轉職熱搜工作

電銷處電話業務服務專員 秉持著熱誠~服務~幫助的心~ 並有希望收入與努力成正比的企圖心~ 只要您口條好， 邏輯清晰~熱情、有想法， 針對社群軟體開發 fb line社團 ig.... 只要您喜歡網路作業~ 習慣鍵盤俠~我們都歡迎您!!!! 主要開發對象： 1.有意願加入社會住宅的房東名單 2.想要申請租金補助的房客 經線上溝通確認後，公司另有實體業務外跑~ 電話溝通即可計算業績~領獎金~~ 根據公司所給予的目標名單,電訪有意願加入社會住宅的房客 高專制 抽媒合費20％ 【職前有完整的教育訓練課程】 ~課程價值2萬~學習專業知識~ 只要您是認真 心態正面的好人才 歡迎您的加入！ 工作技能 1.打字一般速度以上 2.有企圖心、抗壓力高 3.喜歡挑戰高薪 4.需會台語 5.口條佳, 有強烈企圖心! 加分************** 有電銷經驗或有不動產相關經驗尤佳 達標有業績獎金、另有全勤獎金1,000元

• 營收及成本控管 • 財務分析及報表產出 • 人員管理及教育訓練 • 顧客關係處理及維護 • 店內行政庶務管理及系統操作 • 服務流程管理及維護 • 物料盤點及叫貨管理 • 點餐及桌邊服務 •工作獎金3,500元/月

1.負責清潔人員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導清潔人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3.巡視環境清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 5.員工之教育訓練 6.環境清潔維護 7.廁所清潔

1. 資料輸入、會計帳務、稅務申報。 2. 享完善教育訓練、工作有效率、細心認真、具責任感。 3. 熟悉 WORD、EXCEL及WINDOWS作業系統。 4. 協助主管維繫客戶關係。 5. 主管交辦事項。

本公司為績優日商，此職缺為正職職缺非約聘 空調廠房不用穿無塵衣，環境明亮乾淨 提供完整教育訓練及友善職場 正統日商提供優於同產業的福利、是其他產業人員轉換跑道的最佳選擇！ 歡迎投遞履歷 工作內容： 1.站立組裝作業 2.各站作業都需要學習 2.主管交付工作 3.須配合加班

工作內容: ◎ 台灣彩券、刮刮樂、運動彩券之業務銷售服務 ◎ 投注機操作、電腦操作(需會Word,Excel基本功能)。 ◎ 店內環境整潔及維護(商品陳列、玻璃櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀)。 ◎ 彩券銷售報表撰寫、耗材盤點及建檔。 ◎ 個性開朗大方、細心、積極、配合、負責. 教育訓練 ◎ 新進訓練 / 職前訓練 福利、制度: ◎ 滿一年給特休7天假 ◎ 就保/健保/勞退6％提撥 ◎逢假日出勤兩倍薪或補休1天 ◎ 年終獎金(視績效考核) ◎年度調薪(視績效考核)

追蹤、調查、器材使用、案件接洽 有完整教育訓練 暢通的升遷管道 訓練期間，由資深調查員及資深主管一對一的方式進行教學 跳脫朝九晚五、生硬沒活力的工作環境 挑戰新鮮變化多端、每天都不一樣的案件模式 努力、上進，輕鬆百萬年薪 升遷至業務部,更有挑戰1000萬年薪機會!歡迎菁英人士來挑戰!

請先跟店長:手機:0952661662 LINE ID:0952661662 預約面試時間 1. 新人接受完整教育訓練，前輩帶新人，培訓考取專業證照。 2.洞悉客戶購車初始用車需求介紹車輛解說進而達到讓顧客滿意購車。 3. 車輛拍攝與上網刊登，解說車款配備與操作介紹，車輛清潔美容。 4.公司有3間分店在庫一百多台車，客源多車輛多讓你學習會更快 。 5.晉升正職人員平均薪資都有 5萬到15萬。 6.上班時段 : 09:00~20:30(排班18:00下班) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 歡迎有衝勁、積極、業務經驗的你，加入我們一起挑戰高薪。 你要的不是一個更好的機會，而是把握擁有的機會。 對於現在一成不變的工作你滿意嗎 ? 好多想完成而未完成的夢想你去完成了幾個? 死薪水的收入難道要做一輩子 ? 現在能有月入數十萬的機會你願意嘗試嗎? 你不一定要很厲害才能開始，但你要開始才能很厲害。 只要你願意我就帶你去年薪百萬的團隊 我離開了固定薪工作來挑戰 毅然決然選擇高薪賣車業務 身上還揹了房貸和信貸 對於未來人生充滿了無助跟害怕 我沒有比較厲害而是我不想輸 現在的我有車有房家裡的生活也大大改善 請先跟店長:手機:0952661662 LINE ID:0952661662 預約面試時間 具有虛心求教的溝通技巧和態度，喜歡團隊生活跟合作精神

*跨區媒合 *確定錄取後，儲備幹部夥伴於前期須至訓練店受訓 《招募職位：營運儲備主管／門市正職人員／ 兼職計時人員》 工作待遇： (1)營運儲備主管：考核期間月薪35,500元起 (2)門市正職人員：月薪:32,800元起 (3)兼職計時人員：時薪196元 公司提供完善的薪資/獎金/福利，透過專業的教育訓練/職涯發展，讓夥伴學習店舖營運事項，培育成為專業經理人。 《營運儲備主管／門市正職人員》 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營)。 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護)。 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)。 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)。 相關福利：享保險、月休8~10天、免費制服、年度旅遊(依年資補助)、員工優惠餐飲等。 歡迎直接投遞，疫情期間如有任何問題也歡迎來信詢問^^

.負責案場管理，監督執勤人員日常工作，確保工作秩序與服務品質。 .規劃並執行派駐人員之專業教育訓練，提高團隊技能與專業水平。 .管理現場勤務人員，處理應徵招聘、面試安排及人員配置計劃。 .駐衛保全業務開發，包括工廠、工地、公家機關及住宅社區等潛在客戶挖掘。 .進行案場人力調配，在人員缺席或排班異常時能快速有效應變處理。 .制定並執行服務標準化規範，確保服務流程與績效達成目標。 .針對客戶需求進行現場評估，提供具體解決方案以提升客戶滿意度。 .定期審視並優化業務流程，確保運營效率和成本控制達成既定標準。