轉職熱搜工作

*此為派遣工作，有轉正職機會，意者請投遞* 1.Fixed Asset Management 2.Work with internal colleagues and external auditor to ensure all required information are provided on time and the external reports are fairly presented and filed on time 3.Process fixed asset disposal tax filing 4.Plan and perform inventory and fixed asset physical count 5.Manage and apply the investment tax credit 6.Review leasing and other assigned contracts 7.Timely update SOP and provide user trainings 8.Plan, coordinate, review internal control and perform ICS tests 9.Ensure group/local policies and local regulation compliance 10.Prepare local management report and do analysis 11.Ad Hoc Reporting and Projects

※此為派遣職，有意願者請投遞履歷。 1. 協助收集、評估及彙整風險管理相關資訊，確保風險管理資訊之完整及正確性 2. 協助執行法令遵循相關作業(如:內控自行查核、法令遵循自行評估、資訊公開管理辦法、Turnbull Certification等)，確保內外部法令或規範之遵循 3. 協助籌備風險管理相關會議或活動 4. 協助處理其他行政相關庶務

職責要求 - To be cooperation with headquarter and other branch offices 與總部和其他分公司合作 - To set and achieve the company targets 制定並實現公司目標 - To lead the branch office 負責管理公司日常運營 - To build Sales Team in Taipei and Kaohsiung 建立台北和高雄業務團隊 - To be P&L responsibility for the branch office 負責分公司的盈虧 - To be responsible for costs and revenues of the branch office 負責分公司的成本和收入 - To review company performance and financial results 審查公司業績和財務結果 - To prepare the budget and monitor the keeping of budget lines 編制預算並監督預算專案的執行情況 - To perform guidelines issued by the higher management 執行上級領導下達的指令 - To monitor the profitability and efficiency of processes within the branch office 監控分公司內部的盈利能力和流程效率 - To be responsible for development of existing and implementation of new products and trade lanes. 負責現有產品及航線的開發以及新產品的開發 - To maintain agents relationships in accordance with company policy. 依據公司政策規定，維護好與代理的關系 - To be responsible for personnel leadership and personnel planning for the branch office in cooperation with the senior management 與上級領導合作，管理人員及人事規劃事宜 - To monitor working discipline and assess the work and results of the employees. 監督工作紀律，評估員工的工作和成果 - To mentor of management potentials 注重對員工的培養 - To take up additional assignments/tasks as required to meet with the Company needs. 承擔額外的任務/工作，以符合公司的需要 任職資格 - More than 10 years working experience in logistics industry or in management role is preferred 在物流行業有15年以上工作經驗者或有管理經驗者優先考慮 - Proficient in English 精通英文 - Leadership and organizational ability 良好的領導和組織能力 - Presentation and communication skills 良好的與人溝通的能力 - Business development ability 業務開發的能力 - Negotiation skills 良好的談判能力

• 規劃與建立公司 SOP、制度流程（業務、工務、財務） • 建立建案預算表、工地進度追蹤與跨部門整合 • 協助總經理監控專案進度，定期回報 • 建立新人訓練教材（特別是業務部新人） 需求基本要求: • 熟悉建案流程，具專案管理與文件規劃能力 • 細心、責任感強，能獨立作業並推動跨部門合作 【福利】 ◆ 國內旅遊、國外旅遊、公司聚餐 ◆ 獎金：年終獎金、三節獎金/禮品 ◆ 津貼：結婚禮金、生育津貼、員工進修補助、生日禮金

工作內容 • 客戶資料建立 • 客戶關係維護 • 單據及帳務登記 • 其他行政庶務 • 主管交待事項 上班時間9:00AM~18:00PM (中午休息1H) 有溫心的辦公室文化 和親切的主管群 ★有興趣者請直接投履歷唷★ 上班地點： 花蓮縣花蓮市建林街177巷16弄1號 上班時段：09:00/下班時段: 18:00 休假制度： 週休二日

★歡迎透過人力銀行投遞履歷，或將履歷mail至： beck.lee@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱） 【工作內容】 1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.處理其他一般會計帳務。 4.其他主管交辦事項。 ◆工作時間： 週一至週五 日班，休六日

1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.公司內外財務報告之資訊蒐集、編製及說明 3.遵循法令規章辦理公司稅務各項工作 4.審核會計助理所計算的資料 5.公司對外帳款的處理 6.企業租稅規劃，如減稅方案的評估 7.閱讀公司的財務報表分析公司的價值 8.蒐集外部產業資料，分析產業的經濟狀況 9.分析企業的商品物價、銷售、成本、支出和稅率與該企業獲利能力的關係 10.確保公司有效經營，及公開資訊之正確性 11.處理公司稅務申報，並確保其正確及準時 12.提供企業主管預算之編製與管理、績效評量、資產配置以及投資計畫 13.進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 14.審核公司內部所有應收、應付相關事務 15.公司人員薪資結算、核發 16.銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業辦理。 17.管理零用金異動及撥補作業。 18.印領清冊 工作條件 : 1. 需細心對數字敏感人員 2. 有事務所經驗者佳 3. 懂稅務法規者佳 4. 懂電腦操作 5. 有會計經驗者並且可獨立作業佳 6. 需有事務所經驗者 工作時間 : 早上九點 – 下午六點 見紅休 依能力調整薪資~~~

歡迎透過1111投遞履歷，或將履歷mail至：chris.tsai@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱） 《需求條件》 1.大學以上會計相關科系 2.熟悉Windows作業軟體 (Excel, PowerPoint, Word…), 有SAP經驗尤佳 3.有英文能力加分 。 《合作方式》 企業派遣 《工作地點》 台北市中山區中山北路二段 《工作內容》 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 《工作時間》 1、週一至週五 0900-1800 2、週休二日 《薪資與福利》 1、月薪3.5萬-3.8萬 2、滿期獎金

1.內部稽核助理，協助資料調閱，議題追蹤及各項通知 2.處內各項盤點工作啟動，email通知及進度追蹤 3.規章辦法/程序編輯，校稿及公告通知 【上班時間】固定週一至五，周休六日 見紅休，8:30 ~ 17:30 ▶ 皆享勞/健保/團保、特休、三節獎金、長期派遣任用(表現好有機會轉正)

水電管理費.會計零用金帳務匯整申請。 駐厰移工每月服務記錄.表單匯整登錄。 排班表匯整及加班統計。 計算薪資。 勞健保加退保。 工作經歷：熟悉文書處理 (EXCEL-函數)，基本會計觀念。 特質：穩定性高、責任感、通協調能力。