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各位應徵您們好~以下是我們的工作內容涵蓋 ※此職位無相關經驗即可※ ※須持有工安證照※ 📌！需至現場（不是辦公室）（不是辦公室） 【工作內容 】 📍須穿著無塵服 1.執行及推動職業安全衛生管理事項，並配合廠區、業主、及相關法令規定辦理。 2.辦理現場巡查、業主聯合巡檢、自主檢查及相關紀錄與追蹤管理事項 3.完成所需文件的簽呈。（找業主或是設備簽名） 4.協助主管處理所交辦的其他事項。(借鑰匙，借電牌，寫資料或是通知業主申請施工單，拿施工單) 5.督導施工人員遵守工作安全規範，並協助辦理安全衛生教育訓練。 6.追蹤現場缺失、異常事項及相關問題之改善進度，並協助完成改善回報。 7.維護作業現場環境安全、整理整頓，預防潛在危害發生。 8.製作及管理工安相關文件、表單與紀錄-將各類文件歸檔以供日後查詢。 9.與業主、廠區及施工人員保持良好溝通，協調工安相關事項。 10.配合案場規範於無塵室環境作業，需穿著無塵服並遵守廠區安全規定。 11.其他與本職務相關，並經廠區、業主或主管合理指派之工作事項。 12.畫簡單路徑草圖。(現場有人員會教學) 📍態度積極、有責任感、 對工作熱忱、出勤狀況佳、 善於溝通及抗壓性夠 歡迎你的加入！ 📌穩定工作者，我們會安排上其餘相關證照之課程，證照錢由公司出。 📌需穿著公司分配的安全帽，工作背心⛑🦺/文具,防護用具-公司提供 📌三個月試用期過後會視情況調薪

【職務說明】 一、職稱：專任人員（行政助理）。 二、工作內容： 1.辦理本校學生海外學習及國際移動計畫宣傳、推廣業務（包含國外大學短期課程、實習計畫；政府單位出國補助計畫；學生出國統計分析）。 2.國際處數位平台及系統維護、管理及活動發布（包含與出國相關之宣傳文案及電子報）;官方網站內容更新及資料製作。 3.國際交流活動規劃與執行（包含國際教育者年會參展、與境外生跨文化交流活動規劃及執行）。 4.國外訪賓接待。 5.主管交辦事項。 三、工作時間： 1.週休二日，出勤管理比照本校契約僱用人員規定辦理。 2.視單位業務狀況配合加班及出差，並依本校規定及相關法令辦理。 四、聘期： 1.自起聘日起2年為止（聘期屆滿，得視業務情形、本校財務狀況及表現優異程度，經單位主管評估，提至本校職員員額小組通過後，依校內規定程序轉聘本校契僱人員）。 2.試用期為3個月。 五、待遇： 1.比照本校契約僱用人員報酬標準表支薪（學士學歷起薪36,005元，碩士學歷起薪41,545元）。 2.勞保、健保及勞工退休金依相關法令辦理。

誠徵『受雇律師』or『法務助理』一名 希望能夠找到開心共事的好夥伴!! 【工作內容】 1. 撰擬書狀、律師函、存證信函、法律意見書、契約等 2. 研析法律問題以及相關實務見解 3. 其他交辦工作 【上班時間及休假】 上午08:30-12:00，下午1:30-05:00(午休一個半小時)。 周休二日，見紅休(同政府行政機關辦公日曆表) 【上班地點】屏東縣麟洛鄉 【技能需求】 1. 法律相關系所畢業 2. 『受雇律師』需律師高考及格且已實際取得律師執業資格 3. WORD、EXCEL、PPT、PDF等基本電腦文書處理能力 【加分條件】 1. 國內法律研究所以上學歷 2. 法律相關工作經驗 3. 長期共事工作夥伴 【可上班日】都可以唷~ 【薪資待遇】 ◎受雇律師◎ 前3個月試用期55,000元/月，試用期滿後薪資60,000元/月 如已有2年以上律師執業經驗(不含律師實習期間)，試用期滿後即以70,000元/月敘薪 - ◎法務助理◎ 前3個月試用期30,000元/月，試用期滿後薪資32,000元/月 如具備國內法律研究所以上學歷 且實任1年以上法官助理、檢察官助理、院檢書記官，或其他法律領域實務經驗 並得檢具過往撰擬書類以供參酌者 於入職後3個月內試用期間，即以45,000元/月敘薪 試用期滿後薪資調整為至少50,000元/月 入職後滿一年，薪資調整為至少53,000元/月 可視學經歷情形議薪 - 享三節、年終 ★☆★薪資均為實領數字★☆★ 勞健保勞退全額由雇主負擔 其他工作條件均比照或優於勞基法 【關於我們】 1. 辦公室氣氛和樂融洽，屬性偏向三姑六婆型事務所(大約就是很talkative ?) 2. 工時7小時，不提供任何形式的加班服務，至今也不曾有過任何加班需求，共同追求WLB的最佳品質 3. 秉持上班好同事，下班不認識，下班後可以直接封鎖(但上班請記得解開) 4. 下午茶點心飲料乃維持心情所必須，自不待言，亦提供客製選項 5. 生鮮蔬果食品供應頻繁，如果是個會買會煮的吃貨，私以為這裡不錯 6. 不會餓到 【職務內容說明】 1. 除了真的無法協調的衝庭狀況需偶爾支援，本職位原則上只需處理書狀業務 2. 所內已有一名法務助理、一名行政助理，可協助處理當事人聯繫、收發、卷證整理及行政庶務 3. 不會有夜間陪偵案件 【如果我們有機會成為好同事】 1. 比起律師，或許我更享受作為一位媽媽 2. 如果你/妳是家裡也有個幾隻半獸人的寶爸或寶媽，我想這會是個非常適合抱團取暖(?)的地方 3. 希望你/妳具備細心、耐心、負責、謹慎、自律的工作態度 【應徵方式】 意者請準備基本履歷及聯絡方式(含自傳及照片)，信件主旨請註明『姓名_應徵受雇律師/法務助理』，隨信提供過往撰擬實體內容書類約2-3份，寄件至cynthiachen05070824@gmail.com 條件合適者，事務所將主動聯繫安排面試

1.辦理員工招募、報到、離職及異動作業。 2.執行員工出勤、請假、排班與考勤管理，確保資料正確。 3.人員保險作業(勞健退團險...等) 4.薪酬核算及相關人資資料整理。 5.維護及更新人資系統資料，確保資料完整性與準確性。 6.其他主管交辦之人資行政及各項支援事項。

1. 整理案件相關法律資料，協助處理法律訴訟及提供初步分析建議。 2. 檢視法律文件及合約，進行細部審核並提出修訂建議。 3. 提供法律諮詢，協助合同起草、簽訂及處理登記變更等相關事宜。 4. 製作、審閱、撰寫及修改標準合約，確保內容符合法規及公司利益。 5. 協助主管及律師辦理交辦事項，支援相關法律事務操作。 6. 為案件準備相關證據及資料，確保訴訟程序順利進行。 7. 協助草擬訴訟相關文書，包含辯論和口供記錄文件。 8. 支援律師進行案件結案、聽證會與公司內部會議資料準備。 9. 處理公司內部撰寫合約書，並按需求更新相關條款。 10. 定期整理社區及公司相關法律檔案，並進行法規風險檢視與分析。 11.休假制度：見紅休。 ※具勞資調解經驗者或熟悉勞基法者尤佳※ ※大學本科在職大三大四者也歡迎(上班時段可面議)※ ※謝絕外包及欲邀請配合之廠商※

訴訟案件證據資料彙整、草擬與製作訴訟書狀、出席調解會及簡易程序案件、採購合約公證、案件進度紀錄與報告、內部追償債權催收、督促程序與強制執行聲請、其他主管交辦事項。

1. 召募，面試安排，人員報到/離職等人資工作 2. 操作維護考勤系統 3. 一般行政工作 4. 總務事務採購 5. 簡易資訊與法務行政 6. 文件管理 7. 其他之主管交辦事項

【職務描述】 1.公司自有債權延滯帳款逾越規定帳齡之催收與相關非訟、簡易訴訟作業。 2.維護債權管理相關報表(目前公司內部已建構完流程)並定期追蹤量化指標。 3.協助電話催收以及相關強制執行流程有關之少量外務(需具駕駛能力)。 4.客戶遲繳提醒催收，確保公司權益。 5.法院合作窗口，維護關係及確保流程順暢。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作，給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任，並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰，樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化，一同建立永續團隊。

1.主要工作為協助法務部門行政事務類工作 2.中文打字速度每分鐘最少30字以上。 3.負責公文輸入及文書處理分類，需細心及仔細。 4.需自備機車，需至公家機關調閱資料。 5.下班時間可彈性調整 6.每月補貼油資300元。 7.時薪230元。

徵信社業務經理的主要工作內容為接洽客戶與諮詢並管理基層業務， 須熟知相關法律知識以及具豐富業務與調查員經驗， 須具備汽車駕照與交通工具，並累積不間斷車資至少5年以上。 ––––––––––––– 業務經理工作內容： 1.協助業務決定委託合約中的價目表跟議價。 2.業務徵信開發以供公司提高效能 。 3.績效檢討，回報進度，解決各式業務無法解決的顧客抱怨 。 4.監督與輔導業務執行專案進度。 5.遵守職場倫理，維持顧客對公司及業務人員信賴度 。 6.定期回總公司向老闆與總經理報告每月目標績效、設定、開發方向建議、執行規劃、人事效能發揮與升遷安排。 7.徵信社還是希望保持神祕，而且老闆若沒有特殊情況，都會在外頭接洽客戶與查案，若不想面試撲空，務必透過人力銀行投擲履歷，不接受現場面試。 –––––––––––– 若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁：https://www.liidda.com.tw/career.html了解應徵徵信社的員工須知。 歡迎各位有興趣的民眾去參觀我們的部落格，了解立達徵信社的經營理念。 http://putavirgo1.pixnet.net/blog