks assigned by supervisors. ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 01. 管理餐飲業務的日常運作，並符合衛生標準及法規規範 02. 培養和管理服務團隊，確保工作表現達到標準 03. 餐飲設備的維護保養連繫及管理 04. 監管：進、銷、存 05 確保服務內容，符合業主規範及標準 06. 初步處理客戶投訴和問題，確保客戶滿意度達到預期 07. 配合餐飲活動，確保餐飲活動的流程和品質達到客戶的期望和要求 08. 菜單系統的行政事務管理，確保標示之正確性。 09. 安排班表，並分配任務，確保人力配置合理，提高生產力。 10. 具基礎面談能力 (績效考核、工作表現、爭議處理) 11. 執行主管交辦事宜

Responsible for the production, safety and efficiency of warehouse operations. Oversees the processes of receiving, storing, inventorying, pulling, packing as well as tracking and monitoring shipping materials, supplies, tools, equipment, and parts, in the warehouse. • Supervises planned layout of warehouse and other storage areas, considering turnover, size, weight, and related factors of items stored. • Ensures planning, direction, scheduling, and assignment of jobs for warehouse staff. • Advises employees on care and preservation of items received, stored, and shipped; methods and use of equipment in handling, storing, maintaining, and shipping stock; and related problems. • Coordinates work activities of warehouse operations with other departments to ensure better efficiency and cohesion. • Oversees cost control measures to strengthen gross profit and contribution. • Maintains operational reliability of warehouse equipment, through a third-party vendor, and safeguards company assets. • 需熟悉FTZ自貿港營運 • 需持有【自貿港自主管理專責人員】證書 • 需持有【甲種職業安全衛生業務主管】證照

1.店務管理：每日店內清潔、設備維護、庫存盤點作業、客訴處理…等。 2.人事管理：人事成本管控(每日及每月總工時管理)，每月班表排定、每日值班排定。 3.財務管理：各式帳務、報表、零用金、福利金、達成獎金…等計算與管理。 4.業績目標設定與達成：設定每月/每日營運目標，領導團隊達成目標。 5.成本控制：訂貨、報廢、員工餐登載…等相關店務監督與管理。 6.品質管理：落實總部教育訓練及SOP，維持物料、環境、餐飲、服務品質。 7.教育訓練：協助總部進行人才訓練及工作站認證與考核。 8.人員招募：協助總部進行店內員工面試及招募作業。 9.團隊領導：召開店務會議，佈達總公司政策並規劃員工成長課程，傾聽員工聲音，扮演總公司與員工間的橋樑。 10.人格特質：對工作充滿熱情、誠實正直，能領導出快樂且有效率的團隊、有責任心且執行力強。

八方雲集餐飲集團旗下新品牌梁社漢排骨，成立於2018年，目前已超過100 間門市，正快速展店中, 升遷機會多，歡迎有志餐飲連鎖業的優秀人才加入! 【無敵的職涯優勢】 八方是極少數疫情下仍持續成長的餐飲連鎖公司 八方是上市公司，經營穩健，制度，福利健全 梁社漢排骨發展及展店快速，只要表現優異, 不怕沒機會 【優梁店長工作內容】 負責梁社漢門市營收, 成本管控及顧客滿意 領導並訓練梁社漢門市人員，激勵員工潛能，並考核績效 負責梁社漢門市內外場管理，工作分派及人力調配 管理梁社漢門市日常營運、訂貨、盤點及機器設備維護 【優梁店長需求能力】 靈活的臨場反應及判斷力, 迅速因應情況調整作業 個性正向、積極，能激勵並與同仁並肩合作，完成營運目標 良好的溝通能力與親和力, 與顧客建立友好關係 【優梁培訓】 提供六個月系統性的店長培訓，內容包括： 營運管理，門市經營，人員管理 【優梁職涯】 以儲備幹部(底薪基本工資起，含加班費40,000以上，獎金另計)任用培訓，視個人學習進度，升遷至店長 績優店長將進一步升遷至督導， 經理，負責直營及加盟門市督導工作 公司提供完善的加盟管道，協助有創業夢想的優梁店長達成創業目標。