轉職熱搜工作

【職務名稱】 行政工讀生 / 兼職助理 (排班彈性 / 工作單純 / 歡迎大學在校生) 【職務說明】 我們正在尋找細心、負責的行政小幫手。 工作內容單純，環境單純，非常適合想利用課餘時間賺取生活費的在校學生。 一、這份工作要做什麼？ 1. 櫃檯接待：電話接聽、家長與學生接待 2. 行政庶務： 協助文件整理、資料輸入及主管交辦的事項 3. 環境維護： 簡單的環境整理，維持教室整潔明亮 二、上班時間 目前開放兩個時段（可擇一) • 早班時段： 12:00 – 17:00 • 晚班時段： 16:00 – 21:00 (排班天數可面議，請於應徵時註明可配合的時段) 三、我們希望你具備的特質 • 不限科系、不限經驗 (只要你願意學，我們都很歡迎) • 守時、有禮貌、對小朋友有耐心 • 加分條件： 具備汽車駕照且有駕駛經驗者 四、應徵小叮嚀 • 請在應徵訊息中，註明您「每週可上班的時段/天數」，加速我們的審核流程 • 通過書面審核者，我們將主動電話聯繫面試，請留意手機來電

1.協助藥師, 提供客戶專業及其相關業務 2.具備良好溝通反應能力 3.不須有業績壓力 4.可週休二日 做一休一 福利制度: ◆獎金/禮品類　 1.三節獎金/禮品 2.生日禮金 3.績效獎金 4.職務簽約久任獎金 5.不定期特別獎金 ◆保險類　 1.勞保2.健保3.勞退提撥 ◆制度類　 1.完整的教育訓練2.合作升遷管道 ◆其他　 1.員工購物優惠2.健康檢查3.不定期舉辦聚餐活動

金順億科技有限公司是專注於塑膠閥件管路配件製造與銷售的專業公司，作為台灣領先的工業用塑膠管件品牌，我們致力於透過高品質產品與創新技術優化每一個角落的工業製程！目前我們的服務據點涵蓋台灣北中南，讓我們的夥伴始終能夠快速為客戶提供最即時的支援！成為金順億的一份子，您將有機會參與我們快速成長的旅程，一同達成高品質、快速且高效的企業使命！🚀 主要工作內容： 1. 協助內部外部文件處理、撰寫與核對 2. 負責公司檔案建立、登記與管理 3. 協助會議準備與活動籌備，包括報表與簡報資料製作 4. 辦公用品的採購、發放及日常整理 5. 處理零用金管理與協助行政管理事務 6. 維護辦公室環境與設備整潔 我們的員工愛上金順億的原因： - 完善福利：加班補助、全勤獎金、年終獎金、生育補助、結婚補助、育嬰假等貼心制度 - 員工關懷：生日禮金、住院慰問金、喪葬補助、員工手機補貼 - 成長機會：多項在職教育訓練及國內外進修補助 - 健康與放鬆：員工團保、國內外旅遊、一流的員工聚餐文化 - 其他獎勵：尾牙、績效獎金、特別休假…歡迎感受我們的企業溫暖！ 快來加入這個充滿創新與活力的大家庭吧，我們在金順億期待與您共創未來！

1、公務接送和私人家務採購協助，及其他上司交辦事項。 2、工作認真，謹慎，配合度高，健康狀況佳。 3、熟悉道路，具三年以上高級主管座車司機駕駛經驗。 4、有照料貓狗經驗者尤佳。 5、無任何駕駛不良紀錄或私人複雜事項。 工作地點：高雄。

歡迎積極樂觀享受團體合作，並有興趣挑戰高薪的夥伴加入我們的行列！ 1.門市營運：店務統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表以及藥品存貨的盤點。 2.賣場維護：陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 3.商品管理：門市內產品之展示整理、效期檢査、補貨清潔與解說銷售。 4.銷售諮詢：向顧客建立健康知識，接受顧客詢問熟悉店內商品特色並主說明商品的性質、特徵、品質與價格，顯示商品的優點，以協助顧客選擇。 5.交辦事項：協助藥師處方，完成主管交辦事項。 職能訓練： 1.專業保健知識訓練 2.顧客經營培養訓練 3.商品販售技巧訓練 4.店務經營管理訓練 工作福利： 法定福利：勞健保/加班費/育嬰假/特別休假/勞退提繳金/職災保險 公司福利：年終獎金/年節禮品/三節獎金/績效獎金與分紅/進修補助/主管加給/員購福利/尾牙餐聚/員工暨家屬旅遊與保險

澤雷科技股份有限公司，從1997年成立至今，一直專注於提供高精密、多性能的被動電子元件及各類連接器。我們致力於「產品創新、品質第一、客戶至上」的經營理念，不僅在國內站穩腳步，更積極拓展全球市場。目前我們不僅是客戶信賴的合作夥伴，更以專業化與尖端科技持續創造產業價值。如果你期待加入一家重視創新與品質的企業，我們歡迎你的到來！🚀 1. 使用各類測量儀器（如分厘卡、游標卡尺、高度規等）進行準確的品質檢驗與目視檢查 2. 執行原物料、半成品、成品的品質檢驗與出廠檢查，並作詳細紀錄 3. 過程中負責巡檢製造流程，確保所有產品符合品質標準 公司提供完善的福利待遇與學習發展機會： - 休假與保險：週休二日、生理假、特別休假，完善的勞保與健保 - 獎金與補助：三節獎金、全勤獎金、年終獎金，生育補助、結婚補助、喪葬補助 - 員工關懷：員工團保、健康檢查、提供伙食 - 休閒娛樂：國內外旅遊、員工聚餐、員工餐廳 - 成長機會：員工在職教育訓練，助你提升技能與價值 我們是快樂認真工作、享受休閒生活的團隊，期待你的加入！🌟

1.協助禮儀師處理各項禮儀事務。 2.協助告別式會場、靈堂佈置。 3.隨資深禮儀師不定時出勤。 4.輔導家屬共同圓滿一場莊嚴佛事。 5.提供家屬正向的觀念、輔導與陪伴，讓家屬安心、放心。 6.落實ISO精神及公司相關規定。 7.服務地點:台中公司。

【東苑美術】是一個充滿教育熱忱的美術教學品牌，從兒童、國內外升學到成人，我們的學生來自不同背景，並有著多樣化的學習需求。 我們專注於開發跨領域的美術課程，並根據學生需求量身打造專屬的學習路徑。秉持「藝術是不能被教錯的」教育理念，在台中落地生根，期望帶給孩子與眾不同的藝術教育，陪伴他們走向屬於自己的未來。 《我們正在尋找的夥伴》 我們正在尋找一位能協助教室穩定運作的行政管理夥伴，此職位不僅負責日常行政管理，亦將協助優化既有制度並提升整體運作效率。 您將與主管密切合作，參與教室營運管理，作為串連團隊內部與對外溝通的重要窗口。 同時，我們也期待您具備基本的設計與排版能力，能協助課程資訊、招生文宣等視覺內容的整合與製作。 《我們期待的特質》 ．具行政管理或相關工作經驗 ．細心負責，具良好組織與時間管理能力 ．具溝通能力，能與家長及團隊成員良好互動 ．主動積極，具備問題解決能力 ．對教育環境有興趣，願意長期投入與發展 在這裡，您將與充滿熱忱的夥伴合作，面對燦爛笑容的學生，享有安全且支持的工作環境，並擁有成長空間。 這是一個能實際參與教室營運、制度優化與團隊協作的職位，若您對此充滿興趣，歡迎繼續了解我們的工作內容。 《職位定位》 ．協助教室既有行政制度之優化與完善 ．負責日常行政管理與流程整合 ．支援主管進行營運與人員管理相關事項 《工作內容》 ．教室行政管理（排課安排、員工排班、出缺勤管理等） ．學生與家長接待、諮詢與聯繫回覆 ．課程資訊與招生文宣等視覺內容之整合、排版與設計應用 ．協助社群素材整理與基礎內容製作 《專業條件》 ．熟悉基本電腦操作（Word／Excel） ．具平面設計能力（Photoshop／Illustrator／InDesign 等） ．具補習班或相關行政經驗者優先 《面試說明》 面試將以經驗與能力面談為主，並視需求了解過往行政與設計相關經驗。 《申請方式》 請寄送履歷、自傳及相關作品（如文宣設計、排版或社群內容等）至： 📩 funart2009@yahoo.com.tw 並於信件中附上聯絡電話及可配合的面試時段，或來電預約面試： 📞 0926-558-932 賴小姐 我們期待您的加入，一起在教育現場中，讓每一項運作更穩定，陪伴教學與學生持續向前。

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.至主管指定地點協助客戶辦理相關業務 3.回覆顧客報價及簽約 4.顧客服務滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.至主管指定商務會議或場合、開會交流 7.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 (不需陌生開發、沒有業績壓力) 8.完成執行長交辦各類事項(接送小孩) 9.需前往各縣市與分公司完成各類作業(交通費用全額公司負擔) 10.行政文書、專案管理

『職務概述』 本職位直接向市場增長部董事總經理彙報，是市場增長部董事總經理的策略夥伴，負責協助市場增長部董事總經理管理與協調集團內各項重要專案及事務。 您將是串聯各部門的關鍵樞紐，確保跨部門溝通順暢、專案有效執行，並協助解決營運上的挑戰。我們期待一位具備卓越溝通、邏輯思考及高度抗壓性的人才加入，尤其歡迎具備專案管理（PM）經驗與思維模式者。 【主要職責】 • 跨部門溝通與協調 1.作為市場增長部董事總經理與部門（品牌、企劃、公關、營銷、創新等）之間的橋樑，傳達市場增長部董事總經理的策略方向，並協助彙整各部門的報告與需求。 2.主動協調解決跨部門合作中遇到的問題與摩擦，確保資訊透明且流暢。 • 專案管理與執行 1.協助市場增長部董事總經理規劃、追蹤與管理各項重大專案，從概念發想到執行落地，確保專案進度、品質與預算皆符合預期。 • 事務協調與支援 1.協助研發及創新團隊進行新產品開發與流程優化，並確保研發成果能有效轉化為市場產品。 • 資訊整理與分析 1.協助市場增長部董事總經理收集、整理與分析市場資訊及內部營運數據，製作簡報與報告，提供市場增長部董事總經理總經理決策參考。 • 集團ESG策略規劃 1.制定企業永續發展策略與目標（如碳中和、減塑、綠色供應鏈），追蹤國際趨勢與法規（如 TCFD、CSRD、ISSB、GRI），將 ESG 融入企業核心業務與決策流程。 【核心能力】 o 卓越的溝通與協調能力： 能夠清晰、有效地與不同層級和部門的人員溝通，具備高度同理心與協調技巧。 o 強大的專案管理能力： 具備專案管理思維（如PMP相關知識），能夠獨立推進專案，並善於規劃、組織與追蹤。 o 邏輯清晰與問題解決能力： 能夠快速理解複雜問題，並提出結構化、有效的解決方案。 o 高度的責任感與抗壓性： 能夠在快節奏、多重任務的環境中保持高效工作，並應對突發狀況。 o 數字以及財務觀念。 加分條件： o 具備餐飲或零售產業經驗。 o 熟悉人資、採購或供應鏈管理流程。 o 英／日文外語能力。 o ESG理念與過去實務經驗。 為什麼你應該加入我們？ 這不僅僅是一個特助職位，更是未來高階管理人才的絕佳跳板。您將有機會站在集團營運的核心，全面了解餐飲產業的各個面向，並直接參與總經理的決策過程。我們提供一個充滿挑戰與成長機會的舞台，讓您的專業能力得到最大發揮。 人格特質： 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化，能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動，渴望大舞台，能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團，使命為『以可負擔的價格，傳遞幸福時刻』，期許立足台灣、放眼全球，達成每年倍數成長，2025年底預計直營店數45間、2026年底85間，2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡），即將於2026年興櫃，邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊，最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴，甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長，也要創造更好的工作環境，讓大家能夠發揮所長，讓努力得到回報，讓每一位加入我們的人，都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way ！