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您正在找機械工程師的工作,共計6922筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 台北院區 工務室 能源管理課 工程師

    月薪 43500~44000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.負責能源節能減碳相關工作及效益評估。 2.督導各單位正確使用能源正確方式,記錄各設備能源實際消耗量,提出節能之改善建議。 3.能源供應及使用系統相關資料之建立。 4.查核各單位能源使用狀況之統計分析及異常追蹤。
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  • 台北院區 新建工程管理中心 工程師

    月薪 43500~44000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.新建工程規劃、陳審發包、協調、驗收、移交及相關之行政工作。 2.與建築師、營造廠、政府機關等廠商或政府部門協調配合、文件往來或法定流程申辦。 3.工程圖說、工程材料、相關法規、施工規範等調查與整理。 4.完工後工程移交、教育訓練、保固履行等作業。 5.協助其他單位有關醫院新建工程規劃作業相關事宜。 6.其他前述相關單位行政事務或院方、主管交代之業務。
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  • 維保營運管理部_保養維修工程師(新竹)

    月薪 36000元 新竹市 1~2年工作經驗
    電梯/扶梯保養員的職責為依照合約、公司政策及作業流程提供現場保養及維修服務。 工作內容包括: 1. 以高品質的服務、主動拜訪及良好的溝通維持客戶滿意度。 2. 負責電梯/扶梯現場拜訪,包括定期保養、維修、及緊急報修(call out),相關作業需符合通力作業流程規範,並確保回應時間及服務品質。 3. 負責作業現場安全,確實依照規範執行斷電及標示作業。 4. 與維保主任共同討論、有效安排日常維修保養行程。 5. 負責區域:以新竹地區為主。 6. 有維保2年以上經驗佳。 ★薪資面試後依年資核定。
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  • 中央廚房【生管部】-仕樣書成本組_製程規格撰寫工程師

    月薪 36000~40000元 桃園市大園區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1.新品技轉 1-1組成原料用量計算&製程跟拍&製程說明撰寫 1-2單箱投產量&批量設定 1-3保期天數&溫層設定 1-4盛裝包材&箱規設定 1-5開通料號&單價設定 1-6跨部門仕樣書資訊匯總 2.仕樣書撰寫 2-1機器設備製程工時&人力工時&成本計算 2-2仕樣書變更(原料替換.雜貨底數測試.批量修改.用量製程調整.設備更換製程調整.溫層及保期調整.繳庫異常) 3.系統資料維護&異常排除 3-1電子仕樣書系統 3-1-1半成品物料&製程建置維護 3-2調料系統 3-3包裝系統 3-4WMS系統 3-4-1裝箱規格資料維護 3-5ERP系統 3-5-1BOM表用量比例&成本維護 4.SAP系統資料建立&維護 4-1物料組檔建立 4-2BOM表&途程資料維護 5.物料報表產製 5-1新品更換料非追資訊 5-2半成品重量非追資訊 5-3星級溯源餐廳認證半成品資訊 5-4半成品繳庫異常資訊 5-5半成品單價計算&公告
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  • 自動化系統設備工程助理及監視人員(台積電嘉義廠AP7)

    月薪 32000~48000元 嘉義縣太保市 1~2年工作經驗
    1.從事各大科技廠內的自動化設備的設備組裝及調整: 從事設備調機、維修及精密零件之組裝、安裝等 。工作地點為台積電嘉義廠AP07 2.無經驗可,協助工程進度 有SOP可以學習,工作內容及指令明確 歡迎肯學肯做的人才,備有定期教育訓練 工作本身不複雜,可作為一技之長,略有體力上需求 需著無塵衣,不用高空作業,主要負責地面作業及協助擔任監視人員 (無高空作業獎金) 上班時間為0730-1630 ,週六及國定假日上班均算加班 新建廠有加班需求,加班費一小時250元計算(優於1.33及1.66倍) 試用期第一個月未滿月薪資為按出勤日計算,1520/日 滿月後視工作能力及表現另行調整薪水 本工作有長遠發展性,可作為科技業入門磚 按部就班也能爭取國外外派的機會 (外派薪資及補助視派駐地區另議) 另本公司均按勞基法各項規定提供相關保障及福利 短期或無心想做好工作者請不要來投履歷 另辦理台積公司相關證件會需要2-3週的等待期 也請急需工作者審慎思考急迫性 加入我們公司的好處 1.下班不會被打擾,所有的事都在上班的時候搞定 2.不需要阿諛奉承,專心把工作做好,有自己的生活品質 3.老闆不需要你拍馬屁,有正常上班配合加班自然獎金就拿到的多 歡迎社會新鮮人挑戰自己,給自己一點信心
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  • PA0343 機器人機構設計經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    • 負責機器人(特別是機械手臂、末端執行器、關節模組)結構與傳動系統的設計與研發與驗證 • 協助主管進行機器人機構設計與驗證(手臂、AMR、本體結構)。根據產品需求進行機構配置、選型、建模與 2D/3D 圖面製作。 • 支援動態模擬與逆向運動學分析,協助控制與軟體團隊優化性能 • 參與樣機製作、加工與供應商溝通、組裝與測試,針對設計問題提出修改建議 • 帶領 1-2 位新人工程師,協助進行零件設計、繪圖與測試。 • 根據技術發展方向,進行新材料與新機構的創新設計與實踐。
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  • PA0342 機器人機構設計部門主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 7~8年工作經驗
    • 帶領機構設計團隊,負責機器人本體(結構、傳動、外觀)的整體設計與開發,特別是機械手臂4~6 軸、末端執行器、關節模組)的機構設計、研發與驗證。 • 建立並優化研發流程,確保符合相關法規或工業安全規範 (如ISO 10218-1 / 10218-2, ISO/TS 15066) • 負責供應鏈關鍵零組件(減速機、馬達、感測器等)的技術評估與導入 • 與電子、軟體、AI 演算法團隊跨部門協作,推動產品整合 • 制定研發計畫與技術路線,與電控/軟體/系統整合團隊協作。 • 管理專案進度與資源分配,確保產品開發品質與時程。 • 指導團隊成員技術能力,培養中階/初階工程師。
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  • 工務機電技術人員

    月薪 42000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    1、 負責公司相關機器設備維修保養與問題解決。 2、 負責公司施工現場勘查及施作協調作業順暢。 3、 檢修各式機電、機械設備,執行基本保養工作。 4、 設備巡檢及數據紀錄、異常記錄、設備履歷記錄整理、相關報告整理。 5、 環境維護。 6、 各部門保養維護工作協調。 7、 主管交辦事項。
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    員購優惠住宿福利
  • 機電課_課級主管/高工

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市大寮區 8~9年工作經驗
    1.訂定設備年度管理目標,達成低減設備故障率及提升設備穩定度 2.規劃與管理設備維修保養計畫、執行進度追蹤與檢討 3.維持設備運轉穩定正常,達成製造需求。 4.自動化設備開發與導入 5.管理與檢視各類維修工時合理性 6.設備相關之SOP建立撰寫、維護、更新及管理 7.設備優化與改善 8.課內人員管理及績效考核 溫馨提醒:只有經過台郡授權的人員才能處理您的個人簡歷,台郡亦將遵守相關法規與政策,保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意台郡收集您的個人資訊。
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  • 個金_智能服務設計師

    月薪 45000元 台北市南港區 1~2年工作經驗
    如果你擅長策略思考、熱衷探索 AI 技術,並期待在快速演進的智能服務領域挑戰自我,這裡將是你能充分發揮並快速成長的舞台! → 若你對此職缺有興趣,歡迎至 中信人才招募網 投遞履歷! https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/_JR5870?q=%E6%99%BA%E8%83%BD%E6%9C%8D%E5%8B%99 【工作內容】 1. 智能助理規劃: 負責與客戶進行需求訪談與痛點分析,規劃使用者旅程,並依據需求設計智能助理功能模組,探索應用情境與落地方式,打造人機互動介面(Intelligent Interaction UI) 2. 服務流程與原型設計:依據問題定義打造並驗證解決方案原型 (Prototype),設計 AI Agent 的決策邏輯、對話路徑與任務拆解,撰寫自動化腳本並完成 AI Agent 的功能流程設計 【資格條件】 1. 資工 / 資訊 / 資管 / 數學 / 統計等相關背景尤佳 2. 具 2 年以上程式撰寫經驗(如 Python),有 AI 專案或模型應用實作經驗尤佳 3. 熟悉大語言模型 (LLM) 基礎原理與 Prompt Engineering,了解 RAG、Fine-tuning 或 AI 工具整合,能將技術應用於智能服務場景 4. 具跨部門協作與溝通能力,能獨立管理專案並確保進度
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