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您正在找特別助理的工作,共計702筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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總經理特助_知名跨國集團 (3008894)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 3~4年工作經驗職責要求 1. 協助總經理進行公司策略規劃與執行,提供關鍵決策支持。 2. 籌備與參與高層會議,撰寫相關會議簡報與決策報告,跟進會議決策的落實情況。 3. 協助總經理進行內部團隊管理與跨部門協作,促進各項專案的高效運行。 4. 代表公司出席外部會議,維持並拓展重要業務合作夥伴關係。 任職資格 1.大學以上,英文流利,金融/經濟/商業管理法律相關系所 2.具3年以上會計或法律事務所經驗 3.不定時出差,具良好配合度展開 -
高階主管助理_知名跨國集團 (3009276)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 2~3年工作經驗職責要求 1. 協助總經理進行公司策略規劃與執行,提供關鍵決策支持。 2. 籌備與參與高層會議,撰寫相關會議簡報與決策報告,跟進會議決策的落實情況。 3. 協助總經理進行內部團隊管理與跨部門協作,促進各項專案的高效運行。 4. 代表公司出席外部會議,維持並拓展重要業務合作夥伴關係。 任職資格 1. 大學以上,英文流利,金融/經濟/商業管理或法律相關系所 2. 具2年以上會計事務所或法律事務所經驗 3. 不定時出差,具良好配合度展開 -
營運部特助
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 5~6年工作經驗我們是餐飲業專業經營者,致力給予優質的餐飲服務與顧客體驗,我們的客群涵蓋多元化消費者,提供包括家庭聚餐、商務宴會、自助餐、便當或一般小吃。我們持續追求卓越的服務、專業的品質管理及創新產品的研發,確保每位顧客都能滿意與愉悅。 工作內容: 1. 協助主管進行工作行程的規劃與安排,確保流程順暢。 2. 分析營運報表並針對問題提出建議,追蹤執行情況,監控進度。 3. 安排及通知內部會議,製作詳細且準確的會議記錄並追蹤決議事項的落實。 4. 不定期配合主管至各分店訪查,協助現場營運上的輔導與優化工作,確保營運秩序及標準符合公司要求。 5. 協助監控經營管理成本,提出改善建議。 6. 對市場及行業流行資訊有敏銳嗅覺,定期提供市場趨勢分析。 7. 協助餐飲相關專案執行,包括活動策劃、廠商聯繫及專案進度管理。 8. 配合公司規劃調整,若需安排於周末執行特定任務,能彈性配合且可擇日另行補休。 9. 餐飲業相關經歷3年以上。展開 -
M001-高階主管特助
月薪 60000元 台北市中山區 3~4年工作經驗歡迎積極主動、自律堅持、勇於自我挑戰的夥伴,加入何嘉仁國際文教團隊, 接受中長期培訓與歷練,學習經營者思考模式,成為專業管理或幕僚人才! 【招募條件】 1. 具歐美留學經驗者,歐洲者佳。 2. 請附上英文履歷;英文流利,具TOEIC 800分以上。 3. 具備3年以上工作經歷,具備主管秘書或專案管理經驗者佳。 4. 邏輯清晰有條理,具跨部門溝通、協調整合、問題解決能力。 5. 具備小客車駕照 / 安全駕駛能力佳者。展開 -
總經理特助/海外廠高階主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大雅區 10~11年工作經驗1. 研擬營運計劃及年度專案規劃,並建立高效能的經營團隊、執行與追蹤各項營運績效管理目標。 2. 對集團營運提供戰略發展策略。 推動各部門短、中、長期經營策略規劃,完成全公司短、中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 3. 積極負責的責任感與執行力。 4. 跨部門溝通/資源整合與協調。 5. 協助集團對國際事務的聯繫與整合,適時調整分析及擬定策略計畫。 6. 依需求配合出差海外廠。展開 -
會計人員(電洽優先面試)
月薪 29500~35000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘我們是一家專注於提供汽機車相關服務的專業公司,致力於為客戶提供高效、可靠的解決方案,服務對象涵蓋個人車主與企業客戶,滿足多元化的需求。 工作內容: 1. 處理日常會計記帳,包括收入、支出及其他財務資料的記錄。 2. 編制月度與年度財務報表,進行基礎財務分析以支援企業運營決策。 3. 負責應收應付帳款管理,確保帳款準時支付及收取。 4. 負責公司人事相關會計作業,如薪資計算和勞健保作業。。 5. 配合主管交辦的其他專案及臨時性工作,如財務問題解決及流程優化。 歡迎對會計及行政工作充滿熱忱的你加入我們的團隊,用你的專業為我們的服務提供最可靠的支持!期待您的投遞!展開 -
診所儲備幹部/主管/助理長 月薪55000-80000
月薪 55000~80000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗⭐️職位說明 我們這個職缺是召募診所的儲備幹部與主管職 👩🏻🔬牙科儲備幹部主要工作內容: • 日常營運穩定與現場管理 • 問題承接與向上回報機制 • 流程建置與制度化 • 人員管理與跨部門協調 • 營運觀察與風險預警 • 接待患者(視情況) • 掛號約診(視情況) 📍 我們的位置 我們的地址在桃園區中央街507號1樓 座落於小檜溪重劃區,新大樓的社區 🦷 我們提供的醫療服務: • 齒顎矯正 • 各式牙科手術 • 客製化全口重建 • 美容牙科 ⏰ 診所門診時間與助理排班 • 門診看診時間: • 早診:09:15-12:00 • 午診:14:00-17:00 • 晚診:17:30-21:00 • 助理上班時間: • 早午班: 09:00-12:30 / 13:30-17:30 • 午晚班: 13:00-17:00 / 18:00-21:30 • 早午晚班: 09:00-12:30 / 13:30-17:00 / 18:00-21:30 • 輪班制:週日、國定假日休假 💡 診所的核心價值:開放真誠、當責精神、陪伴變好 陪伴自己、同事、診所與周圍自然環境,一段變好的過程。 在診所,我們不只是同事,更是彼此生命旅程中的夥伴。能夠在此相遇、攜手共事,是一種難得的緣分。在職涯的道路上,我們會經歷無數事件與挑戰,有時欣喜、有時困惑,有時感受到甜美,也有時品嚐到苦澀。然而,不論當下的感受如何,每一次經歷都是成長的契機,每一次碰撞都是學習的機會。我們不僅僅是共事,更是共同前行,陪伴彼此走過這段讓自己變得更好的旅程。而這段旅程,它就發生在我們診所。 🔹 我們的跟診特色 診所有3位醫師,醫師的特質不僅具備專科能力,亦能協同各科整合治療。在這裡,我們可以在不同醫師間學習專業知識,並培養符合團隊需求的整合跟診能力。 此外,我們特別重視專科知識的深化,特別是在手術、齒顎矯正、全口重建等領域,助理可根據自身興趣選擇廣學或專精,讓個人發展充滿更多可能性。 💪診所的員工友善空間: • 動線佳、舒適的員工休息室 • 洗烘脫洗衣機兩台,配合理想的動線,減少搬著很重的洗衣籃去洗衣服的機會; 也省去洗洞巾後再拿去晾的麻煩, 一鍵下去,完成~ • 舒適的消毒室空間 🏢 我們的組織架構,目前診所規劃的職位包括: • 診所營運儲備幹部/主管 • 跟診助理 • 專職跟診助理 • 櫃檯人員 • 個案管理師 💪診所的員工友善空間: • 動線佳、舒適的員工休息室 • 洗烘脫洗衣機兩台,配合理想的動線,不用再搬著很重的洗衣籃去洗衣服; 也不用再經歷 洗洞巾後再拿去晾的麻煩,一鍵下去,完成~ • 舒適的消毒室空間 🌱 穩定中成長,成長中有制度: 我們的團隊正在穩定擴大,也因此非常重視「讓同仁有舞台」: • 完整的新人訓練與手把手帶教(不需要擔心「丟著自己做」) • 透明的升遷與加薪制度(做得好就看得見) • 明確的工作SOP 與標準化流程(減少壓力,提升安全感) • 持續性的教育訓練(我們相信技能是最值得投資的) 希望每一位加入的人,不只是「填一個缺」,而是能真的在這裡變得更好。 💼 我們想與什麼樣的人一起工作? 我們不要求你一開始就很厲害,但我們希望你: • 願意溝通 • 願意學習 • 對事情有責任感 • 不害怕提問,也不排斥成長 至於專業技能?放心,這裡會教,也會給你足夠的時間熟悉 💛 一起成長,彼此陪伴 無論是懷抱理想的自己、並肩工作的同事,還是進入診所尋求協助的患者,在這個空間中,我們彼此陪伴,變得更好!展開 -
總經理秘書
月薪 40000元 桃園市八德區 1~2年工作經驗本職缺為總經理秘書 1. 對內與公司各部門進行工作傳達與溝通,對外銜接各合作公司。 2. 主管會議及行程安排與提醒,協助主管訂房及預約球場等。 3. 行政事務處理、協助辦公室事務。 4. 統計相關數據報告,部份設備材料協助詢價並整理價格。 5. 公司活動策劃。 6. 完成主管交辦事項。 同事好相處, 歡迎加入我們大家庭~ 依能力調整薪資。展開 -
秘書
月薪 38000元 台南市東區 工作經歷不拘1.協助領班工作交代事宜 2.相關文件表單公丹表單簽核 3.相關製填表單 簽名 4.其他主管交辦事項 此工作必須有黃卡6小時公安證 (營造業) 如果有政府上過16小時自走車證照!額外加薪展開 -
Goldman-Sachs Estate(招募業務助理)
時薪 196~300元 台北市信義區 工作經歷不拘Goldman-Sachs Estate(招募助理) 我們正在招募中階—資深的招募助理加入我們的Goldman-Sachs Estate這個職位不需要有經驗,歡迎對房地產躍躍欲試的夥伴加入我們! ▲ 您將協助我們 1. 擔任公司助理,協助主管處理工作、服務客戶。 2. 協助主管達成其商業目標,無業績壓力的助理工作。 ▲ 應徵條件 1. 可以無經驗。 2. 要積極態度、不愛遲到早退的狀況發生。 3. 對於房地產要有熱忱,了解服務業的特性。 4. 考慮到市場需求多樣且變動快速,需要注重效率、高度自律並能夠自發性與主管合作。 ▲ 薪資福利 1. 薪資依其過去/未來執行專案、能力程度與該領域的經驗面議談定。」 2. 休假時間面談,但只要有需求並且不影響到工作,可以討論調整。展開
