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無非文創經紀股份有限公司 誠徵：設計中心：核心人員(1名) 無非文創以「文化內容 × 空間營運 × 品牌整合」為核心。我們重視審美、效率、紀律與協作，追求的是：每一次對外呈現都乾淨、有品味、能落地；每一次內部協作都可追蹤、可交付、能結案。 我們正在補齊兩個關鍵位置：設計中心的核心人員，以及管理部的工務主管。期待你帶著專業與耐心，和我們一起把標準拉高，把現場守穩。 職稱：設計中心：核心人員 壹、角色定位： 你會是設計中心的核心節點：能把抽象方向落地成具體輸出，並在時間、品質、溝通上守住標準。這個角色不只做設計，也要能推進專案、管理版本、把交付做完整。 貳、工作內容： 一、參與品牌／展覽／空間／活動相關設計提案，協助視覺方向制定 二、設計專案流程推進：需求釐清、時程拆解、版本管理、交付控管 三、設計產出：KV、主視覺延伸、版型系統、簡報、社群素材、印刷物、指示系統等 四、跨部門協作：與策展、營運、工務及外包廠商對接，確保落地一致性 五、設計資產管理：建立／維護字體、色彩、版型、模板、素材庫，提升效率與一致性 六、印刷與落地支援：打樣、材質選擇、尺寸規格確認、現場視覺落地（依專案需要） 參、我們在意的能力： 一具成熟審美與版面能力，能清楚說明設計邏輯與取捨 二能獨立推進專案，對時間與交付負責，並能在限制中做出漂亮的解法。 三檔案、版本、命名與資料整理有秩序（團隊協作友善）。 四、熟悉 Figma／Adobe（PS、AI、ID）或同等工具鏈。 肆、加分條件： 一、具文化藝術、展覽、空間、餐飲或高端品牌相關經驗 二、能處理印刷發包與打樣、熟悉材質與尺寸限制 三、具攝影、影像剪輯或動態視覺能力（擇一即可） 伍、應徵方式(請備齊） 一、履歷(PDF)。 二、作品集(連結或 PDF，請附 3-5 個你最有把握的代表作)。 三、簡短說明：你最擅長的三件事，以及你希望在這份工作得到什麼？ 全職，薪酬面議。 上班時間：週一至週五09:30至18:30(午休1小時) (週休二日) 工作地點：台北市大安區信義路二段86巷27號2樓之1

協助公司完成- 都市更新、危老法定程序： ＊ 撰寫、修正「都市更新-事業計畫、權利變換計畫」、「危老重建計畫」報告書。 ＊ 評估「基地條件、法令限制、整合現況」，提出都更或危老案之評估報告及建議。 ＊ 產權調查、釐正面積、申請竣工圖、手抄本、電子謄本、地籍圖。 ＊ 參與「說明會」，對權變權利人、屋主、地主報告及說明都更或危老程序。 ＊ 安排協助「權變選配、公開抽籤流程」文件。 ＊ 整合各單位「權變權利人、測量、建築、估價」等資料，製作計畫書圖，報核主管機關。 ＊ 配合主管機關審查進度，修正計畫書圖，出席「審議會報告、回應」。 ＊ 聯繫、溝通、協調「權變權利人、公部門、整合(土開)、測量、建築師、估價師」等專業單位及就專業項目與權變權利人溝通。 ＊ 其他與都更或危老有關之業務。 ＊ 其他公司交辦之業務。 ＊ 整合公司人才資源，初訪、溝通住戶。 福利： ＊ 建案-專案獎金 ＊ 部門聚餐、尾牙 ＊ 慶生活動 歡迎對都市樣貌有憧憬，敢於夢想的你(妳)一同加入我們的團隊，讓我們一同來改變這片城市的樣貌。 工作地點：新竹市、桃園市

1、 負責公司IPO上市櫃計畫財務相關工作之籌劃、整合、執行與追蹤。 2、 依公司政策、目標及法令，建立及修訂內部控制、內部稽核制度及相關管理辦法。 3、 規劃及執行內部稽核作業、年度稽核計畫、稽核報告及異常事項追蹤改善。 4、 辦理年度內部控制制度自行評估相關業務。 5、 母公司及子公司內部控制制度自行評估作業之覆核。 6、 查核、協調、解決並優化各部門之流程及作業問題。 7、 ERP系統的整合、運作，並因應策略及作業調整提出系統需求，以達成系統優化。 8、 做好公開發行前、後與主管機關之關係管理 9、 公告事項申報及股務作業。 10、投資開發專案分析及追蹤。 11、執行董事會交辦之專案或稽核。 12、其他主管交辦事項。

1, 主管交辦工作與任務 2, 協助專案工程師處理專案開發事項. ( 專案產品圖面、規範確認, 協助產品導入與開發, 依據系統需求建立相關產品遞交文件)

1. 工程團隊與現場管理 負責客戶廠區的工程人員調度、每日進度追蹤及專案執行，協助處理現場問題，確保各項工作依計畫進行。 2. 內外部溝通協調 串聯公司管理階層、工程團隊與客戶端，傳達工作要求、整合各方需求，協助落實公司安排及專案目標。 3. 流程改善與品質管理 參與現場作業流程檢視與優化，提升團隊執行效率，並落實工程品質及工安相關規範。 4. 專案出差與跨廠支援 依據專案安排，配合約 1～3個月的出差，支援不同客戶廠區的工程任務。公司將負責交通及住宿規劃，讓您在累積跨廠實務經驗的同時，拓展產業人脈與專業視野。

1. 工程團隊與現場管理 負責客戶廠區的工程人員調度、每日進度追蹤及專案執行，協助處理現場問題，確保各項工作依計畫進行。 2. 內外部溝通協調 串聯公司管理階層、工程團隊與客戶端，傳達工作要求、整合各方需求，協助落實公司安排及專案目標。 3. 流程改善與品質管理 參與現場作業流程檢視與優化，提升團隊執行效率，並落實工程品質及工安相關規範。 4. 專案出差與跨廠支援 依據專案安排，配合約 1～3個月的出差，支援不同客戶廠區的工程任務。公司將負責交通及住宿規劃，讓您在累積跨廠實務經驗的同時，拓展產業人脈與專業視野。

1. 工程團隊與現場管理 負責客戶廠區的工程人員調度、每日進度追蹤及專案執行，協助處理現場問題，確保各項工作依計畫進行。 2. 內外部溝通協調 串聯公司管理階層、工程團隊與客戶端，傳達工作要求、整合各方需求，協助落實公司安排及專案目標。 3. 流程改善與品質管理 參與現場作業流程檢視與優化，提升團隊執行效率，並落實工程品質及工安相關規範。 4. 專案出差與跨廠支援 依據專案安排，配合約 1～3個月的出差，支援不同客戶廠區的工程任務。公司將負責交通及住宿規劃，讓您在累積跨廠實務經驗的同時，拓展產業人脈與專業視野。

我們正在尋找一位具備扎實會計專業與集團思維的財務夥伴，加入我們的財務團隊。此職位將負責集團合併報表編製、財務分析、與外部機構溝通等核心工作，是確保公司財務合規與決策支援的關鍵角色。 工作內容： 1、合併報表編製與公告： 協助每月、每季及年度集團部份海外子公司合併財務報表（含四大表及附註揭露）之編製。 執行合併營收資訊公告、重大訊息申報及公開資訊觀測站相關作業。 2、財務分析與管理報表： 編製與分析部分海分公司合併管理報表，針對集團營運績效、成本結構及異常變動提供決策參考。 追蹤並彙總子公司財務數據，落實子公司監理。 3、外部溝通與專案執行： 作為主要窗口，配合會計師事務所進行財稅簽證查核，準備相關查核資料（PBC 清單）並回應查核問題。 與券商協同作業，配合集團相關專案（如 IPO 規劃）之財務資料準備。 4、其他工作： 追蹤並完成主管交辦之專案與事項。 持續檢視與優化會計作業流程，確保符合 IFRS 及台灣法規。

1、 管理機房、伺服器、網路、防火牆、NAS、ERP、文管等 IT架構設計與日常維護（含虛擬化、備援與備份），解決OS與軟、硬體問題。 2、身分認證與存取控制及帳號密碼管理。 3、IT委外管理/管控。 4、 規劃並執行資訊安全政策。 5、建立 IT 預算、設備汰換與年度資訊資產規劃。 6、負責公司申請IPO資訊管理要求及相關稽查應對。 7、配合上市櫃規範，建立資訊治理、內部控制及資訊安全管理制度，並配合內外部稽核及主管機關查核（含資安稽核、AD 權限控管、資安事件應變）。 8、 主管交辦事項。

1.文筆流暢並具採訪編輯、校稿、潤稿、書籍架構企劃、標題文案能力 2.細心校對潤稿並配合執行各項業務分配，製作企劃書及協助標案企劃任務 3.服務專案客戶及工作進度管理、及主管交辦任務 4.具圖文整合之書籍製作經驗者，優先考慮 5.熟悉公部門標案流程，實戰經驗尤佳