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誠 　 徵: 正職人員 工作內容: 1.外場顧客接待及需求(餐點、環境整理、打烊工作) 。 2.簡易餐飲之料理烹飪(鍋貼包製，鍋貼煎製，麵食烹煮)。 3.提供完整教育訓練及完善升遷管道。 **歡迎主動來電應徵**

1.安全衛生管理計畫擬訂與執行 2.安全衛生檢查與稽核 3.教育訓練與宣導 4.災害應變與調查 ◆員工的身心健康，我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式，非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感，我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲，我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。

1.本區新增標案、專案統籌、資訊掌握與投標並規劃、執行和管理。 2.政策、資訊、知能、事件的掌握與分享。 3.盤點本區各專業相關專長的人力與備才。 4.規劃執行人力資源、勞動條件、勞雇關係、職場霸凌或不法等專案(含辦理教育訓練)。 5.協助本區各單位風險管理與控制、危機因應(依需求)。 6.與區長室同工輪值業務與分工，包括充電營、發電營(共識營)、愛宴等。 6.行政作業、內外會議參予及相關事務協調等。 7.參予(含規劃、辦理)本會、區域及中心相關活動。 8.查核本區各部門業務執行。 9.與總會各區、處單位對口與本區或本會業務相關事務。 10.支援區域內各單位事務、主管交辦事項。

1. 門市商品銷售、陳列與管理。 2. 關懷客戶，顧客服務、維護與提升客戶滿意度。 3. 配合公司行銷活動，促進買氣與增加來客數。 4. 配合與協助門市之行政工作及主管交辦事項。 5. 接受公司專業培訓。

1. 顧客服務、客情服務、商品銷售、收銀結帳 2. 鮮食商品檢視，到期下架 3. 櫃台、店內物品陳列擺放 4. 清點商品，進、退貨及管理庫存 5. 維護店舖內外及商品/貨架清潔 6. 落實執行總公司主管、店長交辦事項 7. 須配合公司教育訓練 8.時薪制，依政府規定金額給予薪資，後續依個人表現作為調薪依據 9.上班時間：每月排班最低總時數120~150小時 10.區域性門市：週日及國定假日店休 (門市營業時間為平日07:00-22:00)

【日本超大型水產公司之一，優於業界】 誠徵 壽司製作人員 待優 月薪33,000元起，無經驗可 歡迎二度就業!有經驗者可再面議 意者請直接電話聯絡 陳店長(03) 623-8803 ◆工作內容 1.各種壽司製作、擺盤，無經驗可有專人教導 2.將商品門市陳列、銷售、包裝 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.對水產業和製作壽司具熱忱、主動學習 ◆公司制度 優質的工作環境、良好的升遷管道、工作氣氛和諧、員工教育訓練札實，休假方式依勞基法規定，歡迎有熱忱的你加入我們! ◆保險 1. 勞保 2. 健保 3. 團保 (24小時意外保險) ◆獎金 1. 全勤獎金 2. 技術加給 3. 職務加級 4. 年終獎金 ◆福利 1. 不定期豐盛員工聚餐 2. 員工健檢補貼 3. 三節禮品 4. 結婚及喪葬補助津貼 5. 依法規規定之補假、年假(特休) 6. 育嬰假、陪產假、生理假

1.產婦及新生兒護理工作 2.具產後護理之家經驗，另有加給 3.具完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計，小夜600元/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練（NRP.母嬰課程.母乳課程） 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休，一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入！！

*月排班制，月休8-10天；提供各類獎金。 在外奔波後回到旅館休息，打開房門看見乾淨整潔的房間，緊繃的心情以及疲倦的身軀頓時放鬆了下來，舒適的住宿環境是房務人員默默付出的成果。 如果你喜歡打掃房間、喜歡提供整潔的環境等待旅客入住，歡迎加入旅居文旅，成為我們的夥伴！ 【工作內容】 1.依照制定的標準整理與清潔客房，包含空房擦拭。 2.依照制定的標準定期保養客房設備。 3.負責客房備品之補充。 4.負責工作區域的清潔與保養。 5.負責公共區域的維護與保養。 6.協助定期盤點作業。 7.負責備品室各項備品請領紀錄及消耗品的請領與補充。 8.其它清潔相關的主管交辦事項。 【我們希望你有這些特質與經驗】 1.工作細心、學習意願高，且具責任感。 2.具旅館房務工作相關經驗為佳。 【各類獎金】 1.掃房組數獎金(薪資內含掃房組數獎金，每日掃房標準間數15間，獎金2,000元起，掃愈多賺愈多！)。 試用期通過後，得再享有下列獎金之領取權利： 2.住宿組數獎金。 3.訂房網站評價獎金。 4.破紀錄激勵獎金。 5.掃房組數達標獎金。 *無經驗可！公司提供完整的教育訓練。 *每日排定出勤時間為8.5小時(內含用餐及休息時間0.5小時)；加班費按實際出勤狀況，依勞動基準法核算發給。

【臺虎 西門】 以海灘度假風格為靈感，打造一個可以放鬆自在喝酒、與朋友聚會聊天笑鬧的酒吧，也是臺虎首度有汲飲調酒和熱食的門市，讓你回憶起在夏威夷、沖繩、峇里島，甚至是墾丁旅行時走進的那間海灘酒吧。 工作地點： 臺虎 西門 （台北市萬華區昆明街46號1樓，距離西門捷運站約7-10分鐘） 工作時間： 正職夥伴－每週一例一休 (月休8-10天)，依勞基法規範提供特別休假日數 兼職夥伴－每週至少需提供20小時以上的工作時數，國定假日上班薪資 Double Pay 排班方式： 採一頭班 上班時間大致如下： 週一至週四 11:00-20:00、15:00-00:30、16:00-00:30 週五至週六 14:00-23:30、16:00-02:30、17:00-02:30 週日 14:00-22:00、17:00-01:00 （兼職夥伴每段排班5-8小時） 春節團圓休假（除夕～初三） 讓夥伴安心回家過年，與家人團聚 【工作內容】 1. 接待與服務顧客，並依照需求推薦合適的精釀啤酒或飲品 2. 負責結帳、收銀作業及飲品出杯（含倒酒、備酒） 3. 熟悉並操作生啤系統與相關設備，確保品質穩定 4. 持續學習精釀啤酒與基本調酒知識，提升專業素養 5. 執行開店、閉店、進貨作業及門市日常清潔等等，維持環境整潔與營運順暢 6. 配合工作站輪調，熟悉吧檯、外場、發桌、結帳等各站流程 7. 遵循主廚配方，依照標準流程準備與製作料理（如炸物、麵食、水餃、冷菜等） 8. 執行食材備料、冷藏冷凍庫整理、食安控管，確保品質與新鮮度 【我們提供】 1. 完善的教育訓練與升遷制度：協助你從基礎學起，持續成長，邁向管理職發展 2. 績效獎金制度：全職人員達成目標可享團隊分紅獎勵 3. 每年兩次定期考核：檢視表現、調整方向，給努力看得見的回饋 4. 完整保險制度：勞保、健保及團體保險皆有保障 5. 員工制服提供：展現專業形象 【員工專屬福利】 1. 公司聚餐：與團隊一起享受美食與好酒 2. 每日達標專屬福利：營業達標即可領取「下班酒」，辛苦後的小獎勵！ 3. 新品酒款搶先試飲：第一手體驗臺虎新品，成為最懂啤酒的夥伴 4. 專業培訓補助：定期啤酒知識課程，並提供一次美國侍酒師 Cicerone® 認證補助，支持你的職涯發展 5. 多元津貼制度：每月提供飲酒津貼、伙食津貼、夜間津貼（超過凌晨1點鐘下班），為生活品質加分 6. 員工專屬折扣：享受品牌商品與餐飲優惠，懂喝也懂省 7. 任職滿一年：享有結婚補助、生育補助、喪葬補助，年度健康檢查！ 8. 旅遊補助：不論正職或兼職，依照年資可申請相對應的旅遊補助 喜歡吃吃喝喝、熱愛戶外活動，享受和團隊一起努力達成目標的成就感？ 那你一定會喜歡臺虎的工作節奏與氛圍！ 我們用心工作、用力玩樂，認真對待每一次服務與挑戰。 如果你也不甘平凡，誠摯邀請你加入我們，一起創造更多可能！ 臺虎精釀 instagram： https://www.instagram.com/taihubrewing/?hl=zh-tw 臺虎 西門 instagram： https://www.instagram.com/taihu.driftwood/?hl=zh-tw

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