轉職熱搜工作

1.負責公司各項管理工作之推動，綜理人事、總務、採購、環保、安衛等事務運作。 2. 人事行政業務管理，包括人事招募、教育訓練與發展、考核、升遷、獎懲、薪資與福利及專案推動等事項。 3. 公司設備資產管理及一般總務、庶務、廠房設備採購與維護及安全衛生管理。 4. 需具備專案企劃能力，並可協助主管追蹤執行進度、達經營管理之目標。 5. 需具備良好溝通能力、抗壓性及跨部門協調能力。對內對外跨部門溝通協調及執行上級主管交辦任務。

1.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.危機處理 4.案場保全人員調度

1. 跨境財務管理：督導海外工廠會計流程，確保海外帳務符合當地法規及總部會計政策，並定期進行兩地帳務合併與分析。 2. 成本與損益控管：建立工廠成本核算體系，分析產品毛利、營運費用及生產效率，提供經營分析報告以支持決策。 3. 資金與稅務規劃：規劃公司整體資金調度（含跨境匯撥），管理外匯風險；處理跨境交易之移轉訂價（Transfer Pricing）及各國稅務申報。 4. 制度建立與流程優化：針對公司特性，優化 ERP 財務模組流程，建立標準化作業程序（SOP）與內部控制循環。 5. 外部協作與合規：擔任與會計師、銀行、當地稅務機關之主要溝通窗口；辦理年度審計、所得稅查核及各項籌資往來。 6. 團隊帶領：管理並帶領團隊財會人員，提升團隊專業職能與跨文化協作能力，承上啟下傳達公司管理理念並達成。 7. 其他主管交辦事項

1. 負責新業務開發與維持客戶關係，完成銷售業績。 2. 負責所屬客戶的經營管理，包含處理客戶諮詢， 抱怨及滿意度回覆等，並與支援團隊協調配合。 3. 與技術、採購、生產等部門溝通協調，以利各項業務工作之進行。 4. 蒐集、分析客戶或產品之相關情報。 5. 收集與回報市場動態、商品行情。 6. 擔任客戶與公司工程單位之間的溝通橋樑。 7. 協助產品開發及新產品導入量產。 8.能夠獨立規劃並有效地國內外參展，展現公司的產品和品牌形象。 9.主管交辦事項。 10.具PCB或者CCL產業相關經驗者尤佳。

本職位是一個具有巨大發展前景與高收入機會的職位，能夠幫助您快速成為房地產或工業不動產頂尖專業人才。此外，本公司提供了優質服務和專業的培訓，讓您能夠在競爭激烈的市場中脫穎而出。如果您是一位積極進取、反應靈敏、具有企圖心和抗壓性的人才，並且渴望挑戰自我，那麼這個職位絕對是您的不二之選。 我們真誠地邀請所有符合要求的人才加入我們的團隊。如果您具備相關背景和特質，並且願意接受挑戰和迎接更高的目標，請立即提交您的履歷，期待您的加入！ 帶領團隊、營造優質氣氛、協助業務在工作上的內容..等~ ★資源共享，成交迅速★ ★四品牌＜永慶、永義、有巢氏、台慶＞，在地經營★ 我們重視工作氣氛、團隊合作的精神

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1.負責業務開發及全球通路市場管理 2.研擬營運計劃及各項年度專案 3.業務目標與達成的考核與激勵 4.跨部門、跨廠間的溝通協調 5.執行與追蹤各項營運績效管理目標 6.完成全公司中、長期企劃案，以確保公司經營穩定成長 7.人才培育與訓練 8.主管交辦事項

●面試資格與條件   1.具備社群經營經驗 2.熟悉廣告投放技巧   3.有強烈企圖心，培養自己成為獨當一面的領導人才   4.薪資：試用期(二個月)，42000~45000；展現高度工作價值，薪水55,000~65,000元 ●工作內容 1.社群經營：規劃社群主題定期PO文，長期經營 2.廣告投放：設定廣告主題及投放期程，提升績效 3.教育訓練：規劃教育訓練課程，提升公司職工能力 4.客戶開發：商店/社區/公司機關/幼兒園四大通路特約洽談/資料建檔 5.其他事項

★公司免費零食櫃享用零食、公司同仁不定時會料理餐點享用★ ☆公司團隊就像大家庭相處融洽☆ 【工作內容】 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產顧問諮詢服務。 5.協調營運績效分析與改善管理，追蹤、監督工作進度。 6.執行經營策略與推動，進行溝通協調。 7.協助維繫客戶關係。 ✔️視不動產仲介資歷優先錄取 ✔️有管理經驗尤佳 ✔️歡迎詳談