專案管理|1111轉職專區
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您正在找專案管理的工作,共計22649筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【德商DHL】高雄-倉儲客服專員|楠梓科技園區|無經驗可|早、中 輪班|具輪班津貼|

    月薪 30000~34000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘
    本職務須配合:早/中 輪班,共4人 【工作說明】 1.客戶訂單管理、現場出貨協助、庫存管控 2.報表文件製作、文書分類處理 3.系統介面操作、異常回報 (英文介面) 4.客戶聯繫窗口、Control Tower 中控塔作業 (聯絡方國內外都有) 5.其他主管交辦事項 【其他條件】 1.作業系統為英文介面,具備簡單英文書信能力(會使用Outlook)。 2.具備團隊合作精神,能因出貨高峰配合加班。 3.願意在部門業務量許可下學習並跨部門支援(如現場OP)。 4.能將業務需求與內容向內外部連絡者進行明確溝通。 5.遵守SOP要求,並即時回報異常,不跳過任何作業檢查程序或隨意放行。 【作業環境及工作時間】​ 早班07:30-16:00 / 08:00-16:30 中班15:00-23:30 (提供中班津貼$150/天)​ 需配合​出貨計畫臨時調動班別 舒適的工作環境:具備空調環境的作業空間 【獎金與福利】​ ★ 中班、大夜班、做二休二等班制津貼​ ★ 保障年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金、長期服務獎金​ ★ 生日及三節獎金/禮品(公司及福委會皆有提供)​ ★ 季度/年度最佳員工獎金​ ★ 免費的年度健康檢查​ ★ 優於業界的特休假天數​ ★優於勞基法的加班費計算​ ★ 婚喪喜慶等福利金​ ★ 提供跨站點支援之公假​ ★免費全套制服及安全鞋​ ★團體保險​​ 【環境設施與活動】​ ★ 各項主題活動(如端午節、中秋節等)​ ★ 站點周邊設有捷運站(走路約3分鐘)​ ★不定期員工活動(如春酒、慶生活動)​​ 【職涯發展】​ ★ 儲備幹部培訓計畫​ ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練​ ★ 講師培訓課程​ ★ 主管培訓課程
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  • Logitech 羅技 通路商化專員【無經驗可,優質福利】

    月薪 36000~45000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    加入 Logitech 羅技,成為品牌實體通路的核心推手 工作地點:台北/新北/桃園 工作型態:全職,日班(需配合輪班) 薪資:月薪 36,000~45,000 元(依個人資歷及績效調整) 需求人數:1~2 人 ________________________________________ 工作內容 作為 Logitech 通路商化專員,你將負責提升品牌在實體通路的能見度與銷售表現,透過專業陳列、通路合作與活動執行,展現品牌價值。 商品陳列與品牌呈現 ● 執行門市商品陳列與視覺佈置,包含活動物料(POP、海報等)的設置 ● 優化貨架與展示空間,提升品牌曝光度與吸引力 ● 定期更新與維護展示物料,確保品牌形象一致性 通路合作與促銷支援 ● 定期走訪通路據點,建立並維持與店點的良好合作關係 ● 協助執行促銷活動,達成銷售目標 ● 蒐集市場及競爭品牌資訊,為行銷與業務團隊提供洞察 數據追蹤與報告 ● 定期提交店點執行情況與銷售數據報告 ● 分析銷售數據,提出陳列與促銷的優化建議 ● 協助專案進度追蹤及會議資料整理 活動與專案支援 ● 規劃並執行中小型教育訓練,提升通路人員對品牌的了解 ● 參與品牌展覽及大型活動的現場執行 ● 支援行銷或業務團隊的專案需求 ________________________________________ 我們期待的你 ● 學歷:大專或大學學歷以上 ● 經驗:具備 1 年以上賣場推廣、通路陳列或業務相關經驗(無經驗但具熱忱者亦可) ● 能力:具備良好的溝通與協調能力,擅長與人互動 ● 工作態度:接受外勤工作,願意配合全台通路支援 ● 加分條件:熟悉 3C 或快速消費品產業者優先 ________________________________________ 公司福利 ● 法定福利:勞健保、勞退提撥、週休二日 ● 其他福利: ○ 年終獎金與績效獎勵 ○ 定期員工培訓,促進專業成長 ○ 人性化管理與友善的工作環境 ________________________________________ 為什麼選擇 Logitech? ● 國際品牌:代表全球知名品牌,展現專業形象 ● 實務成長:與專業行銷團隊合作,累積零售與行銷實戰經驗 ● 市場洞察:深入了解零售市場與消費者行為,拓展職涯視野 ________________________________________ 立即加入我們 投遞履歷,與 Logitech 攜手提升品牌在實體通路的影響力! 面試地點:台北市松山區八德路四段123號6樓之4(羅技台北辦公室,近捷運南京三民站)
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  • 公共工程品管人員

    月薪 45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1.依據契約丶設計圖說等相關規範制定品質計畫並據以實施 2.監測相關數據符合契約及現行規範 3.落實品質稽核及自主檢查並詳實紀錄 4.廠商材料審查及查驗等 5. 配合業主、監造及公司品質管理相關業務 6.相關辦公室行政庶務 7.配合公差及加班需求(加班費用另計) 8.其他主管交辦事項
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  • 儲備護理主管(北斗)

    月薪 40000~60000元 彰化縣北斗鎮 2~3年工作經驗
    1.能真誠關心他人,以服務的熱忱了解各單位同事及民眾的需求。 2.熟悉且協助主管督導居家、社區、住宿式長照機構相關業務。 3.擬定年度工作計畫。 4.照顧計畫評估設計與執行。 5.員工教育訓練規劃與安排。 6.具備分析、評估、規劃、領導能力。 7.其他主管交辦事項。
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  • 【爭鮮迴轉壽司】伊通店-正職人員

    月薪 39200元 台北市中山區 工作經歷不拘
    【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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  • 【爭鮮迴轉壽司】西門店-正職人員

    月薪 39200元 台北市萬華區 工作經歷不拘
    【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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  • 機電工程師

    月薪 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.施工計劃書資料彙整提送。 2.型錄送審資料彙整提送、歸檔建置。 3.施工圖送審及圖面管理業務。 4.業主計價及廠商計價等工地文書業務。
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    員工旅遊年終獎金進修補助員購優惠尾牙或春酒
  • 🚀 業務開發主管|挑戰高績效、高獎金的你,快來加入!

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    你是目標導向、擅長策略規劃與人際溝通的業務好手嗎?這個位置不只是「賣東西」,而是與公司一起成長、拓展市場版圖的關鍵角色! 💼 工作內容: ✅ 擬定並執行銷售策略,穩定推進業績成長 ✅ 維護既有客戶、積極開發潛在客戶與合作夥伴 ✅ 熟悉產品特性,提供專業的技術支持與解決方案 ✅ 分析銷售數據、市場趨勢,優化業務佈局 ✅ 撰寫業務報告,掌握成本效益與業績成果 ✅ 管理專案進度,提升團隊效率與內部流程 ✅ 參與產品訓練,不斷精進技術與產品知識 ✅ 維護客戶與潛在合作對象的聯繫資料與洽談紀錄 💰 提供業務獎金制度,只要你敢衝,回報絕對實在! 這個職位適合有野心、懂市場、有策略頭腦的你,來挑戰更高收入與更寬廣的職涯舞台。
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  • 📣 我們正在尋找腦袋靈活又行動派的行銷專員!

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗
    如果你熱愛品牌、懂數據、有創意、能打仗,歡迎加入我們,和我們一起讓行銷不只是曝光,而是創造影響力 💥 你的日常將會充滿挑戰與成就感: 🔍 掌握市場脈動,分析競品策略與消費者行為 🎯 統籌品牌行銷規劃,創造具策略性的內容與活動 📊 精通數位工具(GA、Meta Ads、SEO等),懂數據、會優化 💡 腦袋有創意,影片腳本發想、文案撰寫都難不倒你 🎬 參與拍攝與剪輯,讓內容更生動、更吸睛 📅 管理專案,控預算、調資源,達標效率兼具 🚀 領導小團隊,協作無礙,共同打贏每場行銷仗 📲 負責品牌與創辦人社群經營,限動/短片/貼文都由你來玩出花樣 ⚠️ 懂危機處理,有狀況也能快速應變、穩定推進 🧠 這是一個集「策略 + 創意 + 數據 + 效率」於一身的關鍵角色,適合追求成長、有企圖心的你!
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  • Homelike喜家居-北區營運督導(桃園店)

    月薪 36000~50000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗
    1.具備開朗的笑容及良好溝通的協調能力。 2.營業目標達成計畫與每日進度跟進。 3.具企圖心/溝通表達能力強/有責任感/抗壓性佳。 4.銷售人員管理與業績分析並能提出有效解決對策與執行力。 5.負責人員招募、面試,並提供銷售話術與技巧。 6.排班與出勤管理。
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