轉職熱搜工作

▍萬達寵物事業股份有限公司，目前旗下品牌有： 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」， 我們正積極在全台各地展店，創造更多機會！ 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你，如果你和毛孩有無窮的愛，那就一起來擁抱更多歡樂吧！ 【工作內容】 這個行業以服務為核心，工作職責會有所不同，但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤　協助顧客挑選合適的寵物用品，解答問題並提供專業建議。 ➤　維持店內整潔和商品陳列（包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理） ➤　與顧客建立良好關係，提供親切專業的服務 ➤　處理日常行政事務，確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班，有固定的編制店上班，但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間，根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管，依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構：保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$32,000起，通過試用期後$33,000起，月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪，跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★　完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★　新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有導師進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★　寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★　晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★　勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★　OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ↪︎對寵物充滿熱愛的你，寵物公園歡迎你的到來！↩︎

▍萬達寵物事業股份有限公司，目前旗下品牌有： 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」， 我們正積極在全台各地展店，創造更多機會！ 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你，如果你和毛孩有無窮的愛，那就一起來擁抱更多歡樂吧！ 【工作內容】 這個行業以服務為核心，工作職責會有所不同，但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤　協助顧客挑選合適的寵物用品，解答問題並提供專業建議。 ➤　維持店內整潔和商品陳列（包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理） ➤　與顧客建立良好關係，提供親切專業的服務 ➤　處理日常行政事務，確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班，有固定的編制店上班，但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間，根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管，依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構：保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$32,500起，通過試用期後依考核調薪，月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪，跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★　完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★　新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有導師進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★　寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★　晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★　勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★　OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ↪︎對寵物充滿熱愛的你，寵物公園歡迎你的到來！↩︎

▍萬達寵物事業股份有限公司，目前旗下品牌有： 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」， 我們正積極在全台各地展店，創造更多機會！ 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你，如果你和毛孩有無窮的愛，那就一起來擁抱更多歡樂吧！ 【工作內容】 這個行業以服務為核心，工作職責會有所不同，但【真誠關懷、貼心服務、熱情與愛】是我們公司的標準配置。 ➤　協助顧客挑選合適的寵物用品，解答問題並提供專業建議。 ➤　維持店內整潔和商品陳列（包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理） ➤　與顧客建立良好關係，提供親切專業的服務 ➤　處理日常行政事務，確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班，有固定的編制店上班，但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間，根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管，依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構：保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$31,000起，通過試用期後$32,000起，月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪，跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★　完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★　新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有導師進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★　寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★　晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★　勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★　OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ↪︎對寵物充滿熱愛的你，寵物公園歡迎你的到來！↩︎

天掄股份有限公司自1998年成立，深耕醫療、工業、資訊電源領域，產品行銷歐美與亞洲市場。隨著事業持續發展與供應鏈管理需求提升，我們誠摯邀請採購專員加入團隊，負責關鍵料件與供應商管理，成為支撐營運的重要角色。 本職務著重於採購執行力、跨部門協調與供應穩定性，適合已有採購實務經驗、希望穩定深耕專業的人才。 我們提供 ❤️導師制度 × 完整教育訓練 導師制度與完整教育訓練，協助你熟悉採購流程、料件與供應商管理，穩定累積專業。 ❤️協作文化，不是單打獨鬥 重視協作的工作文化，與生管、研發、業務密切配合，不需單打獨鬥。 ❤️透明獎酬制度 透明的獎酬制度，包含三節與績效獎金，與投入與成果具體連動。 ❤️主管支持： 主管清楚目標與期待，提供必要資源與支持，協助你在角色中持續精進。 主要工作內容 負責採購作業執行，包含詢比價、下單、交期追蹤與供應商聯繫。 維護既有供應商關係，協助評估成本、交期與品質條件。 與生管、研發、業務等單位進行需求確認與跨部門協調。 處理交期異常、品質問題與相關改善事項。 彙整採購資料與報表，作為管理與決策參考。

1.熟悉電子相關產品製造流程.Power Supply生產流程。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 協調解決生產線之設備與品質之問題。 4. 對自動化導入，生產效率提升有實際經。 5.負責工廠人員管理（如：招募、培訓、考核、勞工關係協調）。

天掄股份有限公司自1998年成立，專注醫療、工業、資訊電源領域，產品行銷歐美與亞洲市場。隨著事業版圖擴展，我們誠摯邀請採購助理加入團隊，從實務中累積專業，逐步成長為採購專員。 這不只是一份支援型工作，而是通往採購與供應鏈管理的培養職務。 我們提供 ❤️導師制度 × 完整教育訓練 公司提供系統化教育訓練與導師制度，協助你熟悉採購流程、料件與供應商管理。 ❤️協作文化，不是單打獨鬥 團隊重視協作，與生管、研發、業務密切配合，不需單打獨鬥。 ❤️透明獎酬制度 獎酬制度透明，包含三節與績效獎金，努力與成果具體連動。 ❤️主管支持：我們重視你對未來的企圖心，也願意給你足夠的舞台。 主要工作內容 1.協助採購單處理、詢比價、交期追蹤與資料建檔。 2.支援供應商聯繫及內部跨部門溝通。 3. 訂單交期異常狀況協調、處理追蹤。 4.彙整採購文件與報表，協助處理交期或品質相關問題。 5.完成主管交辦事項。

1.管控廠內之生產排程、交期及產量 2.維持物料採購順暢及控制成本 3.外包廠商與內部流程之控管 4.生管相關文件執行及資料分析 5.協助公司及部門之特定任務 6.督導零件倉庫之備料準確及資產正確性

1.應收/付帳款作業與營業稅申報 2.發票(進項發票)管理及支援財會業務 3.協助報表製作及文書庶務相關作業 4.業務訂單製作.跟單出貨管理 5.其它主管交辦事項 ＜公司地址：離 迴龍捷運站 5分鐘＞

1.委外排程計劃/生產進度/調料與料況跟催 2.協助生產計劃/交期回覆相關作業 3.加工費核價與請款相關事項 4.新機種試產/技轉與備料排程計劃及管控 5.外包/外購品處理

1.熟悉電子相關產品製造流程.Power Supply生產流程 2.監督作業員作業，維持作業品質及進度 3.解決、協調作業員在作業時發生的問題 4.有DIP線三年以上經驗者佳 5.有電子廠幹部三年以上經驗者佳 6.電子、電機科系為佳