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【工作內容】 您未來每天會做這些事： ● 營運規劃(60％) 1. 報表製作、獎金結算等營運工作處理。 2. 針對合作之車廠，進行報價對應。 3. 業務人員體制規劃，成效檢視。 4. 臨時性交辦事項。 ● 商品企劃(40％) 1. 針對負責之廠牌，規劃租賃專案。 2. 專案成效追蹤與分析。 3. 對外與各車廠、相關廠商接觸，協商合作機會。 工作比重將隨入社期間調整，初期以營運規劃為主，以便您瞭解公司運作 【我們希望您具備以下技能】 ● 精通MS Office(尤其EXCEL) ● 簡報能力佳 ● 具跨部門溝通協調能力 如果您擁有以下關鍵字，別猶豫快來和我們聊聊： #邏輯清晰 #認真負責 #工作效率佳 【為什麼加入我們】 1.提供年終奬金最高3個月 2.營利共享，年中依個人表現發放績效獎金 3.生日及三節禮金、旅遊津貼、教育補貼等合計3萬以上福利金 4.享有每年調薪 5.上班地點極佳，不怕風吹日曬 6.彈性上下班時間，可依個人狀況調整 7.提供好運充電假、健檢假、志工假，維護同仁身心健康。 歡迎來跟我們聊聊您過去的經歷，也謝謝你投遞我們的職缺， 若您的學經歷適合本職缺，我們會盡快安排面談，若不符合者也不另做通知，感謝你的體諒！

【工作內容】 規劃並協助發展中古車流通事業(中古車拍賣) 中古車拍賣： 1. 中古車市場調查及竟品競爭分析 2. 中古車拍賣流程優化及系統改善 3. 業務獎勵體制設計及結算 4. 新拍賣模式發想 5. 其他主管交辦事項 【工作待遇】 1. 具競爭力的年薪，享每年調薪。 2. 福委會每年額外發放3萬以上福利金。 3. 定期教育訓練、語言進修補助及獎勵 4. 升遷/輪調管道通順。 5. 享有和泰汽車集團資源 【工作技能】 1. 兩年以上企劃工作經驗尤佳 2. 具備Excel函數及數據分析能力 3. 具備跨部門溝通、整合能力 4. 孰悉企業金融業務運作、有金融相關背景尤佳

POSITION SUMMARY: Responsible for the planning and execution of Calvin Klein‘s PR, communications, influencer marketing, social, digital plans and events. Support all Marketing and CRM programs. PRIMARY RESPONSIBILITIES / ACCOUNTABILITIES OF THE JOB: • Manage influencer marketing by providing insight and recommendations, liaison, posting content review and getting regional approval • Maintain media relationship • Coordinate and support all PR and marketing activations • Translate press materials and be the point of contact for press pitching and sample loans • Manage Facebook account and support CRM team on LINE • Provide support for CRM events, campaigns and initiatives • Responsible for regular PR, social KPI tracking reports to regional • Assist ECOM team for website content updates • Assist VM team on POP copy translations • Work closely with PR agency on influencer marketing and events • Work with internal and external parties, namely, buying, retail operations, visual merchandising team and department store partners to provide seasonal/campaign marketing materials

【工作內容】 您未來每天會做這些事： ● 聯盟商品及服務開發(40％) 1. HOT大聯盟加盟服務規劃 2. 對外與各供應商接觸，協商合作機會。 3. 開發聯盟商品(車輛零配件、保養商品)，成效追蹤。 ● 營運規劃(40％) 1. 會員系統及業務系統規劃。 2. 業務體制規劃與改善。 ● 其他(20％) 1. 製作營運報表與分析。 2. 臨時性交辦事項。 【我們希望您具備以下技能】 ● 精通MS Office(尤其EXCEL) ● 簡報能力佳 ● 跨部門溝通協調能力 ● 具車輛相關產業經驗尤佳 如果您擁有以下關鍵字，別猶豫快來和我們聊聊： #邏輯清晰 #認真負責 #工作效率佳 【為什麼加入我們】 1.提供年終奬金最高3個月 2.營利共享，年中依個人表現發放績效獎金 3.生日及三節禮金、旅遊津貼、教育補貼等合計3萬以上福利金 4.享有每年調薪，升遷/輪調管道通順 5.上班地點極佳，不怕風吹日曬 6.彈性上下班時間，可依個人狀況調整 7.提供好運充電假、健康檢查假、志工假，維護同仁身心健康。 歡迎來跟我們聊聊您過去的經歷，也謝謝你投遞我們的職缺， 若您的學經歷適合本職缺，我們會盡快安排面談，若不符合者也不另做通知，感謝你的體諒！

【工作內容】 1. 電商平台經營與銷售優化 2. 根據品牌目標，規劃並執行各式媒介管道的行銷策略 3. 數位廣告投放與成效分析：透過 A/B 測試持續優化投放策略 【其他經驗】 1. 須具備寵物食品工作經驗1年以上 2. 熟悉上架商品、提品、辦理合約、爭取平台資源、規劃促銷活動等步驟 【加分條件】 1. 有短影音企劃、社群平台經營、內容行銷 相關工作經驗 2. 有毛孩飼養經驗 3. 熟悉 Google Analytics ※面試請攜帶行銷作品集(可使用平板、筆電展示)

我們是一家專注於醫療器材進口代理專業公司，旨在為醫療機構和相關組織提供高品質的醫療設備及器材。我們的服務對象涵蓋醫院、診所以及其他醫療相關產業，致力於引領行業的創新與發展。 工作內容： 1. 負責公司社群平台（如Facebook、Instagram、LinkedIn等）的內容創作及定期維護，提升品牌線上形象與曝光。 2. 制訂且執行數位行銷策略，包含數據導向的內容行銷企劃，以強化品牌影響力。 3. 應用搜尋引擎最佳化（SEO）技巧優化網站及社群內容，提高曝光率與搜尋排名。 4. 操作圖片與影片編輯工具（如Photoshop、Canva、Premiere等），製作創新且吸引力強的宣傳素材。 5. 分析社群數據，如互動率、觸及數據等，並依據市場趨勢調整行銷策略，確保行銷活動更加有效。 6. 掌握醫療器材相關知識，準確傳遞專業資訊並將產品特性融入品牌推廣內容。 7. 規劃並執行線上行銷活動，包括促銷活動、互動競賽等，進一步增強用戶社群參與度。 8. 追蹤並掌握社群趨勢，定期進行創新內容提案，保持品牌於線上媒體的競爭優勢。 歡迎加入我們，成為推動醫療器材行業數位化行銷的關鍵角色！與我們一同透過創意與專業，為客戶提供最佳的產品與服務，期待您的加入！

※我們希望你具有下列特質： 1.善於溝通交流，從容應對問題，人際溝通協調能力佳。 2.樂於分享知識，樂觀積極、配合團隊工作執行。 3.勇於接受挑戰，樂於學習、力求在職場上自我成長。 ※擔任活動企劃時，你將面對的職務內容： 1.了解市場動態，建構資料庫及分析。 2.行銷規劃，構思產品推廣活動，提供顧客建議及學習規劃。 3.洽辦校園活動及產品企劃執行。 4.負責主管交辦的任務。 台灣知識庫為打造成為數位教學系統的最佳品牌及全台最大的知識通路，我們旨在創造團隊價值、打造學習型組織，提供豐富教育訓練，期望同仁在職涯中持續成長、增進個人能力，創造未來發展可能。 ※依照勞基法休假制度，每月8~12天(依人事行政局)。 ※薪資待遇：月薪34800元~50000元(含福利金)。

1.制定行銷策略： -針對藥品產品開發全面的行銷計劃 ，包括品牌定位、市場推廣及產品生命週期管理。 -根據市場需求及公司目標，制定短期及長期行銷策略。 2.市場研究與分析： -進行市場調研，分析市場趨勢、競爭對手及客戶需求，提供數據支持的行銷洞察。 -評估競爭產品的優勢與劣勢，制定差異化策略。 3.推廣活動執行： -執行針對醫療專業人士及患者的推廣活動，包括學術研討會、產品發表會及OMO（Online-Merge-Offline），線上線下融合數位與實體通路整合行銷活動之落實，促進OMO無縫連結，提升客戶參與度與品牌互動。 -製作行銷材料（如產品手冊、廣告文案、線上內容），確保內容符合法規及品牌形象。 4.跨部門協作： -與銷售、研發、法務及法規事務部門密切合作，確保行銷活動與產品開發及法規要求一致。 -協助銷售團隊制定銷售策略，提供培訓及行銷支持。 5.法規合規性： -確保所有行銷活動及材料符合當地及國際藥品行銷法規（如GMP、GDP及相關倫理標準）。 6.預算管理與成效追蹤： -管理行銷預算，確保資源有效分配。 -追蹤行銷活動績效（如ROI、市場滲透率），並根據數據調整策略以提升成效。 7.團隊管理與培訓： -指導並培訓業務銷售人員，提升團隊專業能力。 -與外部廣告代理商或合作夥伴協調，確保專案順利執行。 8.新產品上市： -參與新產品藥品的市場導入計劃，制定上市策略並協調相關推廣活動。 -與醫療專業人士及意見領袖（KOLs）建立關係，提升產品認可度。

※公司提供教育訓練，歡迎新鮮人一同加入※ 一.產品策略與生命週期管理 1.負責FMCG商品之產品規劃、定價、包裝優化與生命週期管理 2.依據市場趨勢與消費者行為分析，規劃新品開發／汰換策略 3.建立產品定位並撰寫產品企劃書，制定年度產品行銷計畫 二.行銷與通路操作策略 1.擬定產品促銷方案，整合行銷資源與行銷部協同執行 2.規劃通路上架、銷售推廣與陳列策略，提升商品能見度與銷量 3.分析銷售數據、庫存週轉率，提出改善建議與動銷策略 三.跨部門協作與專案管理 1.與業務、採購、行銷、設計及外部供應商協作，確保專案如期推進 2.主導產品上市時程（Go-to-Market），並追蹤執行進度與績效評估 3.定期舉辦產品檢討會議，追蹤市場回饋並滾動式調整策略

【獵頭顧問潛力人才招募中】給剛起步或想突破現況的您 ☑您是否曾在獵頭公司實習過，發現這個產業比你想像的更刺激？ ☑您是否是即將畢業的學生，對人充滿好奇，對商業世界抱有熱情？ ☑您正在尋找一份能快速學習溝通、談判、觀察力與產業知識的工作嗎？ ☑您是否已經有1~3年招募或人資經驗，想從幕後走到台前，挑戰更具產業掌握力的角色？ 如果您曾經待過獵頭或相關人資招募領域，擁有實務經驗，或者對這個產業充滿好奇、但還沒機會一探究竟，我們誠摯邀請您加入 SUPERB，和我們一起成長、挑戰更高舞台！ 【我們是誰】SUPERB CONSULTING GROUP 廣興顧問 我們是一家立足台灣、放眼亞洲的人才顧問公司，專注於中高階獵才服務，橫跨金融、科技、製造、醫療、數位與快消產業。目前已拓展至東南亞、北美市場，與許多國際與本土大型企業長期合作。 我們所服務的產業皆擁有穩定且持續成長的人才需求，尤其在銀行及金融相關領域，中高階職缺案源豐富、需求穩定，讓顧問能專注於成案與履歷交付，穩定創造收入與成就感。 我們重視培育，也敢給機會。每年都有實習生或畢業新鮮人成功晉升。 【您會學到什麼】 不論您是否有經驗，我們都會提供系統化的一對一教學，從實務中帶領您成長，包括： ☑基礎與進階的獵才技巧：履歷解析、人才搜尋、面談引導、企業提案 ☑商務溝通與談判技巧：學會與企業高階主管及專業人才應對 ☑產業與職能知識：了解市場脈動，建立人才與職務的敏銳判斷力 ☑真實業務參與：你不只是支援，而是被視為團隊的一份子 ☑如果您已有招募或人資相關經驗，我們會協助您從企業內部的招募視角，延伸到更全面的產業觀察與高階人才管理，讓您從「找人」走向「懂人、懂市場、懂決策者思維」的顧問角色轉型。 【我們在找這樣的您】 ● 對人與產業有高度好奇心 ● 樂於學習，願意挑戰舒適圈 ● 表達與理解能力良好，擅長與人互動 ● 具備1年以上人資或招募經驗者加分，若曾接觸人才評估、履歷篩選或面談尤佳 ● 有過獵頭、招募相關實習／兼職經驗者優先，但不是必要條件 ● 科系不限，歡迎各領域背景加入 【未來發展與機會】 ● 明確的升遷制度與成長路徑（實習生－顧問助理－顧問－資深顧問－主管） ● 內部創業孵化支持機制，協助您發展個人品牌與事業藍圖 ● 企業端 HR 職缺的最佳跳板 【SUPERB 願意給你比同業更好的】 ☑完整的一對一培訓與資深顧問帶領制度 ☑績效獎金制度透明，鼓勵學習與挑戰 ☑每日工時低於法定，Work Smart Play Hard 的工作文化 ☑特休優於勞基法，補班日不上班也照常給薪 ☑生日假、團保、免費咖啡、聚餐抽獎、Team Building 活動等等 您會發現： 在這裡，您可以學會的不只是「找人」，而是怎麼判斷人才價值、怎麼解企業痛點、怎麼把人與商業連接起來。這些能力，會讓您無論走上獵頭、企業 HR、創業，都是起跑點領先的職涯養分。 無論您是剛畢業、實習中，或已在人資領域打滾一段時間，這都是一個讓您視野升級、職涯跳躍的機會。我們期待與您一起成長、一起開啟您不一樣的職涯。 【想知道獵頭產業適不適合您？】 您可以先聽聽我們創辦人怎麼開始這段旅程：【Podcast】從藝術領域跨行成為國際獵頭，只因一個特質？ 影響力教育基金會 x Superb Consulting ▶ 收聽連結：https://reurl.cc/V067kR 【立即加入我們】 這份工作不只是「找人」，而是解決企業問題、成就人才價值 如果您期待一份能快速累積產業眼光、人脈資源與職場能力的職涯起點，歡迎您加入我們！ ✉ 請將履歷寄至：Sheila@superbc.com.tw，或直接投遞履歷給我們。