轉職熱搜工作

1.接受單位主管以及居服督導員之指示與教導,執行所分配之工作,並且依排班工作內容,確實執行照護工作及交班。 2.家務及日常生活照顧服務:換洗衣物之洗濯與修補、案主生活起居空間之居家環境清潔、家務、餐食服務、陪同或代購生活必需 用品、陪同就醫 或聯絡醫療機關(構)、其他相關之居家服務。 3.身體照顧服務:協助沐浴、協助如廁、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、翻身、拍背、簡單被動式肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔助器具及其他服務。 ◆原則上周休二日，星期六視單位狀況上班，加班費另計。 服務區域：西屯區、南屯區、北屯區、大雅區、豐原區、潭子區、神岡區(公司依員工居住地點就近安排服務區域) ◆配合政府缺工獎勵補助方案及安穩僱用計畫。 ◆時薪每小時250元-425元。 (加班費、假日、國定假日時薪依勞基法規定計算) ◆勞健保、團保、責任險。 ◆轉場津貼另計 。 ◆機車強制險補貼。 ◆依勞基法提供特休假及假別。 ◆久任獎金、三節獎金、年終獎金、季獎金另計。 ◆生日禮金、員工聚餐、尾牙。 ◆教育積分補助、員工制服。 ◆免費定期健康檢查。 ◆開案獎金、介紹員工獎金。 ◆免費提供口罩/手套/沐浴用拖鞋。 ◆多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職。 ◆輔導取得工作所需證照。

工作職責 1. 負責內外部API串接專案 2. 規劃內外多種異質系統串接營運之系統架構 3. 專案需求分析、系統分析與設計、規格開立 4. 制定API開發標準與生命週期/API管理規範 5. 線上問題排除 6. 系統維運人員輪值 技能需求 2. 5年以上系統串接規劃與實作經驗 3. 具有獨立解決問題能力及團隊合作特質，善於溝通與表達 4. 善於自學新技術，願意接受科技金融新挑戰 5. 可接受系統維運輪值

01.與客戶配合發展新產品並制訂製造程序與產品標準。 02.負責新產品製程的導入，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 03.樣品通過PPAP後整理資料，進行量產技術資料移轉 04.產品開發文件管理與彙整 05.主管交辦事項處理

1. 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。

1.美容美體精油芳療課程教育示範。 2.培訓產品、課程銷售技術。 3.會員關係管理與門店經營方案策劃。 4.具簡報能力，編排專業教材。 5.總公司種子講師養成訓練至外派越南。

我們正在尋找對機構設計充滿熱情的【產品機構工程師】， 如果您喜歡解決結構設計問題、優化產品性能，並持續精進工程技術。 歡迎加入我們的團隊！一起打造更優質的產品！讓台灣技術走向世界！ 1. 參與新產品專案開發，負責產品機構設計。 2. 進行產品機構設計評估，包含塑膠件或金屬件，或模具開發可行性分析。 3. 規劃並執行材料、機構及產品性能測試，分析測試結果並進行設計優化。 4. 負責產品驗證作業與功能測試，進行問題分析及改善。 5. 建立與維護產品料號及 BOM資料。 6. 與廠商合作進行模具設計檢討，解決產品成形與結構問題。 7. 跨部門團隊合作，確保專案開發進度與產品品質。 8. 分析製程不良原因並提出改善對策，提升產品品質與製程穩定度。 9. 與外部廠商合作進行產品開發與技術討論，確保設計符合量產需求。 10. 運用流體力學相關基礎知識進行產品設計與性能評估。 ★公司備有免費員工宿舍可申請，歡迎外縣市人才踴躍加入

1.PVC、PE、PS等塑膠相關製品之研究開發、產品檢驗及配方改善。 2.新材料的評估、測試、分析與選擇。 3.新產品或技術的製程開發及導入。 4.開發及實施產品追蹤和品管系統，分析生產、品管、維護和其他操作報告。 5.其他主管交辦事項。

1、對各機台之定期維修、保養確保運轉中設備正常。 2、制定及記錄各機台之詳細資料及保養維修表。 3、對經常性發生故障之設備擬定改善對策。 4、備品之請購及管理。 5、各類查檢用報表之設計與修訂。 6、零修單之開立及追蹤。 7、協助在職及新進人員之訓練。 8、執行臨時交辦事項。

一、執行維護醫院及人員安全相關勤務。 二、暴力事件及緊急意外事件防範與處理。 三、院區巡邏、預防犯罪。 四、外包保全勤務督導及禁菸宣導。 五、配合救護車轉送病人勤務。 六、主管交辦事項。 七、能配合輪三班。