轉職熱搜工作

1.飯店房間清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充房間備品 4.配合飯店時程保養房間 新手學習期間以時薪計算，有專業房務員帶領學習，保障薪資33,440，間數穩定後轉正職依飯店級距給予薪資，熟悉作業後平均每月薪資45,000 至 60,000元以上。 工作地點: 艾麗酒店 君悅酒店 凱撒飯店 喜來登飯店 JR東日本飯店

1.客房清潔整理。 2.其他主管交辦事項。 3.有相關經驗者佳；無經驗亦可。 4.薪資結構=底薪+獎金 通過整房考核者，將依工作表現： @按月核發 整房獎金1,500～2,000元； @按季核發 季獎金（服務滿六個月後,依營運情況，發放金額浮動）

1.房務整理、打掃、鋪床 2.床被單等衣物送洗、整理 3.機構環境清潔、垃圾分類清理 4.配膳、送餐等廚房餐務處理 5.其他主管交辦事項、輪班輪休

1.房務整理打掃、鋪床 2.衣物送洗、整理 3.公共區域及大廳環境清潔 4.垃圾分類、資源回收、儲存與處理 5.送餐

1. 熟悉客房及公共區域定期清潔消毒整理工作 2. 各項資產、備品物料進貨、庫存、盤點管理及控制，和房務行政工作。 3. 整房數量配置。 4. 配合人力輪班輪休，於規定時間內完成分配工作。 5. 房務部門人員工作指導、訓練，及管理房務員。 6. 房務主管交辦事項及職務代理人 ※有飯店、旅館房務經驗更好 ※月休8~10天 依照公司行事曆安排

1.負責房務部之營運統籌、人員訓練、人力規劃與調派 2.客房清潔品質維持及提升 3.客房設備管理及保養規劃 4.公共區域清潔保養督導 5布巾洗滌品質及消耗品管控 6.針對客訴問題進行並提出改善方案

1.負責房務部每日行政作業及各單位聯繫. 2.負責接聽電話,協助客房問題諮詢. 3.客房遺留物品保管紀錄統整. 4.其他主管交辦事項.

1.負責房務部及公清組等的每日工作安排及管理 2.整合處理客戶客房及公清組清潔區域分配 3.協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 4.定時檢討工作，並向上級主管提出報告及改進建議

1、每日例行工作安排執行及人員調配。 2、安排每月例行保養工作。 3、每月班表/假表 安排協調。 4、執行主管及客人的交辦事項並回報。 5、請確認可以上山上工作 。 6、供食宿、交通車 。 7、月休八天。