轉職熱搜工作

1.進行店家教育訓練 2.專案規劃及執行(策略調整、平台規則等) 3.進行專題研究 (針對競網及功能優化等) 4.跨部門協調推動產品優化 專業知能 1.具商城店家輔導相關經驗 2.產出教育訓練素材 3.收集和整合店家反饋，並給產品團隊建議 4.獨立研究平臺功能或規則優化專題的能力

1. 特殊境遇婦幼輔導及生活照顧(伙食採購及烹調能力) 2. 特殊境遇婦幼就醫協助 3. 家園生活管理及規劃 4. 家園活動等規劃及紀錄 5. 夜間個案緊急狀況危機處遇 6. 家園管理與事務支援 7. 主管交辦事項及其他事務辦理

1.安置少女生活照顧(就醫協助、伙食採購、烹調能力、情緒關懷) 2.家園管理與事務協助(作息提醒、環境整潔、活動協助、物資管理) 3.生活輔導及紀錄 4.個案緊急狀況危機協助

￭課程中審核訓練方式及實施原則等各項內容。 ￭課程填寫教學日誌及簽到退和點名一覽表。 ￭課程確認各項資訊及作業流程。 ￭課程文件彙整及簡易行政工作。 ￭課程前後環境確認及整潔。 ￭必須具備職業安全衛生管理員證照(主管機關認可公文或乙級技術士)。

【工作期間】 自報到日起至115年12月31日止 【工作服務內容】 1.搭配正職工作人員值班，並協助其業務內容 2.協助家園完成臨時交辦事務 3.個案工作-兒少生活照顧與輔導 4.團體工作(搭配正職工作人員)-例假日休閒出遊、寒暑假方案執行、主題性團體 【人才特質要求】 1.因服務過程與個案相處時間密集且貼近，需具備高抗壓性。 2.皆透過團隊來進行兒少服務，需具備團隊合作能力。 3.個人特質正向樂觀。 4.對創傷手足安置議題有興趣者尤佳。

工作內容及任務： 1.新創團隊個案追蹤輔導與協助團隊商業化事宜。 2.技術探勘與鏈結最適創業資源。 3.新創團隊個案追蹤輔導及學研創業議題研析，分析新創公司國內相關發展與數據。 4.例行性業務之綜整、活動支援等事項。 5.協助處理臨時交辦例行性業務及活動支援等事項。

1.辦理醫材學研團隊加值輔導計畫政府企劃及管考相關作業 2.辦理生醫研發團隊育成進駐招商、申請及管理作業 3.其他主管交辦事項

1、進料檢驗相關事宜 2、廠商品質不良處理、討論、追蹤、結案 3、廠商工程監察、供應商管理 4、廠商新品、設變送樣首件檢查

1.個性活潑外向、認真負責、個性積極,擅於溝通、喜歡與小朋友相處, 2.維護學校環境整潔、校內設備維護 3.班級點名相關行政作業。 4.櫃檯接待,電話接聽。 5.一般文書資料處理(需僅電腦基本操作)。 6.課程說明介紹,業務推廣,學校行銷活動協助。 7.報表統計填寫。 8.學生課業輔導