轉職熱搜工作

-【工作項目】- 1. 一般編務工作：負責與作者溝通、校對稿件等編輯流程；基礎排版、資訊圖像化等。 2. 教材研究：了解產品在市場上的定位、優缺點（各家產品版比）；研究課綱內容、大考趨勢如何融入自己負責的教材。 3. 不定時校訪：至各高中進行市場訪查，了解高中老師、學生在教學與學習上之習慣；訪查部門產品在市場上的優缺點。 4. 處理其他主管交辦事項。 -【關於這個職務，我們還想告訴你】- 1. 工作型態：比較偏靜態作業（屬文書類工作），需與作者、美編溝通教材，故具有相當彈性的自主性思考工作型態。 2. 部門文化：編輯團隊經驗豐富，指導新人不遺餘力，有輔導師制度帶領學習。培養團隊成員具備「自主學習、獨立思辨」的能力，在遇到問題後，能夠自己思考問題、嘗試解決，並且勇於與團隊成員與主管討論解決方案。 3. 生涯發展：從工作中可以培養與提升對於社會現象的洞察能力，並且增加邏輯思考、溝通統合等能力，對於個人正向發展的特質培養，有所助益。 4. 出版業編輯是「學以致用」的夢幻工作，將自己的專業所學與教育結合，發揮將「專業知識轉譯、科普化」的精神，提升年輕學子的教育品質！ 5. 實質福利： (1) 相關福利按照公司制度。 (2) 含社團活動補助、藝文活動補助鼓勵職員多元參與活動，促進其身心理健康及勞逸平衡。 (3) 每年提供1次部門活動費用補助，鼓勵同仁間聯繫情感、創造良好工作氛圍與共同回憶，如舉辦小尾牙、小春酒；組內也會有不定期聚會。 -【關於高中物地組】- 高中物地組是一群和樂融洽的小團體，致力於產出符合高中教師教學、高中學生學習的教科書（課本等）、相關配套 (如講義、習作、卷子、數位產品…等) 及複習類（參考書等）等書籍。編輯人員扮演的角色是能了解市場意見，並導入自身專業知識，協助作者將困難的知識轉化為適合教師教學、學生閱讀的產品，具備良好的溝通能力，與作者、教學現場老師溝通。期望的工作夥伴是願意學習、勇於挑戰自我，並能與團隊伙伴們合作、互助，進而使產品愈來愈臻善完美符合市場需求。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s

兒童美語及兒童程式課程與教材之行銷企劃、廣告文案編纂、DM文宣設計、通訊報紙編輯、網站內容企劃、社群網站經營、影片編輯製作等全方位工作，以及支援其他內部行政工作。 1.平面設計，包含報刊、雜誌及固冊之封面及版面規劃設計、內頁編排、POP美工、排版美工等 2.網路維護以及品牌、視覺、形象之提昇 3.網站內容維護：包含活動網頁設計、Banner設計、EDM視覺設計 4.運用電腦網頁設計軟體，結合電腦系統之文字、聲光、音樂、圖片、影像及動畫功能，將新聞、知識、資訊、輿論或廣告，編撰設計成網路媒體網頁內容 5.社群網站規劃、經營

招募以台灣為主要工作地點、原則上採遠端工作的正職華語教師，主要教授準備赴台升學的日本學生。工作內容包括授課、教材編輯、作業批改、學習進度追蹤及行政支援。每月授課時數依學生人數及課程安排而有所不同；授課時數較少時，則以教材編輯、教務及行政支援工作為主。 依公司安排及相關入境規定，教師可能有機會赴日本參與研修、觀課及教學交流，公司將提供機票及住宿補助。具體安排、期間及補助內容將於面談時說明。 ◼️ 工作內容 1. 使用繁體中文教材，搭配漢語拼音教授華語發音、詞彙、句型及聽說讀寫，協助學生建立赴台升學所需的語言基礎。 2. 依學生程度及課程進度安排練習、補充教材及複習活動。 3. 批改作業，給予學習建議，記錄出席、課堂表現及學習進度。 4. 協助編修教材、設計測驗及評估學習成果，與團隊討論教學和課程調整。 ◼️ 台灣工作地點、時間與休假 • 工作地點：台灣，原則採遠端工作，需具備穩定網路及適合線上教學的環境。 • 授課以線上為主；如有實體教學或研修交流安排，將事先說明活動內容、地點及時間，並依相關規定辦理。 • 採排班制，工作日依課程及業務需求事先安排，不固定於每週相同的星期。 • 一般工作時段以台灣時間12:00至21:00為主，其中休息1小時，實際班表依課程及業務需求事先安排。線上授課時段主要為13:00至16:00及18:00至21:00，其餘工作時間安排教務、教材及行政支援等工作。 • 正常工時每日不超過8小時、每週不超過40小時。連續工作4小時，至少休息30分鐘。 • 每7日安排1日例假及1日休息日，休假不固定於週六、週日；國定假日、特休及其他法定假別依法辦理。 • 課務聯繫及學生回饋安排於工作時段，公司要求的其他工作及待命時間亦列入工時。如有依法應給付加班費的情形，加班費另行計算及支付。 ◼️ 薪資待遇 • 固定底薪：每月新台幣36,000元，包含每月60小時以內的授課及正常工時內的備課、教務與行政支援工作，不因公司排課量不足而減少。 • 課時加給：每月實際授課超過60小時的部分，每小時另加給新台幣100元；每課時以60分鐘計算。 • 薪資計算例：每月授課60小時以內為36,000元；80小時為38,000元；100小時為40,000元。以上為扣除員工自付保費等項目前的金額，不含另計的加班費。 • 結算期間及發薪日：每月結算、發薪日期為隔月10日。 • 授課、必要的授課準備、批改、教材編輯、課務紀錄、會議、學生回饋、行政支援及公司安排的研修均列入工時。非授課工作不另計課時加給；如有依法應給付加班費的情形，加班費另行計算及支付。 • 課時加給列入薪資明細，相關薪資計算及保險、退休金辦理依適用法令處理。

※社會新鮮人起薪35K ※三年以上工作經驗者40K起 1. 英語繪本、英語教學書籍內容規劃（含創意發想、架構討論、市場調查） 2. 參與教科書與參考書、測驗卷內容開發 3. 對各英文類型的考試有充份理解，能明確規劃出題方向、撰寫考題 4. 執行編輯工作，包括書稿內文的修改及文字潤飾等 5. 依教學需求設計及編輯教案

1.公職考試試題研究校對及資料彙整 2.校稿事宜及稿件送印事宜、文書建檔等行政庶務。 3.跟催進度須與作者溝通、協調、管控進度…等協助當科編輯交辦工作。 4.協助支援主管交辦事宜。 5.與作者溝通稿件狀況並作出調整，須具備良好溝通能力態度及解決問題的EQ。

-【工作項目】- · 學習教科書及相關配套之編排設計工作，如：編排設計、發圖、轉檔、修圖組圖等。 · 送製與確認。 · 其他例行性工作，如請款、備份等。 · 主管交辦事項。 -【此外，這個職務還有】- · 良好的工作氣氛，明亮的辦公空間 · 重視新人培訓及內部分享 · 不定期舉辦內、外部教育訓練 · 健全的升遷制度 -【關於美編部】- 我們是專業的教科書設計團隊，致力於將知識轉化為引人入勝的視覺表現。透過耐心的溝通和細緻的圖文整合，打造能夠啟發學習動機的教科書版面設計，讓孩子們擁有美好的學習體驗。歡迎有創意、勇於挑戰的你加入我們的團隊！ -【關於翰林】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s

-【工作內容】- 1. 國小、國中、高中教材之封面設計 2. 平面廣告、文宣、海報、DM設計 3. 圖文刊物、書籍內頁編排、圖表設計 4. 設計專案執行 -【我們還想告訴你..】- 具完善晉升制度與員工培訓計劃。針對專長分派工作，讓員工能在每一次的工作執行中獲得成長，並搭配創意活動一起玩設計： 1. 培訓：每位新人到職皆會安排導師，協助理解作業流程並提供專業指導；不定期邀請業界專業講師分享相關實戰經驗，提升自我設計力。 2. 晉升：有明確完善、透明的績效評核及升遷制度，專業能力達到資格，就能擁有晉升機會。 -【關於翰林設計部】- 翰林擁有來自不同領域組成的專業團隊，如企劃、編輯、平面設計、插畫設計及印刷等…..，與各領域人才一同創新並相互學習。我們不同於一般的平面設計，您所參與的是「教育設計」，因此我們期待能與想「發揮創意」並「為教育貢獻一己之力」的您加入。 -【關於翰林】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s

1. 編寫與編輯國中、高中英文教材（閱讀、文法、字彙、寫作等） 2. 設計與製作英文講義與考卷（含會考／段考／學測導向） 3. 進行英文文章改寫與難度調整，使內容符合學生程度 4. 負責教材之校對、潤稿與整體品質控管 5. 與教學團隊協作，開發教學素材