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隨著長照產業需求持續成長，本集團積極布局多據點發展，誠摯邀請具備人資主管／HRBP經驗之專業人才加入。此職位將主導集團人力資源策略、招募留才機制與組織發展（OD），透過制度優化與數據管理，全面提升組織效能與服務品質。 如果您熟悉長照／醫療體系人力結構，並具備多據點管理與跨部門整合能力，歡迎加入我們，一同打造具競爭力的人才發展平台。 【主要工作內容（關鍵字強化版）】 1.規劃與執行人力資源策略（HR Strategy），優化人力配置與人力成本結構。 2.主導招募管理（Recruitment），強化照服員、護理人員等關鍵職缺招募成效。 3.建立留才與績效管理制度（Retention & Performance），降低人員流動率。 4.規劃並推動教育訓練與人才發展（Training & Development），提升專業能力。 5.推動組織發展（OD）與制度優化，強化跨部門協作與營運效率。 6.導入或優化HRIS人資系統，提升數據分析與管理決策能力。 7.確保符合勞動法規與長照評鑑規範，降低勞資風險。 8.擔任人力資源業務夥伴(HRBP)角色，支援經營團隊進行人力決策與策略規劃。

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1. 協助長者日常生活照顧、身體照顧之協助(包含沐浴清潔)。 2. 帶領長者參加健康促進活動。 3. 代辦相關手續、代購所需用品。 4. 協助長輩上下車(免交通接送)。 5. 參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 照顧服務員是目前社會急需的職位之一，隨著人口老化和對長照的需求增加，該職位的發展前景非常好。這個職位除了可以幫助需要幫助的人，還可以為職場帶來穩定與成長。 如果您符合以上要求並對這個職位感興趣，請立即申請並表達您的興趣。期待您的加入！ ****本公司為勞動部轄下就業中心合作之缺工獎勵單位***** 您可自行向勞動部申請領取獎勵金共計108,000元

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我們是一家專注於飯店及旅館產業的專業公司，為住客提供舒適且安全的住宿環境。我們的服務對象涵蓋國內外旅客，以提供高品質的顧客服務和嚴格的安全管控聞名。 工作內容： 1. 擔任防火管理人。 2. 消防設備管理: 會同執行日常設備巡檢 ，故障查修。 3. 消防設備施作工程規劃 : 協助消防設備外包工程規劃及現場監造、驗收。 4. 火災風險管控: 會同執行火源管制、用電安全及防火設備檢查。 5. 教育訓練：協助辦理員工消防講習及定期自衛消防編組演練。 6. 執行防護計劃：依上級主管規劃落實各項消防防護計畫書編戴事項與應變機制。 7. 年度申報：協助執行年度消防安全檢修申報及建築物公安共申報作業。 8. 法定表報與行政文書管理：消防相關演練、訓練書面資料彙整。 9. 緊急應變待命與火警異常訊號處理。 10. 其他主管交辦事項。 我們誠摯地邀請具備專業技能的您，加入我們的團隊，為客人及員工提供一個安全無虞的環境。一同為提升飯店及旅館業界的安全標準做出貢獻，期待您的加入！立即投遞履歷，展開我們的合作旅程！

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【L2 半技師(助理工程師)】月薪 $38,000 - $43,000起，依能力敘薪 架機前置作業、獨立架機作業。 零件量測、尺寸補正、刀具更換。 適合：具 1-2 年經驗，想獨立作業者。 【L3 技術師(工程師)】月薪 $43,000 - $48,000起 (底薪，獎金另計)，依能力敘薪 量產件品質穩定度監控、程式刀具治具於上機前最終審查。 設備異常排除、技術員培訓與技術傳承。 適合：能獨立作業、處理困難工件之工程師。 【優渥獎金與福利】 績效獎金：依公司營運發放季獎金 。 加班保障：加班費完全依照勞基法核實給付。 免費提供教育訓練。 免費提供餐點。 備有停車空間。 年終獎金 不定期聚餐 【職務需求】 具備工具機產業相關經驗者優先錄取。 細心、具責任感，且擁有團隊合作精神。 我們重視態度，只要願意學，我們就願意教！

本職缺以「資訊設備維運」為主。 歡迎無相關工作經驗的新手加入。 從基礎開始學習。 適合對 IT、資訊管理有興趣，想培養專業技能、穩定發展的你。 ■ 本職缺優勢： １無經驗可，歡迎有志投入資訊領域者加入。 ２提供完善培訓制度與良好工作環境，保障在職學習與職涯發展。 ３可從基礎資訊設備維運學起，逐步培養專業能力。 ■ 工作內容「委外駐廠資訊服務工作/正職員工/有團隊」 １電腦、印表機等資訊設備安裝、設定與基本維護。 ２協助客戶資訊設備日常維運與簡易故障排除。 ３資訊設備盤點、管理與使用狀況確認。 ４基礎網路設備、周邊設備檢查與支援。 ５其他主管與IＴ 交辦之資訊相關事項。 ６前期工作皆有教育訓練，並由資深工程師指導。

本職缺以「資訊設備維運」為主。 歡迎無相關工作經驗的新手加入。 從基礎開始學習。 適合對 IT、資訊管理有興趣，想培養專業技能、穩定發展的你。 ■ 本職缺優勢： １無經驗可，歡迎有志投入資訊領域者加入。 ２提供完善培訓制度與良好工作環境，保障在職學習與職涯發展。 ３可從基礎資訊設備維運學起，逐步培養專業能力。 ■ 工作內容「委外駐廠資訊服務工作/正職員工/有團隊」 １電腦、印表機等資訊設備安裝、設定與基本維護。 ２協助客戶資訊設備日常維運與簡易故障排除。 ３資訊設備盤點、管理與使用狀況確認。 ４基礎網路設備、周邊設備檢查與支援。 ５其他主管與IＴ 交辦之資訊相關事項。 ６前期工作皆有教育訓練，並由資深工程師指導。