轉職熱搜工作

1. 財務會計單位及行政總務單位日常運作之監督管理。 2. 建構公司預算規劃，並執行後續成效追蹤。 3. 帳務管理及覆核，確認各項財務與稅務資訊之正確與即時性。 4. 例行與非例行管理報表之編製與分析說明，以作為管理決策之參考。 5. 協助建立及改善作業流程及管理規章，持續優化管理制度。 6. 同仁專業養成與團隊建立，帶領部門有效運作。 7. 督導及協助子公司財務會計作業事項。 8. 各項主管交辦之專案事項。

1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項。 (如:整合標準化工作流程，規劃及推動各項管理規章及制度。) 2. 負責公司策略分析與改善管理、整合規劃、推動與執行。 3. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通與協調，追蹤並了解各部門之工作狀況及遭遇問題，提出解決方案。 4. 推動各項專案，並成為各單位溝通橋樑。 5. 準備及安排會議議程，參與會議並撰寫會議紀錄及追蹤處理。 6. 定期核閱財務報表及異常分析檢討。 7. 配合公司ESG專案規劃及執行，協助永續趨勢及資料蒐集、整理研究及簡報製作、政府專案補助之申請。

1.招募人才，開發人才，留住人才，訓練人才 2.孰悉勞動法令知識 3.管理制度/薪酬制度設計 4.部門溝通協調，政策落地執行 5.協助總經理工作 6.其他專案工作

1.研擬展店規劃及年度專案 2.執行品牌整體營運計劃，達成公司各項營運目標。 3.跨單位意見協調、溝通整合，提供經營管理建議。 4.稽核各門市標準作業程序執行 5.具連鎖餐飲業管理督導工作經驗 6.擅於經營人際關係及激勵團隊之能力 7.態度熱情、抗壓性高、具企圖心 8.數字概念清晰、邏輯性佳

一.例行事項 1.處理案場緊急事件與人員調度 2.居中管委會與公司之溝通橋樑 3.處理管委會與住戶之反映事項 4.協調社區與外包廠商合作契機 5.規劃社區資產與推展社區公務 6.研擬社區年度活動與經費預算 7.檢查公共設備與議價修繕費用 8.審查零用金並且製作財務報表 9.核閱執勤工作日誌 二.專案事項 1.統籌年度召開區分所有權會議 2.掌控年節文康活動之各項事宜 謝絕1.安調不合格2.不加勞健保者

【關於我們】 與全球十大平台網站合作，在交易、安全和區塊鏈產品創新方面提供一流的服務體驗。 我們的產品研發團隊自成立以來一直秉承用戶至上和安全至上的理念，產品不斷更新迭代，技術穩中求新。加入產研團隊，你將和一群業內頂尖的技術夥伴一起，打磨高性能、高可靠、創新不斷的全球top5的平台，在這裡，你的發展空間無限，未來可期。 我們正在全球招募更多優秀的志同道合的朋友加入我們，我們理想的候選人：積極主動，邏輯能力較好，有著良好的團隊合作和溝通協調能力；具有一定專研精神，敢於挑戰自我，勇於解決各種未知問題。 【工作內容】 1、參與公司各主要產品（包括交易、理財、量化、社交等）的項目建設工作。 2、負責相關部門的跨團隊合作和對接，協調技術團隊及專案管理，日常進度追蹤以確保產品功能特性和互動特性符合產品需求文檔的要求。 3、定期調查市場及追蹤競品動態，挖掘新的潛在市場和需求。對產品運營數據進行監控、統計分析，收集用戶意見，業務邏輯修改、用戶體驗優化、各操作流程優化，最終制定產品的預期計劃。 【具備條件】 1、大學以上學歷，2-7年網路產品經理工作經驗，有網際網路用戶成功產品設計案例，有良好的英語讀寫能力。 2、具備一定的專案管理經驗，系統的產品規劃設計能力、較強的推動專案產出能力，出色的協調和解決問題的能力。 3、熟練掌握主流產品設計工具，能熟練使用Axure、office等工具，完成詳細PRD文檔撰寫，原型圖設計。 4、思維活躍，邏輯條理清晰，能明確的表達自己的想法和見解，善於與其他部門同事溝通。 5、熟悉金融、證券、期貨交易行業優先，對金融、證券行業有強烈興趣。

1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 2. 規劃及審核公司各項執行指標，以符合經營管理之需求。 3. 協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 4. 具有策略化思考，能規劃集團未來的短中長程目標。 5. 具高度執行力，對於細節有高標準，能帶領團隊完成預算目標。 6. 協助集團完成各項階段性任務與指標。 7. 根據市場變化提出優化公司的經營政策、產品組合，使公司持續創新發展，創造高獲利能力。 職位說明： 1. 依循公司職涯規劃，成為公司核心經營管理團隊，一同創造企業與個人雙贏。 2. 不限產業經驗與專業背景，將適才適所提供發展空間。 3. 工作任務將採取專案指派方式，任務範疇將包含公司內部所有單位，詳細工作內容與規劃將於面試時溝通。 4. 主要辦公地點為桃園觀音廠，需配合公司安排至集團各據點(總公司、新竹湖口廠區)。

【工作內容】 1、負責網際網路金融產品整體規劃，用戶需求調研，市場競品，數據分析，調研分析，產品生命周期管理。 2、確定產品功能、流程、用戶體驗以及後台解決方案，繪制產品原型圖，編寫相關需求文檔。 3、協調技術團隊及項目管理，日常進度跟蹤以確保產品功能特性和交互符合產品需求文檔的要求。 4、以產品為核心驅動，高效地推動和協調UI、技術、測試等崗位緊密合作，以確保產品準時、高質量的上線。 5、產品的迭代更新工作，對產品運營數據進行監控、統計和分析，收集用戶意見， 產品業務邏輯修改、用戶體驗改善、各操作流程優化，最終制定產品的迭代計劃。 6、參與公司產品戰略制定。 【具備條件】 1、大學以上學歷，5-10年網路產品經理工作經驗，有互聯網C端成功產品設計案例，有良好的英語讀寫能力。 2、邏輯清晰，對迭代型產品研發有深刻認知，能獨立主導子產品從0到1的研發。 3、對工作嚴格，良好的溝通、協調能力、自我驅動力、抗壓能力，擁有強烈的責任心和團隊合作精神。 4、熟練使用Axure、MindManager，office、Visio等基礎工具，熟悉oracle、MySQL等數據庫使用。

1. 飯店議題及公關策略的規劃與整合操作，並做績效管理與評估。 2. 對外之公共關係建立與維護。 3. 規劃及執行記者會/公關活動/事件行銷。 4. 飯店各類促銷及節慶活動規劃。 5. 飯店各類套裝及專案活動規劃。 6. 網路銷售平台建置及規劃。 7. 新聞稿與活動文宣之撰擬與執行。 8. 報章雜誌、公關媒體行銷訊息曝光。 9. 顧客關係管理及維護分析。 10. 負責南區業務。 11. 其他主管交辦事項。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 ★六個月通過考核轉為店長★ 1. 協助店長做業績管理，分析報表並提出改善方案 2. 人才管理的甄選、培訓與考核，協助門市管理 3. 調度排班、紀錄店務，有效控管人事成本 4. 協助控管銷貨成本、把關食材品質 5. 顧客意見處理、分析，並培育門市人員在顧客關係經營的能力 6. 協助管理團隊，溝通公司政策與執行 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★