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日本金生麗水美容~品牌源自於日本專業、美麗與健康的呵護 創立於民國80年將日本最先進&專業的美容頂級品牌引進台灣~提供最優質的日本專業美容保養品﹑保健食品和專業技術，讓人們能享有更美麗、健康與樂活的優質生活為企業宗旨。 工作內容： ○美容諮詢 ○保養品銷售 ○美容臉部保養和美體SPA技術服務 美容助理是成為國際美容師之前身工作~無論您有或沒有美容相關工作經驗者都歡迎加入我們團隊；我們提供最專業的培訓課程，給予穩定的薪資保障加上獎金和三節禮品或禮金和員購優惠等、健全的福利制度和優雅舒適的工作環境。 ★無經驗可培訓、穩定不加班

路斯科技經銷與代理逾十家知名廠牌超過30年，主要包括： Siemens 西門子 製程自動化部門 (Process Automation) Hamilton 漢米爾頓 製程分析技術部門 生技業世界第二大品牌 我們在找善於與人溝通、有熱情的業務人員，銷售工業用儀器，如：液體流量計、水質pH計、液位計。無經驗可。 主要客群：汙廢水、自來水、科技業、重工業、生技業、環保業。 公司會依照產業別或區域分配客戶群。需要定期拜訪既有客戶、陌生客戶電話開發，可提供公司車。 您會負責產品展示及報價，替客戶分析不同產品工作原理優劣，提供良好的解決方案。 面試前，請先了解公司銷售產品之原理與應用。

1.自動化生產設備故障等例行性分析與改善 2.預防性保養及巡檢機制的研究與執行管理 3.自動化設備改善專案之研究與執行 4.熟悉PCB、Subtrates 廠製程設備之維修保養及設備改善者佳 5. 助理工程師之人員管理、教育訓練。

因應行政院政策：推動全台灣低壓智慧電表建置安裝，釋出大量電表換裝工作。 本公司配合施工換裝低壓智慧電錶，換表工作屬低壓電力技術性工作， 目前已建立一套完善的職前教育訓練，須通過結訓測驗後才可正式上工， 讓想學一技之長的你更快上手，並於未來智慧電表產業佔有一席之地。 挑戰高薪不用陌生開發!! 習得一技之長終生受用!! 工作待遇： 施工人員平均月薪資約50000~70000元。

【我們在找這樣的你】 喜歡與人互動， 服務熱忱 與 親切笑容、與人交流 自然大方、主動積極、樂觀勤奮，喜歡學習新事物!!無經驗可！公司提供完整教育訓練，讓你快速上手 【工作內容】 1.服務作業：顧客服務、商品諮詢介紹、收銀結帳 2.商品作業：商品搬補貨、進貨、訂貨、進銷存處理、協助行銷活動 3.店務作業：日常清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、門市行政庶務 【完整教育訓練 (上班時間完成訓練)】 1.新人研習：40小時完整培訓 2.商品研習：了解產品特性與專業知識 3.升等研習：協助晉升店長或儲備主管 4.基礎保養課程：學習美妝與保健專業知識 【未來職涯發展】 【升遷管道】： 「門市人員 → 門市主任 → 副店長 → 店長」 提供順暢升遷機會，積極培育下一任管理職人才，等你／妳來挑戰！ 【內部轉職】： 若對總公司內勤（行政、企劃、行銷、採購、人資等）有興趣， 可申請內部轉職並享有 額外加分 【職涯諮詢】： 提供專業職涯規劃與進修建議，陪你一起成長 【 薪資與福利】 ◆各類獎金：中秋、端午禮品、年終獎金、商品競賽獎金、加價購競賽獎金、營業額獎金、藥師競賽(需具備藥師執照)、業績獎金、員工推薦獎金 ◆休閒福利：年度尾牙、員購優惠 ◆教育訓練：完整教育訓練、培訓制度(新人教育訓練、賣場陳列研習、美容擔當研習等等) ◆其他：提供門市制服、總部員工享有零食便利架、還有不定期的新品試吃 【 想更快了解工作內容或詢問職缺？】 立即加入 三友藥妝 LINE 官方帳號 → @888aensg點我立即加入LINE 專人即時回覆，協助您找到最合適的門市！

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1.勤務督導與管理：負責各駐點保全人員的出勤考核、服裝儀容與勤務紀律督導。 2.案場巡查稽核：執行現場安全巡視、勤務標準作業程序（SOP）稽核，確保社區或商辦安全。 3.異常狀況處理：第一時間協助處理駐點突發狀況、治安事件或住戶糾紛，並向上呈報及聯繫警方。 4.人員調派與調班：負責人員排班、調度，必要時需至現場「貼班」支援空缺。 5.客戶關係維護：對接社區管理委員會或業主，溝通並協調管理需求與交辦事項。招募與教育訓練：協助新進保全人員的 面試招募、職前訓練及相關法規教

擬訂、規劃、推動、指導及查核安全衛生管理事項： 1.機械、設備或器具管理 2.危害性化學品分類、標示、通識及管理 3.有害作業環境採樣策略規劃及監測 4.危險性工作場所製程或施工安全評估 5.採購管理、承攬管理及變更管理 6.安全衛生作業標準 7.定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視 8.安全衛生教育訓練 9.個人防護具管理 10.健康檢查、管理及促進 11.安全衛生資訊蒐集、分享及運用 12.緊急應變措施 13.職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件調查處理及統計分析 14.安全衛生管理稽核及績效評估措施 15.其他主管交辦事項

1、長期照顧服務個案需求評估、個案管理、資源連結。 2、分派並督導居家照顧服務員的服務狀況。 3、相關方案計畫撰寫與執行。 4、核銷行政作業及製作統計報表。 5、參加相關教育訓練與個案研討會。 6、其他交辦事項。 ***您提交的履歷，若您的資格符合我們的需求，我們將會在三天內與您聯繫。

1.具行政文書能力、熟電腦操作、良好溝通協調能力。 2.案場督勤、案場人員教育訓練、案場人力支援。 3.協助部門各項行政管理作業。 4.其他主管交辦事項。 5.上班時間：AM08:30~17:45。 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。