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您正在找教育訓練人員的工作,共計26828筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 《新竹》社會住宅包租代管|政府合作 × 無推銷 × 穩定收入

    論件計酬 -470000~-990000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    【加入星鴻/星華|一起打造台灣的租屋新時代】 我們是星鴻/星華 中央指定的社會住宅包租代管業者, 目前已於全台十三縣市設立營運據點,並榮獲內政部評選第一名肯定。 在房價高漲、租屋不易的時代,我們以「租得起、住得好」為使命, 協助政府推動社會住宅計畫,活化閒置房源,幫助更多房東與房客安心入住。 這是一份結合 穩定收入 × 社會價值 × 專業發展 的工作, 不收仲介費、不靠推銷,而是與政府並肩推動居住改革。 【我們正在找這樣的你】 。喜歡與人互動、樂於傾聽與協助 。對不動產、租賃、社宅領域有興趣 。重視責任感與執行力,做事積極主動 。想挑戰高獎金制度,累積收入與經驗 。想在穩定產業中建立長期事業 【工作內容】 。推廣政府社宅與租金補貼資源 。協助房東申請補助、房客申請入住 。辦理簽約、退租、點交、修繕安排等 。提供房屋市場建議與租賃諮詢 。處理租屋糾紛,協助房東房客溝通 。電訪或拜訪潛在客戶,介紹政府專案 ※ 所有服務皆為政府合法計畫,非傳統仲介,不收服務費、不涉及買賣行為。 【薪資與制度】 。底薪 + 業績獎金/論件計酬制+被動收入(穩定收入) 。主管底薪 + 績效獎金制度(清楚透明) 。由團隊主管親自面試,說明工作內容與獎金結構 【福利與成長】 。成交獎勵無上限,績效回饋公開透明 。完整升遷管道,業務/主管雙向發展 。新人導師制+教育訓練,快速上手不孤單 。每月聚餐、公司下午茶,團隊氛圍溫暖 。免費職場形象照拍攝,提升專業形象 【服務範圍】 我們在全台十三縣市皆有據點,工作地點可依居住地或意願安排。 北北基桃、新竹、中彰投、嘉義、台南、高雄、宜蘭 【中區據點】 新竹|竹北市光明五街342號2樓 台中|北屯區文心路四段698號6樓之1 台中2|南區忠明南路789號8樓之2 台中3|北屯區環太東路579號 彰化|彰化市華山路37號11樓之4 南投|草屯鎮中正路755號7樓之1 嘉義|嘉義市西區上海路175號2樓 【現在,就是最好的加入時機】 期待與您聊聊,一起打造安心穩定、永續的未來。 > 加入LINE了解更多|https://lin.ee/Gsn5P5L > 公司官網|https://www.skyfun.com.tw > 中央社宅政策影片|https://youtu.be/jxAdIg1ZD-Y > 300億租金補貼計畫|https://youtu.be/9SzjqbgWGn8
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  • 租金補貼|社會住宅顧問(高獎金+累積收入)

    論件計酬 -900000~-8000000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗
    【 加入星鴻/星華|一起打造台灣的租屋新時代】 我們是星鴻/星華 中央指定的社會住宅包租代管業者。 目前於全台13縣市設立營運據點,並榮獲內政部評選第一名肯定。 在房價高漲、租屋壓力增加的時代,我們以「租得起、住得好」為使命,協助政府推動社會住宅與租金補貼政策,活化閒置資產,讓更多人安心入住。 星鴻已成為全台成長速度最快、規模持續擴張的包租代管品牌之一。 這是一份結合「穩定收入 × 社會價值 × 長期發展」的工作。 我們不收仲介費、不做買賣推銷,而是站在政府專案的立場,協助房東與房客進入合法、安心的租賃體系。 【我們正在找這樣的你】 • 喜歡與人互動,具備溝通協調能力 • 對不動產、租賃市場或社宅領域有興趣 • 做事有責任感,願意主動學習與承擔 • 想挑戰高獎金制度,累積實戰經驗 • 希望在穩定產業中建立長期事業 【工作內容】 • 推廣政府社會住宅與租金補貼資源 • 協助房東申請補助、媒合加入政府專案 • 辦理簽約、續約、退租、點交與修繕安排 • 提供房屋市場分析與租賃建議 • 協助處理租賃問題,成為雙方溝通橋樑 • 電話或拜訪介紹政府計畫內容 ※ 全部業務皆為政府合法專案,非傳統仲介,不收服務費、不涉及買賣行為。 【薪資與制度】 • 高獎金制度+長期累積型收入機制 • 主管底薪保障+績效獎金(制度透明) • 多元發展路線: - 業務高績效發展 - 儲備主管培養制度 由團隊主管親自面試,完整說明工作內容與收入結構,讓您清楚選擇適合自己的制度。 【福利與成長】 • 成交獎勵無上限,績效回饋公開透明 • 明確升遷管道,業務/主管雙向發展 • 導師制培訓+完整教育訓練,新人快速上手 • 每月聚餐與團隊活動,工作氛圍支持友善 • 免費職場形象照拍攝,打造專業品牌形象 【工作地點】 全台13縣市據點,就近分派。 【中區據點】 新竹|竹北市光明五街342號2樓 台中|北屯區文心路四段698號6樓之1 台中2|南區忠明南路789號8樓之2 台中3|北屯區環太東路579號 彰化|彰化市華山路37號11樓之4 南投|草屯鎮中正路755號7樓之1 嘉義|嘉義市西區上海路175號2樓 【現在,就是加入的最佳時機】 這不只是一份工作,而是一個能建立長期收入、累積專業價值的事業平台。 如果你期待穩定、成長與收入並行, 星鴻/星華,會是值得投入的舞台。 加入LINE了解更多|https://lin.ee/Gsn5P5L 公司官網|https://www.skyfun.com.tw 中央社宅政策影片|https://youtu.be/jxAdIg1ZD-Y 300億租金補貼計畫|https://youtu.be/9SzjqbgWGn8
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  • 善化餐飲儲備幹部(阿珠姨滷肉飯)

    月薪 36000~42000元 台南市善化區 工作經歷不拘
    1.提供良好的顧客服務,包含商品介紹、尋求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護,包含清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定,完成其他相關店務支援工作 5.餐點製作、備料,完成主管交辦事項 6.工作安排、員工教育訓練。 前三個月為試用期,經培訓成功升任儲備,調整薪資。
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  • 職業安全衛生管理經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    歡迎加入最佳職場-DHL Express!! *Provide leadership and support to Country and Distribution network in achievement of world class HSE standards; spanning across diverse management / functional and operations. * Active engagement with Senior Leadership Team on country HSE performance updates; in relevance to safety measures, regulatory updates, safety awareness ‘know how‘s and comprehending them into practical / executable advise for operations. *Lead and Orchestrate various assessments / audits programs in accordance to the HSE regulations and policies. *Partner with Facility Manager on incident reporting, preventative measures, Analyze root causes to determine safety measures to prevent incidents and support the influence to implement corrective actions. *Establish a good rapport with various stakeholders across the site including (but not limited to); Site operations excellence members, site leaders, key site decision makers. * Ensure the existing policies and regulatory are adhere to Government regulations and DHL policy. * Carry out accident investigations and recommend corrective measures. * Make sure subcontractors are aware of the responsibilities of safety management * Design training and briefing all staff are aware of the role, responsibility * Develop local road safety strategy, structure and management process to mitigate the risk of traffic accident * Ensure ISO45001 compliance(Taiwan service centers) and OHS system iCare are well managed. *需具備甲級職業安全管理師證照
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  • 行銷助理✨長短期✨PT✨

    時薪 200元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    📞【電訪業務專員 PT 招募中!】 ✩ 對金融產業有興趣者佳 ✩ 歡迎學生、兼職族、二度就業 ✩ 辦公室內勤工作,免外出 ✨【工作內容】 ① 公司提供名單,不用自己找客戶 ② 透過電話與客戶聯繫,了解需求並提供協助 ③ 簡單資料整理與回報 ④ 用耐心與溝通建立良好客戶關係 ⑤ 協助解答客戶問題,維持良好互動 ⑥ 願意挑戰開發新客戶 ⑦ 依目標努力,提升個人表現與收入 ⏰【工作時間】 ✔ 時段彈性(可排班) ✔ 可依課表或個人時間調整 💰【薪資待遇】 ✔(時薪200元+績效獎金,依能力調整) 🎯【需求條件】 ✔ 口條清楚,喜歡與人互動 ✔ 不怕講電話,有耐心 ✔ 無經驗可,公司提供培訓 ✨【公司提供】 ✔ 完整教育訓練 ✔ 獎金制度 ✔ 友善工作環境 ✔ 長期表現佳可轉正職 💡【加分特質】 ✔ 具責任感、配合度高 ✔ 對業績有目標感 📣 歡迎學生、轉職者、二度就業加入! 彈性排班+穩定收入,讓你兼顧生活與工作!
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  • 駐海外開發製程工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 東南亞越南 3~4年工作經驗
    !需要長駐越南子工廠! 1.負責CNC加工機及其他現場加工機監督。 2.協助廠內開模與打樣,並管理委託件之加工進度。 3.負責製模加工技術之提升訓練。 4.負責加工現場安全督導與管理。 5.協助改善製程品質與成效追蹤。 6.可獨立作業,可用軟體製作機械程式(AUTOCAD/MASTERCAM) 7.可獨力設計夾治具 8.如有相關專業證照優先錄取
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    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • FAE產品應用工程師

    月薪 30000~60000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    ♥工作內容 1. 排休,視情晚班輪班 2. 機台維修及定期檢查及保養,如客戶設備安裝、維護、維修、網路問題排除。 3. 回報產品功能異常狀況,並建立問題資料表單。 4. 後端管理系統問題排除。 5. 具備汽車駕照(上班值勤需開公務車) 6. 電腦維修、網路維修相關佳 ♥只要您有薪歡迎一起挑戰加入我們 ❣️ 良好的表達與溝通能力,能與團隊合作,並盡力達成團隊目標,樂於接受工作上的挑戰。 ❣️積極負責的工作態度、正向思考的價值觀,具抗壓性,有服務熱忱。 ❣️無經驗可,具工科或維修相關經驗者佳。 ❣️到職會有3個月左右的教育訓練期,歡迎無經驗者加入我們行列。 ❣️歡迎所有求職者,與應屆畢業生...等等
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    供餐福利員工聚餐
  • 勞工安全衛生管理人員/工安人員

    月薪 60000元 桃園市大園區 工作經歷不拘
    1. 熟悉職業安全衛生法規及相關標準,負責工地安全與衛生管理計劃的制定與執行。 2. 進行工地現場安全巡檢、風險評估與危害識別,督促施工人員遵守安全規定。 3. 負責事故調查與分析,制定預防措施並編寫相關調查報告。 4. 規劃及執行安全教育訓練,提升勞工安全意識與能力。 5. 熟悉空調、水電、管線工程相關施工技術佳,監督現場工地施工狀況與工程品質。 6. 編寫並整理安全文件與報告,如施工安全衛生計畫、工程項目安全數據。 7. 熟練使用AutoCAD等軟體進行工程圖面繪製及檢討,以支援施工計畫的執行。 8. 可調派者尤佳 9. 無經驗可(積極努力、細心、認真、團隊合作)。
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  • 園藝養護~佛陀紀念館

    月薪 29500元 高雄市大樹區 1~2年工作經驗
    1. 園藝、景觀相關工作內容(澆水、植栽修剪、割(拔)草、草花種植、植物病蟲害防治、施肥、枯枝落葉垃圾清運處理等作業) 2. 整理園區、場域日常維護工作 3. 操作園藝工具(割草機、乘坐式割草車、吹葉機) 4. 配合教育訓練 5. 無不良嗜好,細心、有美感佳 6. 主管交辦事宜
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  • 【幸福企業】電話行銷人員|保障底薪+業績獎金|新北新莊|身障專區

    月薪 29500~80000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    本職務為身心障礙就業媒合專區: 工作職務內容可依求職者學經歷及意願面談。 #透過電話推廣解說,銷售寬頻相關商品 #內勤、無需跑外勤 #週休二日 #保障底薪+高額獎金+培訓期加碼獎勵 ☆職務內容☆ 1. 電話外撥推廣寬頻上網及數位電視服務 2. 公司既有有線電視用戶優質名單無須陌生開發,公司產業第一,名單量大 3. 內勤穩定性職務,外撥電話行銷,無須跑外務,工作環境安全單純 4. 提供完整教育訓練,業績獎薪優渥,歡迎挑戰高薪及有賺錢企圖心的人加入 ☆工作時間☆ 固定週休二日,工作時間:09:00~18:00 或 10:00~19:00 (休息 1 小時) ☆薪資待遇☆ 1. 薪資:部門平均薪資 $29,500~$40,000 2. 績效獎金:部門平均績效獎金 $5,000~$80,000 (依個人業績) 3. 保障底薪 ☆其他☆ 1. 年終獎金與績效獎金制度 2. 依年度績效評估調整底薪 3. 任職滿三個月享員工專屬優惠:數位有線電視與光纖寬頻上網優惠 4. 前 6 個月新人獎勵:  - 全勤加碼獎金 $2,000/月  - 業績進度超前獎金 $2,000  - 考績優良加碼獎金 $1,000
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