轉職熱搜工作
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【MAGiC TOUCH 点爭鮮】巨蛋店-兼職人員
時薪 207元 高雄市左營區 工作經歷不拘【列車送餐超迅速,手機點餐最科技,加入点爭鮮讓你成為效率達人】 1. 接待、引導顧客入座、協助手機點餐、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2. 全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3. 外帶、外送平台顧客點餐服務 4. 顧客關係經營 5. 維持門市整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★展開 -
ISO/ESG永續專案助理
月薪 30000~40000元 桃園市八德區 工作經歷不拘1.協助建立ISO/ESG相關專案文件建置 、報告撰寫 。 2.ISO/ESG相關專案、管理系統導入。 3.低碳化、數位化相關專案、營運計畫撰寫 。 4.公司內部專案執行、改善 。 工作技能:熟悉電腦文書作業/計畫撰寫WORD/PPT文書處理╱排版能力、行政事務處理、專案時間╱進度控管、專案規劃執行╱專案溝通、專案管理架構及專案說明、行銷製作物規劃與執行、文件管理。 具營運計畫/投資計畫/政府標案/SBIR計畫/政府補助計畫 /報告撰寫經驗者佳,善 於溝通表達、文筆流暢、文字編撰校對、製作簡報 對ISO國際認證/ESG永續報告書業/社會責任(CSR/ESG) 議題/經營管理有興趣者佳 沒經驗可培訓、願意學習者佳展開 -
【台中】採購管理師
月薪 36500~58000元 台中市潭子區 4~5年工作經驗1.依掌握及反應供應商資訊 2.導入備用供應商,確保資材供應來源 3.執行降價或成本節省計畫 4.接受請購單,詢比議價製作及呈核訂單 5.跟催交期,適時適量取得資材 6.處理及解決供應商異常及求償 7.辦理上級交辦事項展開 -
南區品質稽查專員《品質管理部》
月薪 30000~45000元 高雄市仁武區 1~2年工作經驗1.查核宅配人員及車輛於外勤服務作業之執行狀況 2.執行各項品質與專案查核作業 3.定期參與品質專案會議 4.針對服務品質問題進行分析,提出改善對策,降低人為失誤並提升顧客滿意度 5.製作與維護品質及營運相關報表展開 -
駐點-內政部國土管理署(新市鎮業務)-行政人員
月薪 41174~52302元 台北市松山區 工作經歷不拘協辦事項:協助辦理新市鎮特定區都市計畫變更、區段徵收、土地招商前置作業、開發計畫管考等相關事宜。 -
擴大徵才計劃【UG 時尚茶飲】正職/儲備夥伴 (台中豐原店)
月薪 33000元 台中市豐原區 工作經歷不拘加入「UG」,輕鬆上手,享受創新工作環境! 背茶譜?忘了它吧!搖飲料?不需要! 科技讓一切變得簡單、快速又有趣! 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎? 投下履歷,來聊聊! 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、負責/協助門市營運相關管理。 2、完成創新茶飲、備料及維持產品品質。 3、其他主管交辦事項。 ***福利項目依每職缺有所不同,實際福利請依面試為準***展開 -
擴大徵才計劃【UG 時尚茶飲】正職/儲備夥伴 (基隆廟口店)
月薪 34000元 基隆市仁愛區 工作經歷不拘加入「UG」,輕鬆上手,享受創新工作環境! 背茶譜?忘了它吧!搖飲料?不需要! 科技讓一切變得簡單、快速又有趣! 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎? 投下履歷,來聊聊! 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、負責/協助門市營運相關管理。 2、完成創新茶飲、備料及維持產品品質。 3、其他主管交辦事項。 ***福利項目依每職缺有所不同,實際福利請依面試為準***展開 -
擴大徵才計劃【UG 時尚茶飲】正職/儲備夥伴 (台南東寧店)
月薪 32000~35000元 台南市東區 工作經歷不拘加入「UG」,輕鬆上手,享受創新工作環境! 背茶譜?忘了它吧!搖飲料?不需要! 科技讓一切變得簡單、快速又有趣! 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎? 投下履歷,來聊聊! 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、負責/協助門市營運相關管理。 2、完成創新茶飲、備料及維持產品品質。 3、其他主管交辦事項。 ***福利項目依每職缺有所不同,實際福利請依面試為準***展開 -
人力資源總務主管
月薪 35000~42000元 台北市士林區 2~3年工作經驗1.規劃、組織、指導及協調內部行政作業。 2.控制支出及確保資源有效使用。 3.建立及指導作業及行政程序。 4.規劃及指導日常行政相關作業。 5.客服作業管理及流程管控、優化。 6.專案管理規劃與執行。 7.執行及追蹤主管交辦之事務。 8.審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理 9.各項規章制度監督與執行 10.參與公司績效管理、考勤等工作 11.獎懲辦法的執行 12.負責公司各部門溝通順暢 13.參與公司行政、採購事務管理 14.公司檔案管理、文書起草、公文制定、檔收發等工作 15.負責員工的考勤,於次月第一個工作日提供考勤報表並存檔 16.負責員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立 17.處理人事日常管理工作,負責請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續的辦理 18.主管交辦事項。 此職位對公司運營至關重要,能夠提升公司行政管理效率和人力資源的發展,並為候選人帶來良好的職業發展前景。 如果您符合上述要求,並對此職位感興趣,請提交您的申請,我們期待您的加入!展開 -
機電工地主任
月薪 100000元 桃園市大園區 工作經歷不拘1.專案工地現場監工作業與管理 2.工程發包 3.圖面與標單核對 4.專案進度追蹤 5.職業安全衛生管理(工安) 6.與業主現場溝通 7.與現場工班施工協調 8.驗收請款作業負責 9.完成主管交辦任務展開
