轉職熱搜工作

【核心能力】 ① 實踐基金會的社福理念，體現助人本質 ② 行銷企劃的創新力與執行力 ③ 危機處理與團隊人本管理 ④ 深化子單位的凝聚與認同，團隊共融的韌力與榮譽 ⑤ 配合母會主管指派任務及機動調度 【具體職務】 ① 會務發展與公共關係經營 ② 勸募計畫執行與捐贈事宜 ③ 公文收發與行政資料管理 ④ 基金會會官網營運 ⑤ 綜理急難救助申請與審核 ⑥ 綜理安置家園、少年中心、公托中心後勤 ⑦ 其他臨時交辦事項

工作內容: 1.身心障礙服務對象家庭支持服務 2.家庭資源的連結 3.情緒及行為輔導團隊討論 4.身障者權益活動維護 5.法律扶助協助 6.社工庶務工作(個案紀錄、會談、家訪、開案轉介等) 7.基金會各項活動 上班時間:08:00-17:30(午餐/休息時間12:00-13:30) 歡迎：社工系畢業/修滿社工45學分/具社工師考試資格 (有取得社工師執照.會額外給證照加給4000元)

一、個案工作： (一)受理通報單，派案後依規定時限內完成受案評估。 (二)協助被害人就醫、驗傷及取得證據。 (三)陪同被害人報案、偵訊、陪同驗傷及評估安置。 (四)經濟協助。 (五)轉介心理輔導。 (六)連結法律諮詢、陪同偵訊及出庭。 (七)轉介服務。 (八)其他個案之服務。 二、方案工作：辦理個案研討、聯繫會議、親屬會議及專業研習訓練、規劃團體活動等。 三、社區工作：辦理社區宣導活動。 四、建構社區資源聯繫合作 五、其他依機構所訂工作事項。

自己的家郷，自己照顧，歡迎雲林的子弟回郷工作。 想要、熱愛有人情味的城市，也歡迎到雲林來！ 工作內容： 1.急難救助家庭訪視及自立支援支持 2.個案管理、個案紀錄及資源連絡

距捷運江子翠站約260公尺 1.提供相關社會福利資訊予案家瞭解可用之資源。 2.協助家屬完成新入住手續資料填寫與流程。 3.視欲入住個案身份，協助申請相關社會福利補助。 4.依案家需求或相關專業人員之建議擬定半年期輔導計畫。 5.依服務計畫連結或轉介相關服務資源介入。 6.協助處理疑似被遺棄個案之相關事宜。 7.依個案狀況與家屬必要性溝通。 8.不定期完成個案記錄。 9.院內活動設計、帶領、紀錄。 10.個案情緒輔導及個案行為問題處遇（問題陳述-需求評估-處遇計劃-處遇結論） 11.針對情緒困擾或不適應之個案，與機構內外相關專業人員召開個案研討會。 12.家屬及員工申訴事件處理。 13.案主與家屬臨終關懷事宜。 14.召開家屬座談會及院民暨家屬滿意度調查表。 15.不定期參加教育訓練，增進專業知識。 16.尋求外界資源。 17.主管交辦事項。

1.個案工作管理、家庭支持服務。 2.政府計畫撰寫與核銷。 3.活動辦理。 4.主管交辦事項。 5.相關行政工作協助。 歡迎 所有求職者

1.照顧計畫擬定與服務連結： (1)承接照管中心轉介長照需求者。 (2)至案家與長照需要者或其家屬討論，依其照顧問題清單及長 照需要者之需求，自個案之「個人額度」與「喘息額度」擬定適切之照顧計畫。 (3)照顧計畫送照管中心核備後連結服務或資源。 2.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)定期進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (7)區域資源平台的教育訓練計畫，包含在職教育(個管、照服員、專業人員等長照人力)、跨專業個案研討等。

失智據點計畫社工人員/護理人員 1. 執行失智區據點計畫 2. 失智據點學員健康評估與電訪追蹤 3. 延緩失能活動與認知促進課程規劃評值 4. 據點計畫核銷及相關行政作業 5. 辦理失智據點家屬座談會 6. 失智據點輔導訪查與改善作業 7. 協辦事項：(1)失智症社區宣導活動；(2)配合衛生局輔導訪查 薪資待遇 平均月薪33,000-38,000，社工師與護理師證照另計加給 此為專案計畫約聘職