轉職熱搜工作

如果你擁有想要「變革」的熱忱，以及做出「突破」的渴求，相信今展科技會是讓你盡情發揮的舞台！ 從目前的職缺中找不到適合的，但又喜歡我們積極變革、勇於突破的精神，想和我們一起成為大中華地區的被動電子零件產業的領導者，歡迎與我們聯繫，讓我們了解你過往的經驗可以如何在今展的舞台發揮，實踐自我價值。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 擔任部門溝通橋樑，協調董事長與核心部門之資訊傳遞與行動落實。 2. 管理董事長交辦之任務.隨行陪同記錄追蹤事項.負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責跨部門溝通協調與重要資訊彙整匯報 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 執行董事長交辦事項。 6. 執行力強且主動積極、沉穩有耐性.反應機敏有責任感。. 7. 會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。

歡迎升大一夜間部學生 或 可配合長期工作的應徵者加入！ 【工作內容】 －辦公室日常行政作業（電話接聽、訪客接待茶水） －環境整理與辦公用品採買 －門市事務支援 －會計相關文件整理與資料建檔 －主管交辦事項 －下午時段需外出辦理郵務／銀行等行政事務 【福利制度】 －週休二日、見紅休 －意外團險、勞工健康檢查 －結婚育兒津貼、喪傷病慰問金、教育訓練補助 －節慶禮金或禮品 －年終獎金

【月薪 30,000～50,000｜固定路線配送｜無業績壓力】 ☞ 工作單純穩定，新人有前輩帶，保障你快速上手！ 1. 月休 8 天以上，工時穩定，兼顧生活與工作。 2. 良好配送獎金制度，表現佳月薪上看 50,000 元！ 3. 區域內固定路線配送，貨量穩定，工作熟悉後更輕鬆。 4. 專注配送，不需推銷，完全沒有業績壓力。 5. 騎乘125CC機車執行配送，並進行基本安全檢查與清潔維護。 6. 無經驗可，公司提供完整教育訓練與前輩帶領，新手也能快速上手。 7. 完整升遷制度：物流士 → 組長 → 副所長 → 所長 ※須具備「普通重型機車駕照」 ★ 基本福利 ✔ 免費提供員工制服與工作裝備 ✔ 免費汽／機車停車位 ✔ 公司提供公務車（125cc 機車／3.5T 貨車），含油資補助與維修保養 ✔ 三節禮金＋年終獎金＋團體保險 ✔ 加班依「勞基法」自由選擇補休或加班費 ★ 額外保障與優勢 ✔ 穩定職涯發展，表現佳者有機會晉升管理職 ✔ 加班費優給，每月業績獎金納入加班費計算基數（優於勞基法） ✔ 特休優給，滿半年可休 5 天（優於勞基法） ✔ 高額團體保險，入職即刻免費加保 ✔ 定期健康檢查，落實工作與生活保障

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1. 熟悉管線/管道工程設計及施工技術，能提供專業諮詢與技術建議。 2. 熟悉相關法規和安全標準，確保工程設計及施工符合法規與標準要求。 3. 精通CAD軟體操作，能繪製精確的技術圖紙，確保設計符合規範。 4. 熟悉管道材料和設備，能根據需求提出適當的選擇與應用建議。 5. 具備項目管理能力，能掌握施工進度並有效協調內外部資源以達成目標。 6. 具備成本估算和預算控制能力，能為客戶提供準確的成本分析報告。 7. 善於維繫客戶關係，具備銷售與客戶服務技能，能夠為公司拓展市場商機。 歡迎加入我們的團隊，與我們一同在人員專業與技術領域追求卓越，期待您的到來！

1.熟悉食品相關法規。 2.食品安全管制系統(HACCP)之規劃及執行。 3.食品追溯或追蹤系統之規劃及執行。 4.食品衛生安全事件緊急應措施之規劃及執行。 5.食品原材料衛生安全之管理。 6.食品品質管制之建立及驗效。 7.食品衛生安全風險之評估、管控與主管機關、消費者之溝通。 8.食品衛生安全教育訓練之規劃及執行。 9.其他主管交辦事項 必備資格條件： • 需完成以下訓練課程： 食品安全管制系統實務訓練－基礎班（60A）

有線電視、網路、數位機上盒相關服務： 1.服務客戶裝機、維修、帳務、客訴或其他事宜 2.服務客戶臨櫃繳費、裝機、退費相關事宜。 3.外撥滿意度調查及關懷客戶 4.協助其他部門客戶裝機資料建檔 5.其他主管交辦事項

1. 整理、打包 及結合倉庫部品的備料。 2. 進出貨驗貨(產品外觀檢驗)作業。 3. 包裝等相關產品作業。 4. 非操作機台走動性工作。 5. 工作環境清潔維護與整理。 6. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 7. 具堆高機證照者尤佳。 8. 具手排車駕照者尤佳。 9. 需久站搬重物、無經驗可、非冷氣廠房、不須輪班