轉職熱搜工作

1. 車輛保養、維修預約接待。 2. 服務廠文書報表製作。 3. 會計出納作業。 4. 客休室管理。 5. 據點粉絲團經營。 6. 工作獎金另計。

【職務說明】 本公司因應評鑑制度需求，招募一位行政與文件管理專員，協助建立並維護各項制度化文件、教育訓練資料與品質管理紀錄，確保公司評鑑作業順利進行。 【主要工作內容】 1.評鑑與制度文件管理 *建立並維護公司各類評鑑文件（經營管理、教育訓練、品質管理）。 *撰寫與更新制度手冊、政策、SOP、流程圖。 2.資料與佐證紀錄彙整 *整理服務紀錄、執行紀錄、簽到資料、KPI 成效等佐證文件。 *版本控管與文件分類建檔。 3.品質管理與內部稽核 *審查護理師臨場紀錄（健康諮詢、衛教、異常追蹤）。 *建立並執行內部品質稽核制度（紀錄檢核、流程稽查、改善追蹤）。 4.教育訓練規劃與執行 *設計護理教育訓練教材、教案與課程規劃。 *協助教育訓練紀錄整理與資料建檔。 5.行政支援與跨部門協作 *協助合約管理、請款收據整理、行政資料建檔。 *與護理人員聯繫資料需求，協調跨部門專案進度。 6.KPI 與成效統計 *製作 KPI 報表、品質分析、Google Sheet/Excel 成效統計。 7.專案與評鑑支援 *協助公司制度化、品質提升專案。 *配合外部審查（職安署查核、合作業主查查等）。 8.主管交辦事項 *評鑑、制度建立、品質管理相關專案。 【必要條件】 文件整理能力佳、邏輯清楚 熟 Word/Excel（含表格、格式管理） 願意學習制度化文件、流程圖與 SOP 撰寫 良好溝通能力、能獨立完成文件進度 【加分條件】 行政、醫療行政、品管、ISO 或教育訓練經驗佳 有評鑑、管理制度文件經驗者優先

本公司擴大營業，廣邀人才！提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運管理。 4.儲備幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9~11天。

1、工地現場危害預防管理 2、施工安全工序檢討，擬定安全防護對策 3、工地現場實施巡視、稽核、指導、改善 4、工安內業文件管理及建檔、協議組織運作 5、安全衛生教育訓練 6、營建污染防治及環境清潔保護 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘，且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙，敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷，謝謝。

1.處理產品的訂單及追蹤進度 2.協助整理產品相關的市場報價與分析 3.建立與維護客戶訂單資料及執行出貨安排 4.協助業務人員製作報價單及合約文件 5.提供客戶產品應用技術資訊 6.處理進出口文件如報關單及信用狀相關作業 7.內部跨部門協調確認訂單需求細節

需穿著診所提供套裝制服 門口迎賓服務，接待腎友，家屬等進入院所等候區等候，接聽電話。 協助病患非醫療服務，診所年節佈置協助,維護大廳舒適高級氛圍。

1. 接洽所有中、外客人來電查詢關於餐廳飯店訂位事宜 2. 協助回覆顧客與餐飲各項問題 3. 內部及外部電話接聽及轉接 4. 溝通協調客人特殊需求並處理客人留言 5. 客戶檔案維護及部門報表製作

1.從事園藝花卉、景觀工程、庭園造景之現場施工。 2.協助調度現場園藝工施工流程，掌握每日施工進度。 3.駐點現場巡檢及技術支援。 4.園藝部門人員調度與工作管理安排。 5.配合部門要求考取相關證照。 6.非內勤單位，體力佳、配合度高者優先錄取。 PS.會操作割草機、會基礎電腦文書

【 必要條件 】 1. 熟悉社群與數位工具 2. 具備良好的文字能力與內容敏銳度 3. 能獨立產出社群內容 【 工作內容 】 1. HRC社群平台日常運營、維護與規劃，並對其效益進行數據分析與建議。 2. 社群內容企劃，包含社群貼文、短影音與線上活動等規劃與產出。 3. 數位媒體的規劃與廣告投放。 4. 與其他部門人員溝通、合作，完成專案。 5. 異業合作洽談。 6. 其他行銷相關工作及主管交辦事項。 【 加分項目 】 1. 了解街舞文化，對舞蹈抱持熱忱 2. 具備基礎美編排版、動態攝影之能力尤佳