轉職熱搜工作

1. 營運規劃與定價 2. 負責銷售報價並管控產品線毛利 3. 產品營銷與售後支持 4. 根據架構師及業務提供之銷售規格,設計符合需求之服務產品

1. 協調、整合與回應新產品 RFQ 2. 新產品開發時程規劃與管控 3. 新產品專案範圍、產品規格、出貨模式 4. NRE規劃、分析及管控 5. 協調整合生產單位，導入新產品樣試(NPI)直至量產 6. 測試時程規劃與進度掌控 7. 物料管理 8. 內部資源協調與整合

1.料號編碼(材料,成品,半成品)及編碼準則維護 2.BOM Maintain (產品結構建立,ECN,ECO維護) 3.各式文件管理維護、分類、登記、入檔、保管 4.外部客戶文件更新、查核、跟催、整理等作業 5.協助ISO品質系統推行文件管理,並進行文件系統性整理.

以人為本，打造安全、友善、共好的幸福職場 APEX（股票代碼：7702，以下簡稱「APEX」）是一家專注於風電水下基礎基樁直管工藝設計研發及大口徑鋼直管產製的製造服務公司，致力於以專業技術、製造能力與工程管理，為客戶提供高規格、高品質的產品與服務，並朝智慧製造及永續發展的方向持續邁進。 APEX秉持「安全、品質、信賴、創新、永續」五大核心價值，深信企業的長期發展，來自每一位員工的投入、專業與成長。因此，我們將人才視為企業最重要的夥伴與資產，致力於打造一個安全、友善、尊重、多元且充滿正向能量的工作環境，讓每一位同仁都能在工作中發揮所長、持續學習，並實現自我價值。 我們重視員工的工作與生活平衡，除提供具競爭力的薪酬與福利制度外，也持續透過多元化的員工福利與關懷措施，照顧同仁及其家庭： • 多元福利與獎勵：旅遊補助、三節獎金、生日禮金、生產績效獎金、員工分紅、年終獎金等。 • 家庭友善措施：生育補助、子女教育補助金等，支持員工兼顧工作與家庭。 • 友善工作環境：提供員工餐、零食櫃等日常生活支持，營造舒適且具人情味的工作環境。 • 健康與身心關懷：定期辦理健康檢查、健康講座等活動，關注員工身心健康。 • 凝聚團隊向心力：透過家庭日、年終慶典及各項團隊活動，促進同仁交流與團隊凝聚力。 除了完善的福利制度，APEX也重視員工的聲音與感受。公司設置「心語箱」，提供員工表達意見、反映問題及提出建議的管道，並透過適當的溝通與處理機制，傾聽每一位同仁的心聲；同時提供匿名申訴管道，讓員工能在安心且受到尊重的情況下反映意見。 我們相信，真正友善的職場，不只是提供福利，更重要的是建立一個彼此尊重、相互信任、鼓勵學習、勇於創新並重視安全的工作文化。APEX持續推動學習型組織與人才培育，鼓勵同仁依自身專長與特質發展，讓個人的成長與公司的永續發展相互成就。 未來，APEX將持續以五大核心價值-「安全、品質、信賴、創新、永續」，深化人才發展與員工關懷，打造兼具專業、溫度與成長機會的幸福職場，與每一位夥伴共同成長、共創未來。 更多公司資訊與人才招募內容，歡迎參閱APEX官方網站： https://www.apexwp.com.tw/zh_tw/?utm_source=chatgpt.com 工作內容與主要職責： 1. 客戶接洽管理 2. 專案進度追蹤、連繫與後續檢討 3. 專案文件及檔案資料處理與整合：將內部表單轉為業主要求的報告書格式、定期提供業主要求資料備查，熟office系統、報表製作 4. 專案相關之跨部門溝通協調 5. 專案會議紀錄，並向上報告進度及撰寫報告書 6. 應對專案業主稽核 7. 支援其他部門工作，其他上級交辦事務處裡 8. 熟悉ISO品質管理系統者佳(ISO 9001, ISO 3834, EN1090, ISO14001, ISO 45001...等) ※有經驗佳、無經驗可但需有學習熱誠

1.負責產品導入、技術移轉與製程改善 2.提供技術支援與解決外包製程問題 3.協助外包廠導入新產品與新製程 4.確認治具、設備、製程參數等技術文件 5.進行工程變更管理（ECN）與追蹤落實 6.協助產能評估與技術瓶頸排除 7. 其他主管交辦事項

主要工作內容 • 影音產品行銷： 原廠往來，商品行銷計畫(活動)規劃、執行。 • 銷售與庫存管理：追蹤銷售成果，協同業務與通路夥伴調整節奏，順暢銷售與庫存周轉。 • 行銷專案執行：規劃與執行線上/線下推廣，包含客戶展示、販促活動與通路合作。 • 官網與社群經營：定期更新產品與資訊、成功案例與最新解決方案訊息。 • 數位內容與數據分析：依據互動數據優化內容與策略，提升觸及與參與度。 🎯 必備能力 • 跨部門溝通、協調（與業務、技術、通路合作夥伴協作）。 • 英文溝通與簡報能力。 • 熟悉 Excel、PowerPoint 等 Office 工具 • 有興趣投入專業影音產業，具影音與資訊運用概念

1.影音設備產品行銷計劃及發佈執行 ( 新商品導入, 價格制訂, 通路佈建, 促銷活動 ) 2.商品庫存管理, 銷售進度追蹤. 其他交辦事項 3.主動積極、需跨部門溝通協調 4.需獨立作業，也能團隊合作 必需技能 1.對影音設備有興趣及基本概念 2.人際溝通及協調，簡報技巧及表達能力。 3.具外語(英文)溝通能力，熟悉Office軟體操作及應用。

1.提供皮膚管理相關知識及療程介紹諮詢與服務客戶。 2.新客開發，了解顧客皮膚管理需求，並提供客戶專業皮膚諮詢、療程規劃、產品建議。 3.協助操作儀器、叮嚀術後衛教、確保客戶滿意效果。 4.客戶關係維繫、經營、協助回覆LINE@訊息以及客戶預約。 5.與顧客保持聯繫、隨時關心，維持良好關係。 6.基本店面管理與維護清潔。 本職務底薪+獎金 有經驗者起薪3萬5起 在這份工作你一定可以學到的是 1.各種類型皮膚的辯證 針對四大肌膚問題【斑、痘、皺、敏】 教會你如何辨別其中差異，以提供顧客專業的皮膚管理諮詢及療程規劃、產品建議 2.專業的保養品知識 本公司是以保養品生產起家，從研發至生產再到銷售，全透明的流程 提供員工及消費者不同於業界的產品，帶你從生產者的角度找到真正有用的保養品 我們相信，當你也真心喜歡你所販售的產品，這份熱情你一定能成功將產品介紹給顧客 3.專業的保養療程 針對不同的肌膚問題，公司設計不同的療程來協助我們的顧客找回屬於自己原本的美麗 並讓美麗延續

1、新產品專案時程規劃及掌控 2、跨部門溝通協調與ISSUE異常處理的追蹤 3、優化新產品管控流程 4、新產品議題對應客戶窗口 5、主管交辦事項

為了擴大公司業務量能，培養眼科領域專業人才 我們期待找一位產品專案副理/經理 (Title根據經驗可討論) 做為產品的驅動者 與業務單位、後勤單位共同合作，推動業務成長 我們期待你加入以後能夠完成： 1. 深入研究眼科儀器市場，規劃並執行具競爭力的產品行銷策略。 2. 與業務團隊合作，推動產品行銷活動，提升品牌影響力。 3. 策劃並執行參展計劃，展示產品優勢與專業形象。 4. 與倉儲及進出口團隊協作，確保庫存充足，維持產品與配件穩定供貨。 5. 設計並執行產品教育訓練計畫，提升團隊與客戶的專業知識 6. 擔任原廠主要聯絡窗口，掌握市場動態，溝通問題點，與原廠建立穩固的合作關係。 加入我們，你將： 1. 參與快速成長的眼科儀器產業，與頂尖專業團隊共創未來。 2. 發揮創意與策略思維，推動產品在市場的成功。 3. 擁有廣闊的發展空間，成為眼科業務驅動的領航者。 What We Expect from You: 1. Conduct in-depth research on the ophthalmology equipment market, and develop and execute competitive product marketing strategies. 2. Partner with the sales team to implement product marketing campaigns, enhancing brand influence. 3. Plan and execute exhibition strategies to showcase product strengths and professional image. 4. Work with warehouse and import/export teams to ensure sufficient inventory and stable supply of products and accessories. 5. Design and implement product training programs to enhance the expertise of our team and clients. 6. Serve as the primary contact for original manufacturers, staying attuned to market trends, addressing issues, and fostering strong partnerships. By Joining Us, You Will: 1. Engage in the rapidly growing ophthalmology equipment industry, collaborating with a top-tier professional team to shape the future. 2. Leverage creativity and strategic thinking to drive product success in the market. 3. Gain vast opportunities for growth, becoming a leader in driving ophthalmology business initiatives.