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研發經理_匯流排大廠 (3009918)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘職責要求 1.負責管理執行年度開發計畫。 2.研發案件執行。 3.產品標準建立與修訂。 任職資格 1.具英語溝通能力 (多益500分以上) 2.具備汽車交通工具 3.希望有碰過配電或電流相關如下:配電與開關設備、 不斷電系統(UPS)、變頻器(Inverter)、大功率變壓器、伺服驅動器、太陽能逆變器、儲能系統(BESS)、機櫃電力分配單元(rPDU)展開 -
商品部經理/專案經理_知名百貨公司 (3007343)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘1.實體店商品定位及商品策略規劃 2.擬訂實體店年度改裝策略 3.市場商品發展趨勢分析 4.集團性、新業態、趨勢亮點品牌導入 5.參與新展店籌備與規畫事宜展開 -
營運處高階主管_電子零件大廠 (3009904)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1.統籌管理營運處各部門運作,確保整體營運順暢。 2.著重優化採購管理、庫存控管及品質制度,提升資源效率。 3.督導生產與相關作業執行,確保生產效率、產品品質與交期達成。 4.建立跨部門溝通與協作機制,推動流程優化與持續改善。 5.依公司策略發展,指導部門進行年度預算規劃、控管與執行。展開 -
產品處課級主管_PCB大廠 (3009885)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗職責要求 1.汽車板新料號製作 2.人員管理 3.作業進度管理 4.客戶需求討論 (含國內外) 任職資格 1.PCB相關行業的任職10年以上經驗,產品設計 cam 汽車經驗優先 2.英文中等展開 -
產品處處級主管_PCB大廠 (3009884)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗職責要求 1.PCB製前管理 2.人員管理 3.作業進度管理 4.客戶需求討論 (含國內外) 任職資格 1.PCB相關行業的任職10年以上經驗,產品設計 cam 汽車經驗優先 2.英文中等展開 -
業務經理_TPE大廠 (3009874)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘職責要求 1.負責於台灣開發銷售 尼龍(EMS)、TPU(LUBRIZOL)或SK RPET/PETG產品線 任職資格 1.大學以上,化學或工程系所 2.具鞋材(TPU)、汽車材料業務(工程塑料/高溫材料)、電器或塑料原料經驗 3.英文流利展開 -
消費性電子產品部門經理_電腦週邊大廠 (3009870)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 10~11年工作經驗職責要求 1.市場研究與需求分析: - 蒐集消費性電子產品的市場情報、競品動態與消費者行為。 - 進行趨勢預測,找出市場痛點並提出解決方案。 2.產品策略與規劃: - 制定產品路線圖,決定功能優先順序與開發方向。 - 進行產品定位與品牌策略,確保產品符合公司目標與市場需求。 3.產品開發與導入: - 與研發、設計、供應鏈協作,推動產品設計、測試與量產。 - 控管成本、品質與風險,確保產品能如期上市。 4. 行銷與上市推動: - 制定行銷策略,規劃產品包裝、定價與銷售管道。 - 與行銷團隊合作,提升品牌知名度與市場滲透率。 5.持續優化與檢討: - 追蹤產品上市後的市場反饋,進行迭代與改版。 - 檢核專案執行成果,進行事後檢討以優化後續企劃。 6.部門管理: - 部門 KPI 指標設定及管理。 - 人員專業培訓。 任職資格 1.自有品牌之消費性電子產業 10 年以上經驗,主管經驗 5 年以上。 2.熟 USB 或消費電子相關產品尤佳。 3.英文聽說讀寫流利。 4.具良好之跨部門協調、溝通能力。展開 -
Regional Sales Representative_知名印刷機大廠 (3009865)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 工作經歷不拘職責要求 1. 渠道管理 (Channel Management) - 維護現有銷售渠道、進行培訓,並強化與合作夥伴的關係。 - 分享並追蹤銷售目標,提出應對市場變化的建議,並協助合作夥伴深化對產品的理解。 - 積極尋求新的潛在銷售渠道以擴大市場覆蓋範圍。 2. 銷售培訓 (Sales Training) - 舉辦培訓課程,向合作夥伴提供最新的產品知識。 - 透過培訓有效轉移必要的技能,使合作夥伴能夠進行銷售。 3. 市場研究 (Market Research) - 參加並協助重大的行業展覽,以了解市場趨勢和競爭態勢,並將收集到的資訊共享給總部,以協助制定未來戰略。 4. 處理詢問與請求 (Handling Inquiries) - 管理特定國家和地區的日常銷售請求與詢問,快速且適當地回應,以建立信任並維護與合作夥伴的良好關係。 5. 實施銷售策略 (Implementing Sales Strategies) - 與區域銷售經理(Regional Sales Manager)協作,共同制定並實施銷售策略。 - 根據區域經理(Area Manager)的指示,支持策略的執行,並針對市場變化調整策略,提出改進建議以提升整體銷售業績。 6. 新市場開發 (Development of New Markets) - 為公司產品識別新的市場機會。 任職資格 1.具備過往銷售經驗(特別是多渠道開發經驗)以及行銷經驗。 2.需具備技術理解能力和培訓技巧。 3.具備卓越的溝通能力,並能與內部及外部的利益相關者順暢合作。 4.具備強大的市場分析能力,能夠理解競爭趨勢並將其轉化為戰略。 5.英文精通。展開 -
化妝品事業處副理/經理_代理貿易公司 (3009846)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市文山區 5~6年工作經驗職責要求 1.制定部門年度預算目標及執行方針 2.管理業務活動及協助業務達成預算目標 3.管理原料庫存及採購銷售作業 4.管理業務產品報價及議價 5.定期與業務拜訪主要客戶 6.供應商報告製作及定期會議召開 7.供應商來訪安排 8.公司內部會議召開及參與 9.調查市場情報回報給公司及供應商 10.國外展覽會及供應商參訪 11.協助處理總經理/董事長交辦事項 任職資格 1.有化工、化學、化妝品的產業經驗 2.工作經歷:5年以上 3.日文精通(至少N2), 英文精通尤佳展開 -
海外業務經理/副理_醫材大廠 (3009812)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 工作經歷不拘職責要求 1. 策略制定:協助訂定海外經銷商經營策略方針。 2. 資源整合:內部行銷資源彙整、準備、分析並轉換為海外市場所需行銷資料。 3. 經銷管理:召募並管理海外新經銷商並加速新產品取證和外銷。 4. 專案執行:協助海外部門完成策略性的專案計畫 (藥品專案進口) 。 任職資格 1. 英文精通,要海外市場經驗(歐美或東亞皆可)展開
