轉職熱搜工作
您正在找採購主管的工作,共計4652筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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1-H2 食安管理本部 溯源部-供應鏈品質工程師
月薪 46200元 桃園市大園區 3~4年工作經驗1、編撰供應鏈食安管理規範,將食安與品質要求轉化為門市及倉儲端可落實之標準作業程序。 2、規劃並執行年度食品安全監測計畫,落實物料取樣與檢驗數據分析,並持續維護與優化食安監測數據庫。 3、維護商品資訊之準確性,確保數據精準對接至官網、菜單及政府申報平台(如非追不可等)。 4、推動內部系統數據核對機制,嚴格把關商品成分展開與食品溯源資料之精確度。 5、負責部門線上平台與資訊推播系統之日常維運、內容更新與系統維護。 6、定期彙整驗收端、供應商與採購端之品質異常案例與回饋,轉化為標準化教材,對內進行宣導與教育訓練。 7、配合公司營運發展需求,協助相關專案之規劃與推動,並確實執行主管交辦事項。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
1-C2 IT策略本部 系統管理部-專員
月薪 40000元 桃園市大園區 工作經歷不拘1、資訊硬體維護(軟體安裝、故障檢修&異常排除)。 2、資訊軟、硬體評估、採購、管理。 3、Client端資訊相關問題排除。 4、集團弱電工程規劃(網路、電話)。 5、各門市資訊巡檢&設備維護。 6、其他主管交辦業務。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
饗賓集團【全品牌】誠徵西餐主廚|優渥起薪、穩定發展【台北區】
月薪 60000元 台北市信義區 5~6年工作經驗饗賓集團旗下擁有 12 大餐飲品牌,涵蓋精品百匯、人氣百匯及風格餐廳,以多元餐飲型態結合高品質服務,打造兼具品質與創新的餐飲文化。 西餐團隊專注於料理技術、食材品質與創新研發,致力為顧客提供精緻且豐富的用餐體驗。我們期待對餐飲充滿熱忱、具備職人精神與正向行動力的西餐主廚加入,能帶領團隊穩定營運、凝聚團隊合作氛圍,並持續精進料理品質與創新思維,在追求卓越的過程中共同創造品牌價值。 【工作內容】 1.負責西餐冷盤、熱台、鐵板及精緻排餐製作,熟悉食材特性與烹調技巧,維持餐點品質與穩定出餐效率。 2.參與季節菜單與活動餐點研發,依市場需求與食材特性進行調整,兼顧量產執行與成本控制。 3.建立並落實出餐SOP,確保口味、份量、擺盤及作業流程一致,持續優化出餐品質。 4.帶領廚房團隊運作,負責新人培訓、技術指導及現場溝通協調,維持團隊作業效率與工作紀律。 5.執行廚房日常營運、人力調度及備料規劃,依餐期需求靈活調整作業流程,確保現場運作順暢。 6.管理食材採購、驗收、庫存及成本控管,掌握食材使用狀況與安全庫存量,降低耗損與報廢。 7.落實食品安全、環境衛生及設備清潔、維護,確保作業流程符合衛生與安全規範。 8.配合主管執行其他交辦事項,並協助跨部門溝通與現場支援。 【饗賓夥伴特質】 1、餐飲熱忱與職人魂 對料理與服務充滿熱忱,工作勤奮認真,具備正向積極的行動力。 2、全方位自主驅動 具備自主思考與自主提升的習慣,落實於日常的自主行動。 3、卓越溝通與團隊協作 擁有優秀的溝通技巧,展現自主溝通與自主合作的精神,與團隊共好。 4、堅韌的正向信念 以正向思考面對挑戰,在追求卓越的過程中擁抱改變、永不放棄。 5、價值創造與持續創新 不滿足於現狀,勇於創新並在工作中持續創造價值。 與饗賓攜手打造自己的 Golden Career,邁向世界級餐飲企業! 【工作地點】 台北地區,將依各品牌與門店實際缺額進行工作地點分配。 信義區 [饗A Joy]台北市信義區信義路五段7號86樓 (台北101大樓) [饗饗-微風店]台北市信義區忠孝東路五段68號46樓(微風信義百貨) [旭集-信義店]台北市信義區松仁路58號9樓(遠東百貨信義A13) [URBAN PARADISE]台北市信義區松高路11號5樓(Dream Plaza) [饗食天堂-信義店]台北市信義區松壽路12號6樓(ATT 4 FUN) 松山區/天母區 [旭集-微風廣場店]台北市松山區復興南路一段39號6樓(微風廣場百貨) [旭集-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號5樓(大葉高島屋) [果然匯-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號B1樓(大葉高島屋) 大同區/中正區 [饗食天堂-京站店]台北市大同區承德路一段1號4樓(京站食尚廣場) [果然匯-台北新光站前店]台北市中正區忠孝西路一段66號13樓(新光三越台北站前店) [朵頤-台北新光站前店]台北市中正區忠孝西路一段66號13樓(新光三越台北站前店) ※實際薪資依當日面試以及工作資歷、能力核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
工程採購助理(行政職)
月薪 32000~38000元 台北市北投區 工作經歷不拘《職務說明》 你喜歡比價、整理數字,也對工程專案有興趣嗎?🔧 從詢價、比價、採購到成本追蹤,實際參與工程專案,累積採購與工程成控能力。 這不只是助理職位,更是培養工程採購與成本管理人才的起點,未來可朝工程成控、採購管理,甚至成控主管發展。 【工作內容】 🌟 協助工程案件採購作業,包含詢價、比價、議價及採購單製作 🌟 協助工程材料進貨、入庫及ERP系統資料建檔 🌟 協助追蹤工程專案採購進度,確保材料與物料依計畫到位 🌟 協助供應商、廠商資料建立與維護,並進行日常聯繫 🌟 協助工程請款、採購資料及廠商請款文件核對 🌟 協助製作報價單、採購單、合約及各式工程相關文件 🌟 負責工程相關行政作業、文件整理、檔案管理及歸檔 🌟 與工程、財務及其他部門協作,協助專案順利推進 🌟 協助主管交辦事項及其他相關工作 【職務要求】 🎯 細心負責,對數字、文件及資料整理有一定敏感度 【工作方式】 ⏰ 彈性上下班,早到早走、晚到晚走,不鼓勵加班,重視工作成果與效率!展開 -
33300_資材主管 (竹北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 10~11年工作經驗1. 制定採購策略和政策,配合公司營運目標建立採購流程和標準作業程序。 2. 分析市場趨勢和供應商能力,制定長期採購計畫和成本控制策略。 3. 建立和維護供應商資料庫,進行供應商評估、認證和績效管理,確保供應鏈穩定性。 4. 確保設備、材料和工程服務的採購作業,並確保採購成本最佳化。 5. 編制採購預算,透過成本分析模型,分析採購成本和市場價格變化,提供管理層決策參考資訊。 6. 參與專案會議,協調採購時程配合專案進度。 7. 審核採購合約條款,確保法律合規性和公司權益。 8. 建立採購風險管控機制,處理供應中斷、品質異常等突發狀況。 9. 領導團隊分配工作任務和績效管理。 10. 確保採購作業符合環保、安全、貿易等相關規範要求。 11. 配合內外部稽核作業,建立完整的資材、採購文件管理制度。展開 -
36200_品管課級主管(竹北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗(1) 建立及維護品質管理制度。 (2) 規劃進料、製程及出貨品質管理流程。 (3) 負責品質異常分析、改善及預防措施追蹤。 (4) 主導客戶稽核、供應商稽核及第三方稽核。 (5) 管理品質文件、SOP、檢驗標準及品質紀錄。 (6) 規劃檢驗設備校驗及量測系統管理。 (7) 推動持續改善、降低品質不良率。 (8) 管理品管人員教育訓練及績效考核。 (9) 跨部門協調研發、製造、生管及採購,提升產品品質。 (10) 主管交辦事項。展開 -
36200_倉管課級主管(竹北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗1. 負責倉儲管理制度建立與持續改善。 2. 規劃及管理收料、驗收、入庫、儲存、發料、備料、出貨等作業流程。 3. 管理庫存準確率,定期執行盤點及差異分析改善。 4. 規劃倉儲空間,提高倉儲使用效率及物料周轉率。 5. 跨部門協調採購、生管、製造及品保,確保物料供應順暢。 6. 建立物料標示、儲位管理及先進先出(FIFO)制度。 7. 倉儲人員管理、教育訓練、工作安排及績效考核。 8. 推動5S、安全管理及異常改善。 9. ERP系統管理及倉儲流程優化。 10. 主管交辦事項。展開 -
Design Manager, Chemical Dispense Systems (Semiconductor)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國亞利桑那州 10~11年工作經驗This role requires a leader who can manage a multidisciplinary design team to develop, integrate, and optimize the highly critical Bulk Chemical Delivery Systems (BCDS) and Chemical Mechanical Planarization (CMP) Slurry Systems used in advanced semiconductor manufacturing facilities (fabs). Expertise in cleanroom protocols, hazardous materials handling, and stringent industry standards (SEMI) is essential. 【Job Description】 I. Design Leadership & Management 1. Lead and mentor a team of process, mechanical, and piping engineers/designers responsible for the complete design lifecycle of chemical dispense systems (concept, detailed design, construction support). 2. Develop and manage the design schedule, budget, and resource allocation to ensure timely delivery of all project milestones. 3. Act as the technical authority and ultimate owner of the design package, ensuring all drawings (P&IDs, PFD, layout, piping, etc.), specifications, and calculations are accurate and fully integrated with other fab utility systems. II. Technical Expertise & Compliance 1. Oversee the design of high-purity piping, pumps, filtration, tank farms, day tanks, and associated monitoring/control instrumentation for ultra-clean chemicals (e.g., photoresists, developers, acids, solvents) used in wafer processing. 2. Ensure all designs rigorously comply with client specifications (TSDs), SEMI Standards (e.g., SEMI S2, S8), and relevant local/international building codes and safety regulations (OSHA, fire/explosion codes). 3. Drive design reviews including HazOp/HazId studies, Failure Modes and Effects Analysis (FMEA), and constructability reviews to eliminate design flaws and ensure personnel/environmental safety. III. Cross-Functional Coordination 1. Serve as the primary liaison between the chemical dispense design team and other key stakeholders, including the Cleanroom, HVAC, Process Tool, and Facilities teams. 2. Coordinate extensively with Construction and Commissioning teams to provide technical clarifications, review vendor submittals, and support the system start-up and qualification process. 3. Collaborate with Procurement to define long-lead equipment requirements and evaluate vendor proposals for specialized chemical handling equipment. IV. Continuous Improvement & Quality 1. Implement and enforce a robust Quality Assurance/Quality Control (QA/QC) process for all design deliverables. 2. Drive innovation in design and process efficiency, looking for opportunities to utilize Off-Site Manufacturing (OSM), modular skids, and advanced 3D BIM/Digital Twin technologies for clash detection and system optimization. 3. Manage the design change process, ensuring all changes are documented, reviewed, and approved without negatively impacting cost or schedule.展開 -
發包工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容:1.發包作業:負責工程案件招標、議價及訂約等作業。 2.行情分析:解讀並分析工料行情,掌握即時市場資訊。 3.跨部門協調:展現細心、主動及良好的溝通協調能力。 4.協力商管理:開發、評估並維護協力商關係。 5.主管交辦事項:協助主管臨時交辦之各項事務。 6.工程管理、建築營建、機械電機等相關科系尤佳;非相關科系如具採購、發包、工程專案、成本分析、估價、協力商管理或其他與本職務有2年以上相關實務經驗者,亦歡迎應徵。展開
