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1. 負責公司會計、財務及稅務相關作業規劃與管理。 2. 編制月結、季結及年度財務報表。 3. 規劃及執行成本會計制度，建立產品成本、製造成本及成本分析機制。 4. 審核材料、人工、製造費用分攤及成本差異分析。 5. 規劃存貨管理制度，定期盤點及存貨帳務管理。 6. 協助年度預算編製、財務預測及營運績效分析。 7. 配合會計師查核、稅務申報及主管機關相關作業。 8. 其他主管交辦專案事項。

1. 負責社區財務作業，包括日常應收應付管理、費用報銷審核及帳務檢核作業。 2. 定期更新和編製社區財務報表，執行成本分析及數據核對，確保數據準確性。 3. 處理社區行政事務，包含住戶公告通知、會議記錄撰寫與重要文件存檔管理。 4. 負責社區管理費用及相關款項的催繳、核實與彙整，監控收款進度。 5. 制定並推行社區行政財務制度，確保經費使用透明高效，優化運作流程。 6. 協助進行內部審核與財務異常追蹤，保持社區經營的財務穩定與規範性。 7. 負責社區公共設施的維護規劃與修繕追蹤，確保設施正常運作。 8. 執行社區規章制度，例如門禁管理、訪客接待，提升住戶生活品質及安全。

✦ DISCOVER YOUR BETTER SELF 在這裡 遇見更好的自己 洲際酒店集團（IHG）旗下高端品牌「華邑酒店及度假村」首度插旗台灣，HUALUXE Taipei台北福容華邑酒店，正式揭開新東方美學的優雅序幕。 華邑酒店的核心靈魂，是將中華待客之道，融合東方文化底蘊、與台灣在地人文，在繁華的當代都市中，為全球旅人營造新東方美學的文化新旅程。 台北福容華邑酒店巧妙融合品牌一邑一承與華邑五美設計理念，包含鼎建幽居之美－空間的當代轉譯、藝器技藝之美－工藝的文化底蘊、飲饌品味之美－舌尖上的東方禮序、雅聚養德之美－情感的升華場域、自然悠遊之美－天人合一的意境，讓旅人在每一次轉身，都看見台灣最細膩的美，親身體會新東方美學的意境。 Be part of Something New. Be part of HUALUXE Taipei. 在這裡，你不只是找到一份工作， 更是開啟國際酒店職涯的新篇章。 ✦ 核心職責 1. 負責生鮮食材、一般貨品之收貨、驗收及相關成本作業。 2. 核對採購、驗收及送貨相關單據，確認品項、數量及金額。 3. 辦理廠商對帳、請款及相關資料整理。 4. 配合月底、年底盤點及帳務核對作業。 5. 維護驗收區環境整潔及衛生管理。 6. 完成主管交辦事項。

1. 市場與競爭分析: (1)蒐集並分析國內外藥品資訊、市場概況、產業趨勢與競爭動態。 (2)建立系統化市場資料庫與競品分析架構，提供決策依據。 2. 新產品規劃與開發: (1)評估新產品導入可行性（市場需求、臨床價值、財務可行性） (2)制定市場進入策略與行銷規劃，優化產品組合 (3)因應公司策略，提出中長期新產品導入藍圖 3. 專案推動與營運管理: (1)負責跨部門專案（含法規、業務等），確保進度、品質與成本達成目標。 (2)銷數據報告、研究分析相關藥品與疾病 4. 需要有相關醫療產業經驗

加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 1. 數位廣告策略擬定與執行 針對品牌不同階段目標（品牌傳播、新機上市、導購轉換），擬定全通路媒體規劃。監測廣告數據（CPA, ROAS, CPC, CTR），進行滾動式修正，確保投放效率最大化。 2. 外部代理商協作與管理 負責與數位廣告代理商對接，確保媒體採購策略符合品牌調性與年度目標。審核代理商提出的媒體規劃案，評估預算分配與預估成效之合理性。監督代理商執行進度，進行週/月報數據稽核，並從報表中洞察優化機會。 3. 數據分析與歸因洞察 運用 GA4、GTM 或各平台 Pixel 進行追蹤設定與漏斗分析。分析新用戶獲取成本與原點用戶的生活型態、產品使用習慣，以優化投放標籤。 4. 社群與內容協作 協同社群團隊進行廣告素材發想，針對不同受眾提供視覺與文案建議。 ★起薪依學經歷而定★ ★每年度依個人績效表現及市場薪酬水準，進行薪資檢視與調整評估。★

我們是一家專注於農產品產業的公司 誠徵喜歡團隊合作、為工作創造真正影響力的你，歡迎加入我們！ 我們需要這樣的夥伴 1. 重視團隊合作 - 在團隊中互相支援、交流討論，找出最佳方案來解決問題。 2. 主動學習成長 - 具備學習動力，能適應快速變化的環境，持續精進技能。 3. 勇於挑戰創新 - 不設限自己的發展，勇於學習。 工作內容： 1. 具備簡易會計作業或是擁有會計、統計、數學、資管相關學士經驗。 2. 使用Office文書軟體進行資料建檔、文件處理及每日電子郵件收發。 3. 處理廠商及客戶的訊息聯絡事宜，協調與維護良好關係。 4. 各項行政文書文件建檔及歸檔。 5. 執行各項單據審查與登記。 6. 學習及協助總務分擔工作事務。 7. 按時完成各項工作任務及在時間內完成。 本公司制定工作績效獎金獎勵制度 我們誠摯邀請擁有細心、責任感及優秀溝通能力的夥伴加入我們！ 我們期待與您攜手共創未來！

建立穩定且具競爭力的工程供應鏈，透過制度化採購管理及供應商發展，協助工程專案達成品質、成本與交期目標。 1. 採購制度管理 • 持續優化公司工程採購制度、流程及管理標準，包括供應商資格、詢比議價、發包策略、成本分析、價格資料庫、履約。 • 管理及供應商績效評估機制，提升採購決策一致性與工程履約品質。 2. 供應商管理 • 開發、評估、及管理供應商與施工協力廠商。 • 定期維護、管理及稽核「合格供應商名單」，落實供應鏈分級管理。 • 維護長期合作夥伴關係，提升供應鏈穩定性。 3. 工程採購執行 • 負責機電、弱電、空調、消防、自動化、土木、建築、及其他工程之設備、材料、與施工服務之採購及發包。 • 依據工程進度與專案需求，確保採購內容、施工資源及相關物料如期到位。 4. 合約管理 • 審核採購合約、工程發包契約及相關商務條款。 • 追蹤供應商及承攬商履約情形，協助處理履約爭議、交期延誤、品質異常及其他供應商異常事件。 5. 團隊管理與跨部門協調 • 帶領採購團隊、培育採購專業人才。 • 協調工程、設計、財務及其他相關單位，追蹤採購案件執行進度，確保採購成果符合品質、成本、工期、安全及合約管理要求。 6. 主管交辦事項。

工作時間：00:00~09:00 (23:00~06:00出勤上班，享早夜班津貼) ＊招募職位：門市正職人員／門市兼職人員 ＊工作待遇（依職位不同）： 早夜班津貼:23:00-06:00 (45元/hr) 月薪:38,000元起 (起薪29500元+早夜班津貼)，加班費另計 《門市正職人員》工作內容： 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 《門市兼職人員》工作內容： 收銀服務、材料準備、漢堡製作、環境清潔、清洗器皿等。 *正職人員前期先以兼職任用並學習早班或晚班，可獨立工作後轉任正職大夜。