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專案行政祕書
月薪 30000~34000元 台北市松山區 1~2年工作經驗【單一專案窗口聯繫】 擔任指定專案之對外核心溝通對象,負責與該計畫相關之書信往返與電話溝通,確保客戶需求、執行進度與團隊內部資訊同步。 【專案行政事務統籌】 執行該專案之各項庶務作業,從前置準備記錄、現場派工、執行紀錄,確保專案流程完整執行。 【專案文書深度管理】 負責該專案專屬文書資料(Word/Excel/PPT)的彙編與登載,確保專案檔案正確性。 【專案帳務精確核結】 針對該專案之各項費用支付、發票單據進行專項彙整,執行資訊核對與前置帳務處理。 【行政後勤與主管支援】 提供專案運行期間之各項行政支援,並彈性協助主管處理該專案相關之即時性交辦任務。 【專案現場支援】 專案活動期間(含週末)彈性參與現場執行。凡週末出勤之天數,均依規定給予彈性補休。展開 -
專案工程師|半技
月薪 38000元 台中市烏日區 無工作經驗一、電話總機、網路資訊、保安監控、電視天線、自動控制等弱電系統安裝暨整合。 二、其他臨時交辦事項。 ––-專人輔導培訓,肯學無經驗可––-展開 -
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設計部專案經理
月薪 50000元 台北市大安區 6~7年工作經驗1.建築相關圖說檢討及施工圖檢討。 2.建築相關法令及請照之流程、專案規劃與處理。 3.專案之規劃設計協調、整合、執行等設計管理工作。 4.對於建管法規、專案流程管理、執照圖說等專業領域之實務經驗者佳。展開 -
專案工程師(內湖)
月薪 38000~45000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗1.使用者資訊設備報修電話接聽、確認問題、線上解決或遠端連線處理,無法解決記錄申請支援到場。 2.檢視單位內資訊設備防毒、Windows Update、軟體更新狀態,未正常更新設備遠端檢查更新。 3.辦公室內部資訊設備軟硬體安裝、維護、更新。 4.資訊設備資產盤點及管理記錄。 5.資訊交辦工作處理及管理。展開 -
資深專案設計師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 3~4年工作經驗1. 主要進行設計案包含公共工程之委託設計及私人住宅或商業設計案。 2. 本職務須能有負責專案之能力或前中後期至少一項專精並期望能發展較廣的專業能力。 3. 設計前期規劃, 重視設計美學 , 圖說豐富度及準確傳達想法 , 三度空間設計整合。 4. 執照圖說及施工圖說重視精準與繪圖習慣之培養 . 延續初步設計並深化發展之態度完成施工圖。 5. 對於細部設計工作圖說的整合聯繫及預算估價之基本概念.在監造階段延續性工程管理及圖說檢討 。 6. 有完全獨立作業能力。 7. 歡迎對建築、室內整體設計有理想,對自我成長有期許的事業夥伴加入。展開 -
物服處專案經/副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 10~11年工作經驗1. 統籌各項設備維運管理(含機電、空調、消防系統及營繕),確保設備穩定運作與營運不中斷,並持續優化維運效益。 2. 制定年度維修保養計畫,預算編列、執行、控管與進度追蹤。 3.配合二期興建工程,負責現場甲方監工及工程品質管理。 4.負責部門人員管理與績效督導,建立團隊目標,規劃並執行員工績效考核與人才培育。 5.具備10人以上團隊管理經驗。 6.具商場/百貨/服務業經驗者為佳,或具大型建案工程及機電整合經驗。展開 -
品牌專案執行專員
月薪 42000元 台北市中山區 1~2年工作經驗A. 1.熟悉EXCEL操作(擅長樞紐分析數據)、對數字敏感。 2.將數據轉換為易於理解的圖像化報表,支援決策制定。 3.能獨立完成報表設計與分析,且具備團隊合作精神。 4.良好的數據解讀與洞察能力,能提出具體的改善建議。 5.邏輯觀念好、擅長與人溝通,有團隊合作精神。 6.協助品牌團隊業績目標的達成、客戶關係之維護。 B. 1.專案細部流程規劃 2.人力排班規劃 3.活動專案報表與結案報告製作 4.充分與品牌溝通,並確認整個活動的細節 5.活動器材、物料管理、倉儲管理 6.需能獨立出差開會、執行督導 7.其他主管交辦事項 8.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案)展開
