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【您的工作內容將會是】 1. 行銷戰線企劃，具提案企劃書寫能力，負責活動企劃專案的撰寫、規劃。 2. 官網維運，如：視覺更新、SEO文章撰寫 3. 籌備、執行公司行銷活動（如：展覽、公益活動），規劃場地佈置、軟體及器材設備需求以及所有執行所需庶務事項。 4. 官方社群經營與分校社群品管：FB、IG、LINE@ 5. 具備廣告投放經驗尤佳：Meta、Google Ads 6. 具備跨部門、外部合作夥伴的溝通與協調能力。 7. 協助完成主管交辦事項。 【關於人選】 1. 負責任且具工作熱情，重視團隊合作 2. 積極正面、樂於嘗試新事物，能獨立作業 3. 不怕生、積極主動喜歡與人溝通 4. 思考條理清晰、邏輯性佳 5. 創意發想，創造不同的商業合作與創意提案

☆2024年，我們業績近二億八千多萬，成交超過550件 兵多將廣，人多勢眾，很會成交的團隊想找也很想成交的你！ 快快加入我們！我們是優質、幸福、超強、快樂的房仲團隊！ 『家』是許多人的夢想~，為客戶圓一個『家』的夢，也是為自己成『家」立業圓一個夢！ 幫客戶的幸福敲門！也讓幸福來敲您的門！ 【工作內容】 ．房屋買賣仲介。 ．房屋租賃仲介。 ．不動產諮詢服務。 ．客戶關係經營、售後服務。 【健全的制度】 ．豐富、完善的公司後勤行政支援：法務、代書部、百萬級專屬簽約中心、行銷企劃、行政祕書、會計、人資、教育訓練中心。 ．自行開發的ERP系統，數十年累積的成交資料庫，買方資源、賣方資源、委託出售、出租物件、......資源豐富，助您成交更有利！ 【專業教育訓練】不動產專業領域唯有靠不斷地學習才能提供客戶即時、最好的服務。我們提供五大訓練功法： ．豐富、系統化、制度化、完整、循序漸進式的新進人員入門專業訓練，協助新進人員專業養成。 ．不斷推陳出新的豐富e化線上微課程，讓您自主行動學習，快速成長！ ．師徒制一對一帶領，資深人員作您的帶領和後盾，衝刺業績不孤單！ ．每月固定邀請不動產業界顧問級講師傳授不動產法規、主管領導才能相關教育訓練課程，讓您專業更晉升一級！ ．每月提供業務人員與績優人員有互動交流彼此成長的業務座談會。 【補助福利】 ．個人廣告經費補助。 ．個人業務秘書補助。 ．個人商圈大樓經營補助。 ．資源、利潤共享補助。 ．組關貿網站使用及補助。 ．法拍網站應用。 ．網站開發物件搜尋系統。 ．個人、店及公司網站資源。 【人性化的團隊文化】 ．人性化管理：溫暖、團結、貼心、關懷、愛、彈性、支援、合作、情誼。 ．工作時間彈性，自由度高。 ．非普專軍事化管理。 【社團活動】努力工作之餘，也有豐富的身心靈活動休閒 ．攝影社、羽球社、登山社、鐵馬社、...... ．工作之餘，享受休閒、同仁情感交流、......，休息、充電，再出發！ 新北市中、永和區，交通便利、近台北市，近年成交量一直居全國前幾名，是近年來支撐力道、成交量極其顯著的商圈，非常值得您來大展身手！疫情之下，房市卻正夯，快快加入我們！ 更多瞭解我們，快上→FB【住商雙和我的家】：https://www.facebook.com/househb2003

提醒您【投遞履歷前 可以先到禾順的官網 https://pse.is/SNHUZ 更加了解禾順】 禾順(桃園分公司) -廣昱達通信有限公司 一、工作內容: 1.聯繫公司派發案件之客戶，並至現場會勘了解需求與規劃 2.製作報價單，並促約成交 3.與客戶及工程部確認安排施工時間、說明施工內容 4.將施工內容及相關文件完整交予相關部門，已利完成叫料及施工 5.客戶管理經營，維繫穩定客戶關係 6.保障底薪+高業績獎金 ◆ 獎金/禮品類 -年終獎金 -績效獎金(依職務與工作表現發給) -三節獎金 ◆ 保險類 -勞保 -健保 -員工額外團保 -退休金提撥 ◆ 制度類 -員工制服 -員工教育訓練 -提供完善升遷制度 -不定期舉辦員工聚餐等休閒活動 要求條件 工作經驗： 1年以上工作經驗 學歷限制： 不拘 科系限制： 不拘 電腦專長： Excel Word 駕照車輛： 普通重型機車駕照 普通小型車駕照 輕型機車駕照 請先投履歷 合適者.會再另行通知約面試時間

職位概述 隸屬跨境電商部，工作地點台北市中正區。負責日本市場品牌經營與業績成長，需具備亞馬遜電商運營經驗，並積極監控與回報成效。 本職位需具備市場競品分析與品牌策略基礎，協助新品開發，並與行銷、業務、研發等團隊協作，以達成日本市場業績目標。 主要職責 1. 銷售成長：負責日本亞馬遜電商銷售與市佔提升。 2. 商品管理：負責商品上架、Listing 優化、開 Case 等事務。 3. 廣告優化：熟悉SP、SD、SB、DSP等廣告，監控並優化成效。 4. 市場分析：蒐集日本市場趨勢與競品資訊，提供分析報告與新品建議。 5. 客戶關係：維持日本市場客戶與合作夥伴關係，協助業務拓展。 6. 跨部門協作：與行銷、業務、研發等部門合作，確保產品上市與合規性。 必要條件 • 學歷：大專以上。 • 經驗：具備亞馬遜電商運營、電商、行銷企劃等經驗。 • 技能： o 具備溝通與跨部門協作能力。 o 了解品牌定位與市場策略。 o 具備日文能力，可應對市場業務與法規資料。

1. 撰寫並設計創意廣告文案、促銷文案等相關內容 2. 負責企劃、策劃執行市場活動，包括線上和線下活動 3. 負責社群經營和管理，提高品牌知名度和受歡迎程度 4. 協助建立產品和品牌形象，並進行推廣 5. 分析市場趨勢和競爭對手，提供有效的市場分析報告 廣告文案企劃職位對公司品牌推廣非常重要，這是一個充滿發展前景的職位，需要有創意和邏輯思維並能在緊迫的時間表下工作。 如果您滿足上述職位要求，請提交您的履歷和作品集，我們期待能與您一起合作。

https://g.co/kgs/PFETUuB 住商不動產台北橋店愛才、惜才，公司內部專業經紀人均接受完整訓練，擁有證照，主管更榮獲數屆業績競賽優勝及第一名 ––––––––––––––––––––––- ●本公司的七大價值 1.對客戶誠信負責 2.提供最優質服務. 3.學習型的團隊 4.高效能的執行力 5.創新的思考與能力 6.正面能量的團隊精神 7.正確的觀念與態度 8.從業以來保持與客戶零糾紛的紀錄 –––––––––––––- 主要商品／服務項目 ●免費成交行情查詢 ●房地產買賣及租賃仲介 ●成屋買賣價金全程履約保證 ●全球網路流通服務系統 ●海外房地產轉介服務 ●整批成屋企劃行銷 ●房地產法律稅務諮詢 ●賣方回報服務系統 –––––––––––––––––––––- 福利制度 ●完整在職教育訓練 ●定期外訓計劃 ●業務獎金優渥，年薪百萬以上 ●員工制服訂製 ●各項競賽獎金 ●績效獎金 ●年終獎金 ●每月慶生 ●每月聚餐 ●年度國內旅遊 ●年度國外旅遊 ●年度特休 ●享勞保 ●享健保 ●享團保 ●輔導經紀人考照 –––––––––––––- 升遷制度 ●升正式營業員後，公司定期複習已經具備的專業不動產相關知識與法規並隨時加強營業員的專業知識，以及協助個人業績的穩定成長基礎 ●升主任後，擁有穩定業績及高額獎金，平均年收入100萬元以上，同時極力栽培具備管理長才。 ●升店長後，透過經營管理的實踐，擁有月薪及盈餘分配，平均年收入180萬元以上，讓同仁可以內部創業，真正實現自我經濟目標，完成自我價值實現理想

1.管理居服機構，經營機構分析成本。 2.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 3.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估。 4.機構服務品質的評估、追蹤。

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪

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