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您正在找店長/門市管理人員的工作,共計11899筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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漢堡王-餐廳店經理/副理[台東中華店]
月薪 44000元 台東縣台東市 2~3年工作經驗1.負責門市營運管理。 2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3.執行進銷貨分析。 4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5.門市人員排班和費用報表製作。 台灣漢堡王公司(BURGERKING),目前正在擴大招募【台東區管理幹部】人才,我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道,未來發展性強,展店計畫明確,若您對餐飲管理工作,有發展企圖,歡迎您加入挑戰自己的行列,為自己的未來做出理想的選擇,期待您的加入!謝謝!展開 -
【服務是場表演、而你是主角】竹北、升遷快速、一段班
月薪 38000~42000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘<徵才對象>:有舞台感、注重儀式感、擅長與人互動、沒偶包 <理想特質>:戲劇性、有溫度、需要時能有專業感 每一次出餐、每一次問候, 都是一場與客人互動的表演。 你不需要完美台詞, 只要有溫度、有節奏、懂得讓人舒服的氣場。 我們要找的,不只是外場服務員, 而是一位能「演繹」品牌風格的主角。 職位職稱:外場正職人員 / 儲備店長 上班時間:10:30–19:30、12:30–21:30(輪班) 工作薪資 : 正職人員 3.8萬起 / PT人員 200元起 / 儲備主管 4.2萬起 其他福利:月休8-11天 / 升遷透明 / 三節禮品禮金 / 員工旅遊 / 年終獎金 / 績效獎金 舞台已經準備好, 接下來只差一位懂得如何閃亮的你。 #儀式感 #表演感服務 #氣場主角 點選 >> 了解更多職缺內容 >> https://lin.ee/opx5hBr 或是加LINE立即應徵 >> ID輸入 「@952xgfhx」展開 -
【懸賞出頭多、愛搞怪的人】竹北、一頭班、3.8萬起
月薪 38000~42000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘<徵才對象>:有創意、有想法、不想被規則束縛的人 <理想特質>:幽默、自由、團隊開放、重視個性、敢於表達自我 我們不是在找乖乖牌。 我們要的是有想法、敢講話、偶爾腦洞大開的人。 如果你總是忍不住想:「這樣做會不會更好?」 或是你看到別的店就想:「我一定能讓氣氛更嗨!」 那你應該來這裡——因為我們歡迎出頭、鼓勵搞怪。 職位職稱:外場正職人員 / 儲備店長 上班時間:10:30–19:30、12:30–21:30(輪班) 工作薪資 : 正職人員 3.8萬起 / PT人員 200元起 / 儲備主管 4.2萬起 其他福利:月休8-11天 / 升遷透明 / 三節禮品禮金 / 員工旅遊 / 年終獎金 / 績效獎金 如果你覺得「普通太無聊」, 這裡會是你把創意變成舞台的地方。 #活潑團隊 #氣氛好 #敢表達就加分 點選 >> 了解更多職缺內容 >> https://lin.ee/opx5hBr 或是加LINE立即應徵 >> ID輸入 「@952xgfhx」展開 -
汽車維修廠長(有經驗佳)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市文山區 工作經歷不拘1.熟悉汽車維修技術,能進行故障診斷與分析 2.了解汽車零件系統,運用相關維修軟體 3.領導維修人員落實修繕工作 4.制定維修生產計劃,監控流程與提升效率 5.管理工廠資源及預算,控制成本與分配資源 6.確保維修品質達標,遵循安全規範並維持環境衛生 7.執行材料備品庫存管理,保持生產、銷售與庫存平衡展開 -
儲備店經理(宜蘭羅東地區)(籌備開業中)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣羅東鎮 1~2年工作經驗【想結合運動專業與管理實力?歡迎加入我們,挑戰分院經營新高度!我們正在招募儲備店經理,從第一線服務起步,搭配完善培訓與晉升制度,成為具影響力的分院經營者。適合熱愛健康產業、勇於挑戰與帶領團隊的你】 |此為物理治療分院「管理職務」| 一、有店舖管理、組織帶領、人員訓練經驗者尤佳。 二、認同公司理念與物理治療所營運目標規劃,願意共同打拼,帶領團隊同心一致。 【工作內容】 1. 提供個案運動建議與運動指導服務,完善整體治療效果,搭配物理治療師與客戶說明建議治療方案/療程與收費說明 2. 客戶關係管理、回訪計畫擬定與執行、顧客滿意度維繫、治療效果追蹤、回訪率的促進 3. 優動APP智能物理治療師與AI 運動動作示範與運動安全防護(提供專業技能培訓) 4. 櫃檯門市接待與需求服務工作氣氛凝聚 |儲備店經理管理職責| ● 分院經營計畫擬定,服務與營運目標達成 ● 分院人員業績目標分配與績效達成 ● 管理分院營業業績與人事氣氛凝聚 ● 員工訓練與績效考核 ● 顧客抱怨處理 ● 顧客接待說明生生優動品牌精神與人機協作特色 ● 商圈開發與推廣活動執行 ● 每日週月業績回報與檢討,參與店經理會議 ● 社群工具使用與操作 ● 運動評估與5Q ● 接受公司指派與輪替分院 【職涯發展與培訓】 √ 提供完整疼痛醫學、物理治療等專業訓練,協助快速上手 √ 建立清晰的升遷機制,從運動管理師晉升至分院管理階層 √ 規劃領導、營運、商圈發展等訓練,培育具潛力的店經理 √ 配合公司展店計畫,提供快速晉升與高獎金激勵機會 【工作地點】 羅東分院:宜蘭羅東鎮中正路195號一樓(籌備開業中) 【公司福利】 ◉開業初期提供三個月高保障之保底薪資(後續提供高業績獎金抽成) ◉完整教育訓練,即使沒經驗,也能快速上手 ◉依法享有特休、婚假、產假/陪產假 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 【關於我們】 生生優動以幫助患者減緩疼痛為目標,透過專業醫療創新服務,結合AI個人化運動處方、徒手治療、復健醫療、運動治療及增生治療,提供專業、安全且有效的治療與訓練服務。隨著據點持續拓展,我們誠摯邀請對健康產業有熱忱的你,一起加入我們的行列。 【生生優動分院據點】 ■台北市 天母分院:台北市士林區忠誠路一段83號 民生分院:台北市松山區延壽街330巷1號 內湖分院:台北市內湖區內湖路一段727號 信義分院:台北市信義區光復南路447之一號1樓 萬芳分院:台北市文山區興隆路三段76號 南港分院:台北市南港區興中路66號(即將設立) 士林分院:台北市士林區中正路335巷1號1樓(即將設立) ■新北 雙和分院:新北市永和區永和路二段39號 林口分院:新北市林口區忠孝路405號1樓 新店分院:新北市新店區中正路176號1樓 板橋分院:新北市板橋區文化路一段289號1樓 三重分院:新北市三重區重新路二段3號1樓 新莊分院:新北市新莊區中平路371號1樓 汐止分院:新北市汐止區連興街54號1樓 蘆洲分院:新北市蘆洲區中山一路31號1樓 土城分院:新北市土城區金城路三段35號1、2樓 南勢角分院:新北市中和區和平街24巷1號(即將設立) ■桃園 藝文分院:桃園市桃園區同德十一街47號 南崁分院:桃園蘆竹區中正路215號 中壢分院:桃園市中壢區環北路338號1樓 平鎮分院:桃園市平鎮區延平路一段28號 ■宜蘭 羅東分院:宜蘭羅東鎮中正路195號一樓(即將設立) ■新竹 竹北分院:新竹縣竹北市文興路361號3樓 北大分院:新竹市中正路169號(即將設立) ■苗栗 頭份分院:苗栗縣頭份市富強二街68號 ■台中 文心分院:台中市西屯區文心路二段560之9號 崇德分院:台中市北區崇德路一段456號 豐原分院:台中市豐原區中正路101號 大里分院:台中市大里區中興路二段236號 ■台南 西門分院:台南市中西區永福路一段185號4樓 海安分院:台南市北區北成路273號 ■高雄 博愛明誠分院:高雄市左營區明誠二路483號1樓 文山分院:高雄市鳳山區文鳳路95號1、2樓 文化中心分院:高雄市苓雅區林南街2號1、2樓 『生生優動診所』 忠孝新生診所:台北市大安區濟南路三段9號1樓 板橋診所:新北市板橋區文化路一段142號 台中黎明診所:台中市西屯區黎明路三段215號 古亭診所:台北市中正區福州街10號2樓 自強診所:前金區自強三路246號1、2樓(即將設立)展開 -
北峰國小運動中心-營運主管
月薪 35000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗1. 場館日常營運管理:協助場館現場營運、服務品質及各項工作執行,並協調處理日常營運事項。 2. 營運數據整理與分析:協助整理場館營收及課程等營運數據,製作相關報表及簡單分析。 3. 營運成本及人事管理:協助追蹤場館日常支出、人事成本及相關費用,掌握營運狀況。 4. 公文及對外聯繫:協助公文撰寫、資料整理,以及與政府機關、合作單位進行聯繫與溝通。 5. 課程及業務開發:協助開發運動課程、活動及異業合作,拓展場館營運與業務機會。 6. 排班及薪資資料整理:協助教練及現場人員排班,彙整出勤、課程及薪資相關資料。 7. 其他營運相關事項:配合主管執行各項營運專案及交辦事項。展開 -
【寶雅】台中市政店 儲備課長
月薪 34200元 台中市西屯區 工作經歷不拘【寶雅新開幕】此為即將設立之新分店,錄取後先安排至鄰近門市上班培訓,待開幕前再進駐新開店。 工作內容: 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
月休8天 薪47k-52K 高級儲備幹部-晚班旗鑑店
月薪 47000~52000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1有相關經驗者需大肚總部受訓3個月.無經驗需受訓6個月,受訓期間薪資40k,時間:10:00~18:30 2.店面工作時間:晚班15:00-24:00,每日的工作都會有分段的休息時間 3.工作地點:台中市五權西路二段355-1號 工作內容 顧客接待、收銀台對應、商品整理及上架、商品管理,環境維護,塑造一個讓顧客還想再度蒞臨的優質理境,商品管理,包裝商品 *鮮瑩有別於一般水果行業,擁有精品專櫃般的環境空間,能在舒適冷氣環境下工作,並提供每月的閱讀獎金,希望能透過閱讀來提升各位成員的競爭力 *公司以快速展店為目標,希望能培訓出能獨立思考的店長及能團隊合作的成員,提供有詳細的學習資料,能讓各成員快速成長近而提升薪資報酬,本公司擁有完善的升遷制度,只要有需求公司皆能提供資源幫助你學習,有心想成為店長或加盟鮮瑩水果體系的你一定不能錯過 位於大肚總部包裝室及辦公室皆有冷氣,設有零食區及休息區,總部後方有籃球架及水果種植區,可於休息時段進行休閒活動,工作中也能有小確幸~ 未來發展 1. 完整的教育訓練 2. 順暢的升遷管道 3. 完整職涯規劃:1.內部加盟展店(自己當老闆) 2.區域巡視人員(指導分配) 3.區域五大人員 4.直營店門市人員 5.直營店主管 1.工作時間:15:00-24:00,每日的工作都會有分段的休息時間 2.無經驗可 福利制度 1.勞工保險 2.健康保險 3.團體保險 4.退休金提撥 5.年資假 6.每年國定假定日休假(延後休或不休改加發1日薪) 7. 三節禮金(盒) 8.生日禮金 以下褔利會視當年公司營運狀況調整 閱讀津貼(鼓勵金1年4800元, 按月發放) 以下為滿一年以上之員工享有之褔利(需考核通過) 1. 每年調薪 2. 每年免費健檢 (3000元) 【補助/津貼類】 1、結婚補助 2、喪葬補助 3、生育補助 【活動類】 重視員工親屬,邀請參與尾牙(或春酒)。 【假別類】 1、特別假 2、產檢假 3、產假 4、配偶陪產假 【其他】 供應員工夏令、冬令制服 注意事項: a.面試地點為總公司(台中市大肚區) b.休假為排休制 為節省面試時間,請先填以下資料,於投履歷表時一併附上,謝謝 22道題目/依以下題目編號填寫答案 1. 在你之前的同事眼中你是怎麼樣的人 2. 你有跟同事發生衝突或不愉快的經驗嗎,是麼樣的情形(或者是否有看到其他同事間發生衝突的經驗) 3.有一件事情可以團隊完成也可以單獨完成,你會選擇哪一種方式完成 4. 當你工作中遇到不順心的時候如何自我調適 5. 你做過的哪一個工作讓你最沒辧法適應,為什麼 6. 說出你的2個優點和缺點 7. 日常或工作中你最不喜歡做哪些事 8. 近期你最開心的一件事 9. 說一說你不順心的時刻 10. 哪一個主管讓你印像深刻的,為什麼 11. 有遇過不好的主管嗎?那位主管有什麼問題讓你沒辧法接受 12. 針對現在流行的刺青文化,你個人有什麼看法 13. 你對於刻苦耐勞的定義,你能做到嗎 14.人難免出錯(犯錯)如果工作上出錯了,主管是否應每次都訓誡 15.之前做過什麼樣的工作被公司或主管讚揚,請敘述 16.以往的工作有需要管理事物嗎,請敘述 17. 我們公司錄用你的最大好處是什麼 18. 你做過的哪一家公司福利你最滿意,為什麼 19. 之前做過的工作最喜歡哪一個,為什麼 20. 為什麼想加入我們公司 21. 談一談你未來的生涯規劃,及未來每月基本要賺多少薪水才能逹成你的規劃 22.上一份工作為何離職展開 -
【荷李活茶街】外場儲備幹部-SOGO忠孝店(一頭班)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 2~3年工作經驗荷李活茶街主要販售港式點心及茶飲,於忠孝SOGO百貨二樓,半開放複合式茶餐廳,餘外連鎖餐飲業數間; 專屬通道直達店內,室內中央空調/交通便利,為您提供便利好就職地理位置。 工作環境單純,完整的SOP作業流程及訓練,讓你快速瞭解好上手, 歡迎樂觀、正向、熱情的夥伴加入! .正職採月薪制. 【工作內容】 .提供良好的外場服務接待,確保顧客體驗 .帶領團隊成員達成公司目標 .配合公司品牌營運,調動人員協作以提升效率 .接受培訓並自我學習成長 .負責日常文書處理,維持工作秩序 .督導團隊人員,提供指導與支持 .處理現場客戶問題並向公司彙報,確保問題快速解決 .完成日常待辦事項展開 -
Krispy Kreme大台北地區_儲備店經理
月薪 39200元 台北市中正區 1~2年工作經驗☀ Krispy Kreme門市充滿歡樂氣氛,您是樂於分享的人,Krispy Kreme將是您最好的工作選擇喔! 工作內容: 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃周遭之整潔。 6.教育訓練。 7.門市經營管理。 ☀ 公司提供完善的訓練計畫及晉升管道,歡迎您加入Krispy Kreme營運團隊 !!展開
