轉職熱搜工作

將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用，實現再生水於高科技產業的應用，為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為再生水廠新建案。 正在招募品管工程師，進行專案材料、施工品質查驗，歡迎具備公共品管經驗人才投遞履歷，具公共工程品管證尤佳。 【職務說明】 1.協助建立品管計畫書及品質文件 2.會同監造辦理材料設備檢試驗工作 3.所有品管文件核准與簽證 4.對內不定期實施品質查核業務 5.對外配合監造業主辦理本工程之品質稽查業務 6.各種品管文件（如證明、報告、紀錄、施工計畫、計算書、工作圖、施工圖、查對表）之建立與審查 7.不合格材料退貨管制及不合格項目之追蹤管制 8.品管紀錄文件整理歸檔 9.竣工文件整理及提送 10.資產營運清冊提送 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司，具備從設計興建到營運維護的完整能力，並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍，以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制，管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一：強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女

1.負責在營業時間內根據點菜單準備各種菜餚，並確保在維持食物品質的同時盡量節省食材浪費。 2.協助主廚設計並更新所負責類別的菜單，包括新菜品的研發和調整現有菜品的口味和風格，以滿足客人的口味和需求。 3.負責的食品均符合衛生管理的規定和標準，包括食材的保存、處理、加工和烹調過程中的衛生控制。 4.確保冷凍庫及其他區域的衛生和清潔標準，以保持食品品質和安全。 5.維持烹飪材料的適當存量，定期檢查並確保食材的保存和管理符合公司的標準和程序。 在此強力徵求對餐飲業有熱誠的夥伴們 只要你個性開朗、有責任感、願意認真學習 或是你有任何餐飲服務相關經驗 不限『年齡』願意一起努力都大歡迎 百萬裝潢、嚴選設備 培訓優秀幹部，員工的成長我們看得見 如果你對我們的職缺有興趣，想在一個公平且友善的環境工作，歡迎你跟我們聯絡 除了以上工作條件保證之外 還能跟你保證： 老闆是個好人 不欺騙、不虧待員工，是我們營運的原則 真心不騙！ 廚房分為 蒸籠、沾板、爐子、排菜、冷台（5個部門） 以上包含教育新人以及統籌分配工作 讓做廚房不單只是做廚房 學會 （統籌）（支配）（溝通）套用任何職場都可以用的 別在廢在家了、別在騙自己要讀完大學 專業比學業重要!!

公司連結：https://1111.com.tw 職務名稱：西點 三手＜親洽優先錄取＞ 🍰【歡迎創意滿點的烘焙好手加入我們的大家庭！】 還在擁有熱騰騰的夢想，想把它變成滿口的香甜嗎？🎉 來到這裡，把你的熱情揉進麵糰，用創意點綴每一塊甜點吧！ 🌟工作內容 1. 用心製作香濃蛋糕、酥脆餅乾、柔軟麵包等各類西式點心 2. 設計並裝飾蛋糕及點心，用你的巧思點亮產品外型 3. 不斷改良配方，讓顧客的味蕾幸福滿滿 4. 挑選並檢視食品原料，維持優良品質 5. 遵守食品安全規範，並保持工作環境整潔無塵 6. 協助烘焙流程，確保整體作業順暢無虞 🍞【加入我們，你將擁有】 - 健全的勞健保制度，還有勞退提撥，一路保障你的職涯 - 誤餐費補助，讓你餓著肚子工作？絕不可能！ - 免費提供員工制服，穿得專業也舒適 - 團隊合作氛圍良好，跨足學習最前沿的烘焙技術 - 無限空間讓你的創意大展拳腳，我們期待你的靈感讓烘焙更有溫度 ❤️ 準備好加入我們，攜手創造出一道道滿載幸福的甜品嗎？ (時間長短依當日工作量決定) 現在就是你加入的最佳時機！親洽面談更快速哦！ *意者 攜履歷親洽* 具有基礎西點.蛋糕製作經驗 *享勞 健保* *享年假* *享每月績效獎金* *享年終獎金* *依能力做調整改二手或三手* *薪資依能力做調整為29,500~35,000元 歡迎電洽:02-22595059 歡迎親洽:新北市板橋區陽明街3號

🌟 園長熱情招募中！ 你熱愛幼兒教育，也擅長帶領團隊與規劃園所運作嗎？加入我們，發揮你的教育理念與管理能力，帶領團隊打造安心、豐富又充滿笑聲的學習環境，陪伴每位孩子快樂成長！ 🎯 加入我們，你將會 1. 統籌園所日常營運與行政管理，規劃年度目標、工作流程及各項園務活動 2. 帶領與培育教保團隊，安排工作分工、專業成長及團隊合作，提升整體教保品質 3. 督導課程設計與教學執行，依幼兒發展需求推動多元且適齡的學習活動 4. 建立完善的幼兒照護、安全管理及衛生維護機制，確保園所環境與設備符合安全規範 5. 掌握幼兒學習與發展狀況，協助團隊進行觀察紀錄、個別化支持及持續改善 6. 與家長保持良好溝通，傾聽需求並妥善處理親師互動與相關問題 7. 規劃園所預算與財務管理，妥善控管各項資源與物品採購 8. 熟悉幼兒教育相關法規與政策，遇到突發狀況時冷靜判斷並完成應變與後續處理 💛 我們期待一位具備幼兒教育理念、領導管理能力及親師溝通技巧的園長加入團隊！如果你願意用專業帶領夥伴、用熱情陪伴孩子，歡迎投遞履歷，讓我們一起創造更優質的幼兒學習環境！ 期待與你交流，和我們一起讓每一天的園所生活都充滿成長與笑聲！🌈

遠雄營造幸福職場｜薪酬獎勵 × 生活平衡 × 成家福利 ✓ 彈性上下班，到職即享7天福利假 ✓ 業界標竿－優渥獎酬制度 ✓ 節慶生日禮金最高1萬5千元 ✓ 結婚、生育補助高達11萬元 ✓ 小孩6歲前享每年3萬元育兒津貼 ✓ 國內外員工旅遊、員工購屋優惠 ☆你的工作任務如下 1.擔任機電現場工項主辦，掌握施工全程 2.查核及紀錄施工圖說的現場執行情況 3.協助圖面檢討與規劃，優化施工流程 4.督導包商施工品質，確保工程標準落實 5.協調及推動工程進度，管理施工界面 6.改善與導正不合格施工，維護工程品質 7.配合業主及監造單位進行工程會勘與技術溝通協調。 8.辦理工程數量、估驗計價、請款作業，並協助變更設計及追加減計價資料整理。 ✅工作地點：高雄-三民區、楠梓區、鼓山區（依案場地點安排） ✅建案類型：【耐震標章／鋁模】集合式住宅 ☆完整培訓計畫：新人輔導班、在職訓練、儲備主管培訓班 【機電工程師｜陪我們一起打造高品質機電工程現場】 我們正在尋找能用專業守護施工品質的夥伴，一起讓每個建案的機電系統不只安全可靠，更精準落實工程標準。 歡迎具備2~5年工程經驗加我們，用你的施工管理與協調能力，確保每個機電工項精準、高效地完成。 ☆★有溫度的職場，值得你投入專業☆★ ♡ ♡ ♡遠雄營造，幸福企業歡迎您！♡ ♡ ♡

工作內容 1.客戶技術支援與問題排除: 提供國內外客戶、經銷商及服務夥伴技術支援，透過遠端或現場方式協助系統建置（Commissioning）、故障診斷與問題排除，確保設備穩定運行 2.充電設備系統分析與診斷: 分析 EVSE Log、OCPP Message、Status/Error Code 等資料，釐清問題根因，包含硬體、韌體、通訊及車輛相容性等議題，並提出改善建議 3.充電協定與相容性驗證: 處理 CCS2、CHAdeMO、GB/T 等充電協定相關問題，協助排除車輛與充電設備間連線、握手（Handshake）及 OCPP 後台串接異常，並與研發團隊共同驗證解決方案 4.產品失效分析與品質改善: 執行 RMA 案件分析，統整產品失效模式及品質數據，提供改善建議並回饋研發與品保部門 5.技術文件建置與維護: 撰寫及維護產品技術文件，包括 Maintenance Manual、Installation Guide、Troubleshooting Guide、FAQ、Service Bulletin 等中英文文件 6.備品與維修料件管理: 協助建立及維護備品（Spare Parts）BOM，提供維修料件判定與技術支援，並協助報價及售後服務需求評估 7.產品教育訓練: 規劃並執行產品技術訓練，對象包含客戶、經銷商及內部同仁，涵蓋產品操作、故障排除及預防性保養（Preventive Maintenance）等內容 8.售後服務案件管理: 透過 Microsoft Dynamics 365（D365）建立與追蹤服務案件，確保問題處理進度透明、紀錄完整且具追溯性 9.跨部門專案協作: 與研發、產品管理、業務、品保及生產單位密切合作，將客戶端問題轉化為產品設計、品質及服務流程改善方案。

工作內容- 1.門市營運管理 負責 LiMA 概念店日常營運與店務管理，確保門市服務、環境及作業流程順暢。 建立並落實門市營運標準與服務流程，提升整體營運效率及顧客體驗。 負責門市商品陳列、庫存管理、進銷存及日常盤點作業。 2.團隊管理與人才培育 負責門市人員招募、排班、工作分配及日常管理。 帶領團隊達成營運及業績目標，建立積極、高效率的工作氛圍。 培訓新進人員及現職夥伴，提升團隊專業能力與服務品質。 進行人員績效管理與工作回饋，協助團隊持續成長。 3.業績與營運績效管理 執行公司制定之營運策略及業績目標，追蹤門市營運數據與銷售表現。 分析業績、客流、客單價及商品銷售狀況，提出改善及提升營運績效的方案。 主動發掘門市營運問題，提出具體改善措施並追蹤執行成效。 4.顧客服務與品牌經營 維持高品質顧客服務，處理顧客反映及現場突發狀況。 維護 LiMA 品牌形象，確保門市服務及空間呈現符合品牌標準。 配合公司行銷活動、品牌活動及新品推廣，落實門市端執行。 5.跨部門協作 與總部、行銷、採購、設計及其他相關單位協調合作，確保各項營運事項順利執行。 定期彙整門市營運狀況、業績及團隊問題，向主管回報並提出改善建議。 6.其他主管交辦事項 配合公司營運發展，執行相關專案及其他店務管理工作。

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面對每天更新的攻擊手法與系統弱點，定威科技以專業資安技術守護政府、企業與學術單位🔐🛡️ 從事前防護、即時監控到事件鑑識，協助客戶降低風險，讓重要資料與網站安全穩定地運作。 1. 維護 Firewall、WAF、入侵防禦及防毒等資安設備，執行設定、升級、故障排除與效能檢查。 2. 規劃及調整資安設備政策，優化網路防護措施、管理規範與安全設定。 3. 監控網路流量、系統日誌及資安事件，分析攻擊模式並提出應對策略。 4. 執行系統弱點掃描、Web 安全測試與風險分析，協助追蹤及修補潛在漏洞。 5. 建置與強化入侵防禦機制，協助提升網路、主機及應用系統的整體防護能力。 6. 蒐集資安漏洞資訊，協助進行風險評估、修正追蹤與處理進度管理。 7. 撰寫資安事件分析報告、檢測報告及簡報，整理技術發現與解決方案建議。 8. 協助執行資安產品操作說明與技術教育訓練，將複雜的資安議題轉化為清楚可執行的內容。 • 可參與資訊安全架構設計、弱點檢測、滲透測試、事件應變及數位鑑識等多元專案。 • 接觸雲端網頁監控、雲端應用層防火牆及資安監控中心等實務技術。 • 透過政府、企業與學術單位的資安服務案件，累積不同環境的技術經驗。 • 參與資安政策、管理規範與防護方案規劃，持續拓展資安專業能力。 歡迎加入定威科技，一起讓資安防線更穩、更強！

一. 工作內容 1.配管燒焊按裝及維修及定期保養. 2.各項空調系統按裝及維修. 3.工地進度管理及監督管理. 4.工地溝通及協調,計算材料數量等. 5.現場規劃及設計施工. 6.工作環境不熱 二. 本公司待遇與福利: (1).具競爭力的薪資待遇. (2).多項獎金制度. (3).暢通的晉升管道. (4).符合人性化的員工福利. (5).工作與生活平衡配套機制. (6).完善教育訓練,輔導考取國家或原廠證照. 歡迎 ~ 對本產業有熱誠、負責, 及可接受排班制的人員.一起投入本領域. (擁有空調相當資歷的轉職人員,薪資另議) 發展願景: *配合公司教育訓練規劃,並輔導考取國家以及相關認證執照,以提升自我競爭優勢。 *依年資 /資歷,依序拔擢擔任管理職務,及培養領導能力,成為公司的領導幹部. *配合工作能力, 逐年調薪。 成就樂趣: 未來空調產業,因應氣候變遷,將日趨重要。也隨著經濟的持續發展，人們的生活水平也逐步提升。而空調，已是每個家庭必不可缺的產品。所以從事空調產業,除可獲取相對高的報酬外,未來也相對的不容易被取代。 短期目標 : 加強培養新技能,成為更專業的空調技術人員。 中期目標 : 訓練溝通能力,領導團隊,成為工程領班或規劃工程師。 長期目標 : 累積與培養管理能力,成為管理幹部。 歡迎有興趣者,可連結本公司官網http://www.chia-cheng-air.com/