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1.文書處理、網路管理、檔案整理等。 2.接應電話、接待來店客戶。 3.備品申購與管理及採購。 4.處事要細心、有計畫、有系統的分類文書事務及檔案整理歸檔 5.協助主管店務處理及時回報公務，完成主管交辦事項 6.協助支援業務事務處理 7.簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 8.整理和保存高階主管文書與電子檔案 9.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 10.安排公司賓客招待等事宜，活動安排。

1.文書處理、網路管理、檔案整理等。 2.接應電話、接待來店客戶。 3.備品申購與管理及採購。 4.處事要細心、有計畫、有系統的分類文書事務及檔案整理歸檔 5.協助主管店務處理及時回報公務，完成主管交辦事項 6.協助支援業務事務處理 7.簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 8.整理和保存高階主管文書與電子檔案 9.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 10.安排公司賓客招待等事宜，活動安排。

職責要求 1.負責公司整體財務策略、資金規劃及財務風險管理，協助經營團隊擬定中長期發展方向。 2.提供營運分析、獲利評估及財務預測，作為管理階層經營決策參考。 3.規劃公司資金調度、銀行融資及投資評估等相關財務策略。 4.協助董事會、審計委員會及高階主管進行財務分析與經營績效檢視。 5.規劃與檢討公司財務治理及風險管理機制，降低營運與法遵風險。 6.評估新事業、海外合作、授權或投資案之財務效益與風險。 7.帶領管理處運作，管理人事、法務、財務、會計、股務、採購部門，並促進跨部門溝通協作，提升整體營運效能。 8.擔任公司治理主管，協助董事及獨立董事執行職務、確保董事會與股東會運作符合法令規定，並強化企業風險控管與公司治理成效。 9.推動公司永續發展相關事務，符合主管機關規範。 任職資格 1.具上櫃公司會計主管資格條件(符合金管會「發行人證券商證券交易所會計主管資格條件及專業進修辦法」相關資格條件)。 2.熟悉IFRS、上市櫃法規、公司治理及公開資訊揭露規範。 3.具資金調度、銀行融資、投資評估及財務風險管理經驗。 4.具董事會、審計委員會及會計師應對經驗。 5.具遊戲、數位內容、網路或科技產業經驗者佳。 6.具IPO、募資、海外子公司或集團財務管理經驗者佳。 7.具經營分析能力、策略思維及跨部門溝通協調能力。

職責要求 1.負責小水力發電廠PLC、HMI、SCADA（WinCC）控制系統之規劃、程式開發、測試及建置。 2.執行發電設備、自動控制設備及監控系統之設計、整合與導入作業，確保系統穩定運行。 3.規劃水輪機、發電機、閘門控制及相關機電設備之控制邏輯與自動化流程。 4.負責PLC控制程式、人機介面(HMI)及監控系統(SCADA)畫面開發與功能優化。 5.建立設備運轉監控畫面、歷史資料報表、警報管理及遠端監控系統功能。 6.執行現場設備通訊整合與測試，包括Modbus、Profibus、Profinet等工業通訊協定。 7.撰寫控制流程圖、I/O List、操作手冊、技術文件及相關系統設計文件。 8.配合專案執行設備選型、規格制定、採購評估、系統測試（FAT/SAT）及現場試車作業。 9.負責PLC、HMI及控制系統之日常維護、異常分析、故障排除及預防保養規劃。 10.分析設備運轉數據與發電效能，提出系統優化、節能改善及提升發電效率方案，並完成主管交辦事項。 任職資格 1.3年以上PLC控制系統設計及程式開發經驗 2.具SIEMENS PLC、WinCC、HMI程式開發經驗 3.具工業自動化、能源系統、電力系統或機電整合經驗尤佳 4.具再生能源、發電廠、水處理或公共工程經驗者優先考量

公司文件檔案的建立及管理、不動產說明書製作 協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 負責辦公室用品採購發放、零用金管理 維護辦公室環境與設備之整潔 協助業務處理主管所交辦的其他事項 資料處理、影像掃描及目錄建檔、書信撰寫、檢查整理檔案 辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 公司賓客招待等事宜、協助主管維繫客戶關係

職責要求 1.客戶開發與維繫 2.售前與售後服務 3.技術支援 4.資料送審及與報價等 任職資格 1.至少5年專案銷售或技術銷售經驗，並具備以下方面的經驗： • 暖通空調、通風系統或建築機械服務 • 工業設備、機電系統或相關工程產品 • 涉及顧問、承包商或工程採購的專案銷售經驗 2.具Autocad識圖能力 3.具獨力潛在客戶開發能力； • 擁有產品規格銷售和管理複雜多方利害關係人專案週期的成功經驗 • 優先考慮具備團隊領導經驗者（至少2年銷售團隊管理經驗） 4.英文對話流利 5.具課級(含)以上空調產業或製造業業務主管與設備銷售實務工作經驗佳 6.實務經驗中曾與技師交涉往來者優先

職責要求 1.統籌大型建案整體施工管理，包含進度、品質、成本及工安控管。 2.負責超高樓（30F+）SRC／SC結構工程之施工策略與執行管理。 3.督導住宅、飯店及複合式開發案之工務推動與跨單位整合。 4.主導工程發包、採購策略、議價與履約管理。 5.建立與優化工程成本控制機制，掌握預算執行與成本分析。 6.整合協力廠商、分包商及供應鏈資源，提升施工效率與品質穩定度。 7.建立工地安全管理制度與品質治理機制，降低施工風險。 8.協調建築、機電、設計、採購及業主端等跨部門介面。 9.主導重大工程問題排除、施工風險評估與危機處理。 10.協助高階經營團隊進行工程策略與資源配置規劃。 任職資格 1.土木、建築、營建、機電等相關科系專科以上。 2.20～30年以上建設公司或大型營造公司高階主管經驗。 3.具超高樓（20~30F以上）完整施工管理經驗。 4.熟悉SRC／SC結構工程施工流程與技術管理。 5.具飯店、住宅及大型複合式開發案經驗。 6.具大型工程成本控制與預算管理能力。 7.熟悉工程發包、採購及協力商管理。 8.具工安管理與品質治理制度建立經驗。 9.具優秀跨部門整合、溝通協調與決策能力。

職責要求 1. 預、決算編列與執行，修正與差異分析 2. 專案收支評估與年度比較 3. 廠商之評比、議價 4. 工程與採購之監驗、核實 5. 五年財務規劃，建校基金提列與支應 6. 退撫提列計劃 7. 合作社與基金會往來帳 任職資格 1. 商學院相關科系畢業 2. 10年以上主管經驗 3. 有曾在營造業、製造業產業工作經驗

職責要求 1.綜理中心社會住宅營運管理業務。 2.帶領團隊落實社會住宅營運管理相關業務(包含營管系統、營運企劃、採購作業、案場管理、物管評鑑、財產管理等)。 3.社會住宅營運管理進度管控、擬定發包策略、控制管理成本等。 4.部門相關業務協助及其他主管交辦事項。 任職資格 1.具10年以上社會住宅、商辦大樓、建設公司、商場、飯店住宅等營運管理主管工作經驗。 2.具社會住宅營運管理經驗者尤佳。 3.邏輯清晰、企劃能力佳、具溝通協調、問題解決、領導管理、 文書處理及簡報能力。 4.熟悉住宅法、民法及不動產相關法規。

職責要求 1.督導執行社會住宅包租代管各期計畫（如辦理業者評選作業，審核業者申請文件、租金補貼及核銷作業等）。 2.督導考核業者履約情形與服務品質。 3.規劃辦理業者教育訓練與輔導機制。 4.指導相關作業流程規劃與優化工作。 5.綜理組內相關業務。 任職資格 1.具10年以上租賃住宅、社會住宅相關業務之主管工作經驗。 2.具不動產或是有包租代管業者經驗者尤佳。 3.邏輯清晰企劃能力佳，具溝通協調、問題解決、領導管理、文書處理及簡報能力、具政府機關採購相關經驗 4.熟悉住宅法、民法、租賃住宅市場發展及管理條例及不動產相關法規。