轉職熱搜工作

👨🍳 誠徵中餐二爐（副爐） 東坡醉月深耕在地20年以上，以中式佳餚為主要特色。 目前餐廳正進行廚房團隊及餐食品質升級，我們正在尋找一位： 有經驗、做事穩定、願意學習，也希望未來往頭爐／核心廚師發展的二廚。 如果你不只是把工作做完， 而是希望把自己的廚藝越做越好， 歡迎加入東坡醉月。 ⸻ 💰 薪資待遇 月薪 38,000～45,000元 ※ 實際薪資依工作經驗、專業能力及試菜結果核定 ※ 優秀人才薪資可議 ※ 另依公司制度提供績效獎金 我們重視： 能力、態度與穩定性。 ⸻ 🔪 工作內容 【廚房作業】 ・協助頭爐及主廚完成餐點製作 ・負責砧板、備料及相關烹調工作 ・協助各項中式菜餚製作 ・依照標準SOP完成備料及出餐 ・協助尖峰時段大量出餐 ・掌握食材份量及使用狀況 ・協助食材分類、保存及盤點 ・維持工作區域及廚房環境整潔 ⸻ 🥬 【備料及刀工】 ・蔬菜、肉品、海鮮等食材前置處理 ・切配、分裝、醃製及備料 ・依每日營業需求準備適量食材 ・確保食材新鮮度及品質 ・降低備料過量造成的食材浪費 ⸻ 🍳 【出餐支援】 尖峰時段協助頭爐及其他廚師： 快速、準確、穩定完成出餐。 遇到大量訂單時， 能夠依照出餐順序協調工作， 避免漏單、錯單及延誤。 ⸻ 👨🍳 我們希望你具備 基本條件 ・具餐飲廚房相關工作經驗 ・具中餐／熱炒經驗者優先 ・熟悉基本刀工及食材處理 ・能配合廚房團隊工作 ・能適應餐廳尖峰時段 ・工作態度積極、負責任 ・具穩定工作意願 加分條件 ・具二爐（副爐）經驗 ・具砧板經驗 ・具熱炒經驗 ・具大型餐廳或中餐廳經驗 ・有大量出餐經驗 ・未來希望往頭爐發展 ⸻ ⭐ 我們重視的不是「你現在多厲害」 而是： 「你願不願意把自己變得更厲害。」 如果你目前是： 廚助 → 二爐（副爐） 我們可以培養。 如果你已經是： 二爐 → 想挑戰頭爐 我們也願意給你機會。 我們希望建立的是一支可以長期合作的廚房團隊。 ⸻ 📈 職涯發展 東坡醉月正在建立完整廚房職級： 廚助 二爐（副爐） 頭爐 副主廚 廚房主管 只要能力達到標準，職位與薪資都有成長空間。 ⸻ 🍳 實務能力評估 面試通過後，將安排實際工作／試菜評估。 評估項目 項目 配分 刀工 20分 備料能力 15分 基礎烹調能力 15分 出餐速度 15分 食材處理 10分 衛生習慣 10分 團隊合作 10分 工作態度 5分 總分 100分 80分以上 進入錄取評估。 ⸻ 加入東坡醉月 我們是一個深耕在地20年以上的中餐品牌。 現在正在進行廚房制度升級。 我們希望未來的廚房不是靠某一個人撐住， 而是： 每一個位置都有人才。 因此我們會建立： 標準SOP＋教育訓練＋職級制度＋升遷制度 讓願意努力的人， 真的能看到自己的成長。 ⸻ 福利 ・勞健保 ・團保 ・員工供餐 ・員工優惠 ・績效獎金 ・教育訓練 ・職級升遷制度 ・年節相關福利依公司制度辦理 ⸻ 我們正在找的，是願意一起成長的人 如果你： ✔ 做事穩定 ✔ 不怕忙 ✔ 願意學習 ✔ 有基本廚藝 ✔ 願意接受團隊管理 ✔ 想把自己提升成真正的廚師 歡迎加入東坡醉月。 「從二廚開始，讓自己成為下一個頭爐。」 應徵時請提供： ① 姓名 ② 餐飲年資 ③ 目前／上一份工作 ④ 擅長菜系 ⑤ 二廚／砧板／炒台經驗 ⑥ 期望薪資 ⑦ 可上班日期 東坡醉月｜期待找到願意一起把廚房做好的夥伴。

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【工作內容？】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作，達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 （需要長時間走動） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

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【工作內容】 兼職時段可討論~ 🎉是獨立自主的職能治療師嗎？來加入我們吧！🌟 ✨ 你將會需要 1. 協助兒童進行專業的職能評估與治療，讓孩子的發展跟著里程碑走！ 2. 處理相關文書作業與主管交辦事項，有辦公室喔！ 3. 維護整潔舒適的工作環境，乾淨的環境療才能舒服的上班！ 4. 跨專業合作，參與多樣課程模式，包括個別教學和團體活動。 5. 課程模式以自費項目，搭配健保，增加創意發揮空間外，增加薪資也是需要的！ 【條件要求】 🌈必備條件 1. 需具備職能治療師執照。 2. 歡迎有執業經驗者，應屆畢業生也會是我們的寶！ 3. 期待充滿熱忱、責任感和上進心的你，並樂於與多專業合作夥伴攜手努力！ 4. 能夠配合輪班，以午班與晚班為主（未來視需求調整安排）。 【福利制度】 🎁讓你幸福滿滿的福利來嘍！ 1. 法定勞健保與特休假，還包含天災假（支薪的首日特休）。 2. 執業相關費用補助，包括執登費、入會費與公會費。 3. 三節禮金/禮品超貼心！生日禮金1000元、端午禮券1000元、中秋禮券500元還有暖暖禮盒。 4. 年終獎金（基本一個月，按照評比更升級）。 5. 固定底薪+豐厚績效獎金，包括健保績效、人次達標獎金、自費抽成及優良表揚等。 6. 年度考核調薪（讓努力看得見，實在看不到的話我們一起找眼科推薦！）。 7. 員工在職教育訓練（新手別怕，隊友挺你！）。 8. 提供每月教具採購費用（教具也會累壞的，定期更新！）。 9. 不定期員工聚餐（一起吃好吃的吧～）。 🚀履歷飛過來，踏出第一步跟我們聊聊吧~沒有模糊不清的承諾，薪資架構黑紙白字算給你聽🎉

【熱愛運動，想要讓更多人透過正確的方式恢復健康碼？ 加入我們的專業團隊，幫助患者了解治療計劃，並陪伴他們完成康復】 【工作內容】 1. 個案管理 • 接待與諮詢患者，了解他們的需求 • 規劃個人化療程，讓患者能夠安心踏上康復之路 2. 衛教工作 • 簡單易懂地向患者解釋治療過程與運動恢復方式 • 讓患者對自己的健康更有掌控感，而不只是被動接受治療 3. 運動指導 • 利用我們專業的運動處方平台，指導患者做簡單有效的復健運動，幫助他們恢復體能 4. 行政與門市經營 • 安排患者預約，定期回訪、治療效果追蹤、顧客滿意度維繫 • 支援行政庶務，包含接聽電話、接待病人、診所日常運營 • 維持單位乾淨整潔，讓患者有更舒適的就診體驗 【工作地點】 雙和分院：新北市永和區永和路二段39號 【公司福利】 ◉開業初期提供三個月高保障之保底薪資（後續依業務需求提供獎勵方案） ◉完整教育訓練，即使沒經驗，也能快速上手 ◉依法享有特休、婚假、產假／陪產假 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 【薪資】 正職：月薪、新台幣35,000~50,000 兼職：時薪、新台幣196元以上 **薪資視資歷發放 【申請方式】 請直接在1111投遞履歷，我們將儘快與您聯繫。 【關於我們】 生生優動以幫助患者減緩疼痛為目標，透過專業醫療創新服務，結合AI個人化運動處方、徒手治療、復健醫療、運動治療及增生治療，提供專業、安全且有效的治療與訓練服務。隨著據點持續拓展，我們誠摯邀請對健康產業有熱忱的你，一起加入我們的行列。 【生生優動分院據點】 ■台北市 天母分院：台北市士林區忠誠路一段83號 民生分院：台北市松山區延壽街330巷1號 內湖分院：台北市內湖區內湖路一段727號 信義分院：台北市信義區光復南路447之一號1樓 萬芳分院：台北市文山區興隆路三段76號 南港分院：台北市南港區興中路66號（即將設立） 士林分院：台北市士林區中正路335巷1號1樓（即將設立） ■新北 雙和分院：新北市永和區永和路二段39號 林口分院：新北市林口區忠孝路405號1樓 新店分院：新北市新店區中正路176號1樓 板橋分院：新北市板橋區文化路一段289號1樓 三重分院：新北市三重區重新路二段3號1樓 新莊分院：新北市新莊區中平路371號1樓 汐止分院：新北市汐止區連興街54號1樓 蘆洲分院：新北市蘆洲區中山一路31號1樓 土城分院：新北市土城區金城路三段35號1、2樓 南勢角分院：新北市中和區和平街24巷1號（即將設立） ■桃園 藝文分院：桃園市桃園區同德十一街47號 南崁分院：桃園蘆竹區中正路215號 中壢分院：桃園市中壢區環北路338號1樓 平鎮分院：桃園市平鎮區延平路一段28號 ■宜蘭 羅東分院：宜蘭羅東鎮中正路195號一樓（即將設立） ■新竹 竹北分院：新竹縣竹北市文興路361號3樓 北大分院：新竹市中正路169號（即將設立） ■苗栗 頭份分院：苗栗縣頭份市富強二街68號 ■台中 文心分院：台中市西屯區文心路二段560之9號 崇德分院：台中市北區崇德路一段456號 豐原分院：台中市豐原區中正路101號 大里分院：台中市大里區中興路二段236號 ■台南 西門分院：台南市中西區永福路一段185號4樓 海安分院：台南市北區北成路273號 ■高雄 博愛明誠分院：高雄市左營區明誠二路483號1樓 文山分院：高雄市鳳山區文鳳路95號1、2樓 文化中心分院：高雄市苓雅區林南街2號1、2樓 『生生優動診所』 忠孝新生診所：台北市大安區濟南路三段9號1樓 板橋診所：新北市板橋區文化路一段142號 台中黎明診所：台中市西屯區黎明路三段215號 古亭診所：台北市中正區福州街10號2樓 自強診所：前金區自強三路246號1、2樓（即將設立）

日本NO.1日式豬排 / / 吉豚屋 ✨ / /《擴大招募中》 尋找優秀的餐飲管理人才！ 如果你具備餐飲服務或門市管理經驗，想加入制度完善、持續成長的連鎖品牌，吉豚屋提供完整的培訓資源、透明的晉升制度與發展舞台，期待你的加入！ ✔️ 日本 NO.1 豬排品牌，制度完善、經營穩健 ✔️透明升遷制度，努力看得見、薪資跟著成長 ✔️重視團隊合作，打造友善、互相支持的工作環境 ❤️ 以打造「幸福企業」為目標，讓每位夥伴都能安心工作、持續成長 【工作內容】（內外場皆會安排） 1、外場：點餐、結帳、環境維護及服務 2、內場：廚房餐點備料、製作、餐點品質與環境維護 3、食材人力成本管理 4、執行與追蹤各項營運績效管理目標 5、具備連鎖餐飲店管理職經驗者(3年以上) ※※導入日本專利自動油炸設備，操作簡單、安全好上手。 【獎金】 1、每月績效獎金，最高可達 10,000 元 ! ! 2、春節、端午、中秋、勞動節禮金 3、生日禮金 4、年終獎金 【福利】 1、免費提供日本進口制服、補助洗衣費津貼。 2、任職滿三個月，補助供膳體檢費用。 3、享員工餐，另有員工餐點折扣。 4、國內、國外員工旅遊。 5、介紹者獎金3,000元~20,000元。 6、台隆集團員工優惠價 (台隆手創館、Niseko、百吉冰淇淋...)。 【排休制度】 1、四週休八天、國定假日於當月排休。 2、採輪班制（早／午／晚班），每班 8 小時 3、無空班，工作時間更集中、生活更好安排 ✔️依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別)。 ✔️優質學習環境：依職能階層別，提供多元的教育訓練，晉升管道通暢。 ⭐ 歡迎喜歡服務、熱愛美食、想挑戰管理職的你，一起加入吉豚屋！