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聘任系所：健康事業管理系 職務名稱：專任或專案助理教授或助理教授級專業技術人員以上師資 學術專長：公共衛生、健康傳播、醫藥法規、健康醫藥產業行銷、數位行銷、應用AI於管理或健康領域【註：實務專長須符合至少兩項以上】 預計授課科目：公共衛生學、健康產品行銷、醫療法規實務、營養保健概論、專案管理、大數據分析及應用、大數據與視覺化管理實務應用、資料視覺化工具的管理與應用、電子商務、連鎖企業經營與管理 預聘名額：1名 薪資待遇：助理教授級83,720元起 起聘日期：預計116年2月起聘 履歷收件截止日：115年10月31日(以郵戳日期為憑) 一、應徵資格： (一)應徵「助理教授」資格： 1.具博士學歷 2.一年以上與任教領域相關之業界實務工作經驗，並請附作品及說明 (二)應徵「助理教授級專業技術人員」資格： 1.具碩士以上學歷 2.九年以上從事與應聘科目性質相關之專業性工作經歷，並請附作品及說明 ※以上資格擇一 (三)能提供本系相關產學合作計畫尤佳 二、應準備資料： 應徵「助理教授」應備資料： 1.教師個人資料表※本表請勿與應聘佐證附件裝訂成冊 2.學經歷證件影本（國外學歷與成績單須有駐外單位驗證） 3.近五年內專門著作 4.一年以上與任教領域相關之業界實務工作證明或離職證明及投保證明 5.推薦函一至三封 6.相關證照、執照影本 7.其他有助審查之資料 應徵「助理教授級專業技術人員」應備資料： 1.教師個人資料表(專業技術人員) 2.專業技術人員擬聘表 ※以上2表件請勿與應聘佐證附件裝訂成冊 3.學經歷證件影本（國外學歷與成績單須有駐外單位驗證） 4.九年以上與任教領域相關之業界實務工作證明或離職證明及投保證明 5.推薦函一至三封 6.相關證照、執照影本 7.其他有助審查之文件 三、應徵資料請分別以「E-mail」及「掛號」郵寄至以下收件資訊： (一)紙本文件：請掛號郵寄至433304臺中市沙鹿區臺灣大道六段1018號「人事室」收 信件主旨請註明：應徵健管系教師－應徵教師姓名 (二)電子檔：請email至hr007@hk.edu.tw 信件主旨請註明：應徵健管系教師－應徵教師姓名 (三)聯絡人：人事室江小姐04-26318652轉分機2222(hr007@hk.edu.tw) (四)經初審通過，將由各系通知面試；履歷恕不退還

1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 處理客戶應收款項帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 7. 負責總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 8. 協助辦理公司工商登記事宜。 9. 協助辦理銀行現金存、提款、匯款轉帳。 10. 協助執行一般現金收付作業。 11. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 12. 協助管理零用金異動及撥補作業。 13. 協助簡易出納會計事務及銀行往來。 14.完成主管交辦事項。 * 約聘方式:一年一聘，共3年。若表現良好將視情況轉正

【職位概述】 我們正在尋找細心且具備邏輯分析能力的QA，加入我們的團隊。 透過手動與自動化測試，確保交易系統的極致穩定與功能正確性，為使用者提供流暢、安全的投資體驗。 【職務說明】 執行前端（App/Web）與後端的手動及自動化測試，確保系統穩定性與功能正確性。 根據產品文件或需求，獨立撰寫測試計劃、測試案例。 分析測試資料、釐清並重現 Bug，提出改善建議並撰寫完整的測試報告。 根據測試結果提供產品或功能優化建議，協助提升使用者體驗與確保風險控管。 與內部團隊進行跨部門溝通與合作，釐清問題與重現步驟，追蹤與管理議題改善進度 撰寫並維護技術說明、測試報告、使用者手冊…等相關文件。 完成主管交辦之相關任務。 【基本條件】 具備軟體測試相關經驗 具備良好的溝通能力，能與 PM 及工程師順暢協作。 認真負責，做事細心，有獨立思考能力。

1.負責帶領外籍工班協助鋼筋工程(組立/整料)施作。 2.協助現場工程師進行工程施作任務。 3.協助材料及環境整理整頓事務。 4.執行現場勞工安全衛生管理事宜。

1.負責帶領外籍工班協助焊接工程施作。 2.協助現場工程師進行工程施作任務。 3.協助材料及環境整理整頓事務。 4.執行現場勞工安全衛生管理事宜。

1.負責帶領外籍工班協助泥作工程(打底/粉刷/貼磚/修補)施作。 2.協助現場工程師進行工程施作任務。 3.協助材料及環境整理整頓事務。 4.執行現場勞工安全衛生管理事宜。

1.電力設備規劃設計 2.電力儀控規劃設計 3.專案管理

台灣大哥大正全力轉型為頂尖的電信科技公司，致力於推動 AI 與產業解決方案的落地應用。此 TPM 職位將扮演關鍵角色，負責： 1. AI 產品提案與需求分析： 協助向外部客戶推介由台灣大哥大開發的 AI 產品，進行需求訪談與分析，將商業需求轉化為具體的技術規格與可執行方案，並與工程團隊深入討論技術細節（如 API 介接、系統架構）。 2. 系統整合方案與建置： 整合台哥大的產品與技術，為業界客戶提供系統建置與解決方案。 3. 專案主導與交付： 主導專案洽談、需求釐清，並協調 RD、QA 等團隊，確保專案如期如質交付。 4. 專案進度與需求控管： 使用 JIRA、Trello 等專案管理工具，追蹤工作進度與風險，確保需求變更與版本發布按計畫執行。 【AI 自助面試，搶先應徵】 為加速應徵流程，本職缺提供 AI 自助面試，不限時間、隨時皆可進行。歡迎先點擊下方連結完成 AI 自助面試，讓我們能更快了解您的經驗與專長，加速後續審核及面試安排。 https://interview.ai-coach.ai-liaise.com/register?jobId=55b0da29-e525-45d4-80e1-6344c1330aba 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。

申玥科技(SY-Tech)身為 SEMI 國際半導體協會成員，不僅提供精密零件，更在tsmc等世界級廠區內維持最高標準的施工品質與工安文化。 我們正在尋找熟稔廠區規範、具備溝通協調能力的您，加入中部團隊，共同打造零事故、高品質的施工作業環境。 【工作內容】 1. 無塵室內一般作業施工(無高風險、無危險性作業)。 2. 各工程專案進度控管，規劃、進料、施工、完成驗收。 3. 預估各專案的施工材料、施工時間、施工所需人數。 4. 管理下包人員，協助備料、協助施工。 5. 各專案尺寸丈量、手繪圖、圖面資料確認。 6. 廠區突發狀況處理、改善追蹤、緊急應變協助。 7. 主管交辦事項。 8. 需國內出差(非駐點)。 9. 需配合加班(加班費另計)。 【須具備】 產業經驗： 對台積電(tsmc)工安規範與環境熟稔者，優先錄取；有工安經驗者佳。 技術基礎： 具備簡易三視圖視讀能力，並能熟練運用 Excel、Word、Outlook 處理文件。 核心特質： 具備強大責任感與執行力，能獨立處理廠區突發狀況，具備良好的溝通協調能力。 工作需求： 能配合施工需求進行非駐點式的國內出差。

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