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您正在找生鮮處理人員的工作,共計10783筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【營運儲備幹部】摩斯漢堡-大台中/彰化地區
月薪 35500~43500元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘收到履歷後會依電話方式聯繫面試時段及流程 《招募職位:營運儲備主管/門市正職人員》 *公司提供完善的薪資/獎金/福利,透過專業的教育訓練/職涯發展,讓夥伴學習店舖營運事項,培養成為專業經理人。 《營運儲備主管/門市正職人員》 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營)。 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護)。 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)。 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)。 相關福利:享勞工及團體保險、月休8~10天、免費制服、年度旅遊(依年資補助)、員工優惠餐飲等。 歡迎直接投遞,如有任何問題也可來信詢問^^展開 -
【正職】台北市中山區
月薪 33800~34800元 台北市中山區 工作經歷不拘1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)展開 -
【營運儲備幹部】苗栗縣
月薪 35500~43500元 苗栗縣後龍鎮 工作經歷不拘公司提供專業的教育訓練,學習管理店鋪營運事項,培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育) ※ 疫情期間因營運儲備幹部之新人訓課程停辦,儲備幹部職缺雖錄用但均須延後報到,待疫情趨緩將儘快通知報到,造成不便,還請見諒。展開 -
【井賀鍋物】台南新市直營店-工讀生
時薪 196~200元 台南市新市區 工作經歷不拘【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 6. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 7. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與環境整理。 8. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 9. 現場顧客服務。 10. 工作區域和設備的清潔以及保養。 11.完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。展開 -
【井賀鍋物】高雄楠梓店-工讀生
時薪 196~200元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 6. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 7. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與環境整理。 8. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 9. 現場顧客服務。 10. 工作區域和設備的清潔以及保養。 11.完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。展開 -
【井賀鍋物】ATT信義店-工讀生
時薪 220元 台北市信義區 工作經歷不拘【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 6. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 7. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與環境整理。 8. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 9. 現場顧客服務。 10. 工作區域和設備的清潔以及保養。 11.完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。展開 -
【北區】業務儲備幹部
月薪 40000元 台北市北投區 1~2年工作經驗1.現有客戶維繫/管理 2.新客戶/市場開發接洽 3.焦點產品推廣銷售 4.應收帳款管理維護 5.商品客訴處理 6.團隊管理及訓練 7.其他主管交辦執行 **有通路經驗者佳 **展開 -
台南區|儲備幹部|培訓升遷制度清楚
月薪 37000~40000元 台南市南區 工作經歷不拘1. 巡視並督導門市營運狀況,確保營運品質與服務水準 2. 協助處理門市營運相關問題,維持門市順暢運作 3. 進行區域營運與業績分析,提出改善與成長策略 4. 協助處理消費者客訴,提升顧客滿意度與品牌形象 5. 追蹤與管理門市業績表現,分析漲跌原因並提出改善方案 6. 協助管理直營門市營運成本與利潤,達成損益平衡目標 條件需求: 具餐飲相關工作經驗2年以上 具門市管理或營運管理經驗者佳 具良好溝通協調能力與問題解決能力 其他福利: 受訓期滿另提供 2,000~6,000元油資補助 表現優異者,未來有機會 派駐海外發展(薪資與福利另議)展開 -
【營運儲備幹部】新北市永和區
月薪 37000~46500元 新北市永和區 工作經歷不拘公司提供專業的教育訓練,學習管理店鋪營運事項,培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)展開 -
【井賀鍋物】新莊直營店-晚班正職
月薪 43000元 新北市新莊區 工作經歷不拘【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。 7. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 8. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 9. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與環境整理。 10. 負責結帳、收銀之工作。 11. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 12. 現場顧客服務。 13. 工作區域和設備的清潔以及保養。 14. 完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。 15.如有輪班另有補貼,須配合加班、調班。 【福利制度】 1.月休八天,不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道:定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度,歡迎有目標上進心的您前來挑戰!展開
