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轉職熱搜工作

您正在找廣告設計的工作,共計28608筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【台中店】副主廚

    月薪 50000~60000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗
    ◆台中地區: 台中店-台中市北屯區崇德十路一段465號 **月休9天 **正職為兩段班及一段班 輪班排休制 工作內容: 1. 擁有1 年以上之主題餐廳/飯店擔任管理階層經驗。 2. 掌管餐廳的整體營運、菜單設計、採購、人員募集訓練等。 3. 人員的選用及訓練。 4. 督導及考核餐廳的工作人員。 5. 餐廳的其他事項管理。 6. 設備保養及環境清潔維護。 7. 熟悉餐廳各項規範,工作安全及健康衛生管理者。 8. 可接受出差及異地受訓。 ▲ 服務熱忱,對餐飲管理有興趣。 ▲ 願意接受培訓計畫的挑戰。 ▲ 具管理潛能及抗壓性 。 ▲ 良好跨部門備溝通能力。 ▲ 協助主管及各項工作安排,具高度責任心。 ▲ 能協助伙伴工作並教育訓練。 ▲ 顧客經營諮詢慰問處理。 ▲ 妥善營運管理,了解食材並開源節流控管成本。 進行考核適時調薪,能力越好待遇越好 誠摯邀請願意與公司一同成長的夥伴們加入春囍這個大家庭 【應徵方式】 1.意者請先投遞履歷(附照片),如通過第一階段審核,將由專人聯絡安排面試。 2.若您接獲面試通知,請下載制式履歷表填妥完成後,攜帶此履歷前來面試 履歷下載連結網址:https://reurl.cc/3DQqK8 3.面試地點:高雄市三民區博愛一路391-1號
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  • 營建採購

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    🌟 我們正在尋找營造採購高手!🌟 嗨!我們是一家專業從事營建工程的公司!誠摯邀請對工程採購及供應鏈管理充滿熱情的你加入我們!✨ 🎯 加入我們的任務: 1. 制定並優化採購流程與作業表單,讓每個環節都兼具效率與合規! 2. 設計精準的採購計劃,洞察材料需求與庫存分析,讓所有物資準備妥當。 3. 市場調研不能少!負責建材、設備與物資的談判、分析與簽約,每步都精准到點。 4. 穩穩管理供應商,定期評估,打造穩健的供應鏈合作關係! 5. 收集市場新資訊與價格趨勢,適時調整策略,時刻保持專業領先! 6. 為緊急狀況提供即時採購對策,保證物資品質到位、進度不掉鏈! 7. 協調內部工程部門與供應商,有問題就在當下解決,沒問題就把效率拉滿! 8. 主動監控採購文件資料,流程透明,記錄完整,未來再查都清清楚楚! 9. 支援跨部門工程計畫,共同為項目執行情況制定採購優化建議! 💼 加入我們,你將參與:高品質營建工程,成就豐碩成果!💼 在這裡,您的努力不僅為專案注入動能,更是創造屬於我們的驕傲瞬間! 立即投遞您的履歷,成為我們不可或缺的一員,共同翻開輝煌未來的新篇章!🚀
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  • 業務代表-N8-新竹縣市、竹南、頭份

    月薪 41000~90000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    工作內容: 1. 新品上市推廣與專業話術運用: (1)產品知識內化: 具備高度學習力,能快速熟讀新品成分、機轉優勢及競品分析,將生硬的產品知識轉化為專業且具說服力的銷售語言。 (2)精準溝通話術: 針對藥師與專業人員設計並運用銷售話術(Sales Pitch),精準傳遞產品賣點(Selling Points),有效提升新品進貨意願與店家主推意願。 2. 通路經營與客情維繫: (1)負責自有品牌(保健食品、奶粉等)在藥局、藥妝店、診所等通路的巡補貨與陳列優化。 (2)維持既有客戶關係,並積極開發新通路,擴大市場覆蓋率。 3. 營運事務處理: 解決顧客與店家問題(客訴處理)、處理訂單、協調出貨、定期對帳及貨款回收,確保帳務與物流順暢。 4. 業績目標管理: 定期參與業務會議,根據公司策略回報市場動態與競品資訊,並透過有效的銷售策略達成個人與團隊業績目標。 5.需具有1~2年藥局業務的經驗。 6.需具有OTC藥品或保健食品推廣經驗。 7.能基礎操作Office (Word、Excel、 Powerpoint) 8.主管交辦事項 加分項目: *具有淺貨操作經驗 *具應收帳款收回經驗 *具營養學相關知識 *具有新竹縣市、桃竹連鎖藥局客戶關係是加分項。 *個性樂觀開朗、具獨立思考與作業能力。
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  • 台中、彰化地區工地主任|需有證照|獎金另計

    月薪 70000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘
    歡迎加入常詠營造!我們是堅持工程品質與創新價值的甲級營造廠,深耕鋼構工程、橋樑建造與古蹟修復領域,憑藉紮實技術與團隊合作,持續打造經得起考驗的優質工程、屢獲業主肯定。在這裡,不只是工作,而是讓你發揮專業、快速成長的舞台;不論背景,只要願意學習、勇於挑戰,都能找到發光的位置,與我們一起創造更高價值、成就不一樣的未來! 主要工作內容: 1.工程專案進度掌控。 2.工務及規劃工作協調。 3.設計階段施工性,成本控制,工法擬訂,價值工程。 4.施工品質及安衛管理。 5.其他交辦作業。 6.熟悉公共工程相關現場施工,包商管控,文書資料,會議協調等,標準作業流程。 ★歡迎外縣市專業人員加入,提供員工宿舍★ ★歡迎非本科系,但有3年相關經驗者★ 培訓與薪酬福利: ● 新人訓練、工地安全教育、導師帶領,快速上手 ● 專業技能培訓與在職進修,培養長期競爭力 ● 三節獎金禮品、年終∕績效獎金、案場個案獎金 ● 每半年調薪,升遷制度完整 ● 進修補助、證照獎勵、各項津貼與加班費 ● 完善休假制度、員工旅遊、尾牙等活動 加入常詠營造,一起打造工程價值,成就更好的自己!
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  • 冷氣師傅(電洽李先生0932230881)

    月薪 50000~65000元 台北市文山區 2~3年工作經驗
    上弘電器行是一家專業提供冷氣空調安裝、維修及保養服務的公司,致力於服務住宅、商業及工業用戶,為客戶提供高效能、可靠的空調解決方案。我們秉持專業精神與服務熱忱,守護每位客戶的舒適與便利。 工作內容: 1. 負責冷氣設備的安裝,包括分離式冷氣及中央空調系統。 2. 執行冷氣設備的診斷與維修,排除機械及電路上的故障問題。 3. 定期進行冷氣設備的維護及保養作業,確保系統穩定運行。 4. 依據設計圖或規範,規劃和安裝冷氣水管及通風系統。 5. 測試冷氣系統的運行狀況,進行調試和修正,保證工作效率及性能。 6. 處理冷媒的充填、回收及再使用,並確保符合相關規範。 7. 協助應對突發的系統故障,提供緊急維修服務。 8. 遵守所有安全規範與操作程序,確保工作的安全性。 想要穩定的工作?不怕冬天無薪假?在這裡,您的專業技能將被珍視,我們致力於建構一個溫暖、互助的工作環境,將員工視為家人。如果您擁有冷氣安裝、維修或保養的經驗,並具備良好的溝通能力,歡迎投遞履歷或直接與錢小姐(0926221916)/李先生(0932230881)聯繫面試,期待您的加入!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 保母人員(托嬰中心)

    月薪 36000~40000元 新北市永和區 1~2年工作經驗
    我們是一家專注於學前教育及托嬰中心的專業機構,致力於提供安全、舒適且富有啟發性的環境,協助幼兒獲得全面的身心發展。我們的服務涵蓋幼兒教育與托嬰照護,致力於滿足家長及幼兒的需求。 1. 提供幼兒日常生活照顧,包括飲食、換尿布及睡眠等基本需求。 2. 設計和實施適齡的托育活動,激發幼兒潛能及促進其身心發展。 3. 規劃和維護托育環境,確保教室及公共空間的整潔與安全。 4. 觀察並記錄幼兒發展狀況,與家長定期分享幼兒的成長進展。 5. 協助幼兒養成良好行為習慣及社交技能,培養孩子的自信與自主性。 6. 執行托嬰中心相關的安全、衛生規範,提供健康的生活環境。 7. 協助策劃並參與托嬰中心舉辦的特別活動。 8. 與家長及同事保持良好的溝通與合作,建立和諧的互動關係。 9.優化人員1:4 10工時8+1小時,準時下班 如果您熱愛幼兒教育及照護工作,我們誠摯地邀請您加入我們的專業團隊。在這裡,您將有機會影響並陪伴孩子們的重要成長階段,與我們一同創造一個安全、溫馨且充滿愛的托育環境!期待您的加入,歡迎立即投遞履歷!
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    員工旅遊年終獎金進修補助員工聚餐康樂活動
  • 美語主任

    月薪 50000~65000元 桃園市龍潭區 1~2年工作經驗
    我們是一家專注於美語教育的補習班,致力於為國小學童提供高品質、創新且適應需求的教學服務。我們的目標是透過更高效、有趣的學習方式,幫助學生建立扎實的英語基礎。 工作內容: 1. 規劃及設計國小兒童美語教學課程,確保教學內容符合學生年齡及能力需求。 2. 開發多媒體教學資源,結合創新教學工具提升教學效果。 3. 指導教師團隊進行課程執行,並提供專業教學建議與支援。 4. 協調教學進度與課程設置,確保完整教學目標的達成。 5. 負責班級秩序管理與學生行為導引,營造穩健和諧的教學環境。 6. 與家長定期溝通,提供學生學習進展的回饋,並解答相關問題。 7. 執行學生成績評估工作,調整教學策略以優化學生的學習效果。 8. 擁有團隊領導能力,負責教師人員的工作安排與培訓。 9. 持續學習並參與教研活動,提升自身及團隊的教學專業水平。 我們期待充滿熱忱且對教育抱有使命感的您加入我們,一起為推動美語教育而努力!如果您對提供卓越的教學服務感到興趣,請立即投遞履歷,期待與您共同打造更亮眼的未來!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • AI 技術專案主管(內湖) - TWPR14469

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    在這個職位中,您將主導 AI/機器學習相關的技術專案,特別是在視覺、聲學和文本領域,將商業需求轉化為具體的技術實作路徑,同時運用您在嵌入式系統或雲端軟體系統方面的專業知識,帶領跨功能團隊完成高品質交付。 **主要職責包括:** *研發與產品設計參與* -主導或參與 AI 系統、軟硬體整合架構或應用層的設計與開發,將商業需求轉化為具體的技術實作路徑。 *技術專案管理與推進* -主導跨功能團隊(演算法、硬體、系統整合、產品)的專案規劃,控管研發範疇(Scope)、時程與交付品質。 -將AI部署至嵌入式系統或雲端軟體系統相關工作經驗佳。 *內外部協調* -對內:協調並整合不同技術背景的研發夥伴,解決跨功能的技術瓶頸與衝突。 -對外:對接客戶、跨國合作夥伴或產學合作機構,進行技術範疇對齊、合約追蹤與技術合規性審查。 *風險控管與工程治理* -評估技術可行性,提早識別研發過程中的潛在風險,並制定應變方案。 ※依學經歷、工作年資敘薪 ––- 我們是一個隸屬於創新研究院的研發單位: 1. 激發創意的環境 我們的研發團隊是一個充滿創意和熱情的地方。這裡不僅僅是一個工作場所,更是一個激發靈感、探索未知領域的空間。我們鼓勵每個成員提出他們的想法,並且提供支持和資源來實現這些想法。 2. 多元化的專案 我們同時進行多種創新專案和產品開發項目。這意味著你將有機會參與各種各樣的專案,從概念到實踐,從實驗室到市場。這樣的多樣性將挑戰你的思維,擴展你的技能,並且使你不斷成長。 3. 學習和發展 我們致力於成為你職業生涯中的最佳學習場所。在這裡,你將有機會學到最新的技術,了解市場趨勢,並且參與前沿領域的研究。我們提供持續的培訓和發展機會,以確保你在職業生涯中保持競爭力。 4. 團隊合作與支持 我們的團隊是一個大家庭,我們相信合作和支持是取得成功的關鍵。在這裡,你將與來自不同背景和專業領域的人合作,共同解決挑戰,實現目標。我們鼓勵團隊合作,並且重視每個成員的貢獻。 5. 挑戰與獎勵 我們明白,創新並不總是容易的,但我們相信挑戰是成長的機會。在這裡,你將面臨各種挑戰,並且有機會取得卓越成就。我們承諾,你的努力和貢獻將被公平地評價和獎勵。 6. 使命和影響 我們的工作不僅僅是研究和開發產品,更是改變世界的一部分。我們的使命是利用創新科技來解決現實世界的問題,影響人們的生活和未來。如果你想參與一個有意義的事業,這裡正是你的彈性發揮空間。 這些是我們單位獨特的特點,希望具有創新思維和求知慾望的你來參與我們的團隊。
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  • 工地主任/營造工程師【宜蘭】

    月薪 55000~80000元 宜蘭縣五結鄉 3~4年工作經驗
    如果你熟悉營造現場,也習慣從 「進度、品質、安全與協調」 的角度整體思考,我們正在尋找一位能與團隊並肩合作、讓工程穩定推進的專業夥伴。 這份工作不只是 「管理現場」 ,更需要你成為 業主、設計端、工班、廠商與公司內部之間的重要橋樑,將圖說、計畫與現場條件整合起來,讓工程真正落實。 我們期待找到的,是一位能掌握現場、主動發現問題、清楚溝通並持續追蹤到完成的工程管理人才。 ▎你將負責的工作內容 一、現場管理與工程推進 • 負責工程進度規劃、執行、追蹤及現場管理。 • 進行施工放樣、工序安排及現場施工節奏掌握。 • 依工程計畫追蹤各階段進度,掌握施工介面與前後工序銜接。 • 主動發現可能影響工期的問題,提前評估並協調處理。 • 掌握現場實際施作狀況,並與圖說、施工計畫進行核對。 二、工程品質與安全管理 • 依圖說、施工規範及相關標準進行施工品質查驗。 • 追蹤工程缺失、改善進度及完成狀況,確保問題確實閉環。 • 落實工地安全管理、環境維護及現場作業秩序。 • 發現施工品質、安全或工序異常時,能即時回報並啟動改善機制。 三、廠商協調與工程溝通 • 協調工班、分包商及相關廠商,處理現場施工介面。 • 與業主、建築師、監造及相關單位進行工程溝通與會議。 • 協助釐清圖說與現場施作差異,並追蹤後續修正及執行。 • 協助處理施工問題、工程變更及追加減等事項,做好相關紀錄。 四、工程行政與成本管理 • 辦理工程估驗、計價及相關文件確認。 • 協助工程成本、材料使用及進度資料管理。 • 整理工程會議、現場問題及改善事項,並持續追蹤至完成。 • 配合公司工程管理制度,完成相關行政及管理作業。 ▎我們期待你具備的能力 1. 現場統籌力 能快速掌握現場實際狀況,理解圖面、工序與施工現場之間的關係,並能從整體工程角度判斷優先順序。 2. 問題判斷與解決能力 遇到施工問題時,能先釐清 「現況、原因與影響」 ,再提出具體的評估與建議,協助團隊快速形成共識並推進處理。 3. 溝通協調能力 工地現場需要面對不同角色與立場,我們期待你能以 「客觀事實為基礎」 進行溝通,清楚說明問題,也能理解不同單位的需求,找到可執行的解決方式。 4. 主動推進力 我們不期待工程 「完全沒有問題」 ,因為現場本來就充滿變數。 更重視的是,你是否能及早看見問題、主動回報、提出方案,並持續追蹤直到事情真正完成。 ▎我們重視的工作方式 我們相信,好的工程管理不只是 「把事情做完」 ,而是讓每一個問題都有被看見、被處理,也有明確的結果。 因此,我們期待你在工作中逐步建立這樣的行動習慣: 客觀觀察 → 發現問題 → 精準回報 → 提出建議 → 協調處理 → 持續追蹤 → 確認結案 這也是我們希望與你一起建立的工程管理文化。
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐
  • 中央空調維修保養技術員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 高雄市鳥松區 1~2年工作經驗
    正鑫空調科技有限公司自2004年成立以來,持續投入空調與冷熱水系統工程,從設計規劃、施工到設備維護保養,陪伴各行各業打造舒適、安全且高效的環境。秉持「優質空調、感心服務、追求卓越、希望無限」的理念,我們重視每位夥伴,提供良好工作環境與學習成長空間。🌬️❄️🔧 1. 負責空調設備及大型冰水主機的檢修、保養與運轉狀況確認 2. 使用檢測設備進行系統診斷、故障分析及排除 3. 執行冷凍空調、電氣與水管系統的檢查、測試及基本維護 4. 協助空調工程與設備維護專案,與團隊合作確保設備穩定、高效運作 5. 配合緊急維修需求,處理設備異常狀況 6. 記錄安裝、維修及保養資料,完成相關工作報告 7. 持續學習並應用新型冷凍空調技術,累積專業實力 加入正鑫空調科技有限公司,您將享有: - 三節獎金,感受公司對每份努力的重視 - 伙食津貼,減輕日常生活負擔 - 周休二日,固定工時08:00~17:30,維持工作與生活平衡 - 提供健康保險,完善生活保障 - 設有交誼廳及休息寢室,工作之餘也能適度放鬆 - 不定期免費團聚餐,和夥伴培養默契、分享交流 - 重視員工學習與成長,提供累積技術經驗、拓展職涯發展的空間 歡迎加入正鑫,和我們一起讓每個空間都舒適運轉!
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    年終獎金休閒設施尾牙或春酒員工聚餐