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Q BURGER【鳳山博愛店】月薪最高42,000 X儲備幹部一頭班X 歡迎轉職、新鮮人加入
月薪 36000~42000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘【加入 Q Burger,開啟你的職涯新起點!】 不論你是想轉職、挑戰管理職,還是剛踏入職場的社會新鮮人,Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度,陪你穩定成長,打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度|固定班別,生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪|領薪更有彈性,收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天|工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓|無經驗也能安心學習,逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時(工作待遇已含固定加班費)。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷,發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才,讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作,現在就加入 Q Burger,和我們一起成長! ※ 符合專案資格者,可享轉職津貼;詳細內容依公司公告為準。展開 -
Q BURGER【永康大仁店】月薪最高42,000 X儲備幹部一頭班X 歡迎轉職、新鮮人加入
月薪 36000~42000元 台南市永康區 工作經歷不拘【加入 Q Burger,開啟你的職涯新起點!】 不論你是想轉職、挑戰管理職,還是剛踏入職場的社會新鮮人,Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度,陪你穩定成長,打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度|固定班別,生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪|領薪更有彈性,收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天|工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓|無經驗也能安心學習,逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時(工作待遇已含固定加班費)。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷,發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才,讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作,現在就加入 Q Burger,和我們一起成長! ※ 符合專案資格者,可享轉職津貼;詳細內容依公司公告為準。展開 -
Q BURGER【鳳山海洋店】月薪最高42,000 X儲備幹部一頭班X 歡迎轉職、新鮮人加入
月薪 36000~42000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘【加入 Q Burger,開啟你的職涯新起點!】 不論你是想轉職、挑戰管理職,還是剛踏入職場的社會新鮮人,Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度,陪你穩定成長,打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度|固定班別,生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪|領薪更有彈性,收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天|工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓|無經驗也能安心學習,逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時(工作待遇已含固定加班費)。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷,發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才,讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作,現在就加入 Q Burger,和我們一起成長! ※ 符合專案資格者,可享轉職津貼;詳細內容依公司公告為準。展開 -
業務行政專員(不用加班)
月薪 38000元 新北市汐止區 工作經歷不拘我們正在尋找一位細心、穩定,能協助公司維持日常行政與專案進度運作的同仁。 因為這個職位很重要!希望妳/你 * 細心負責,需具備獨立安排例行工作並維持條理 * 具備良好的進度管理與事項追蹤能力 * 對數字與文件具基本敏感度 * 具基本溝通協調能力與團隊合作精神 * 非高量體工作,工作內容多元,需能靈活切換處理事項 工作內容 1. 協助業務相關行政作業與案件進度追蹤 * 協助文件、資料與訂單相關作業 * 追蹤案件進度並協助內部流程協調 * 與相關窗口保持聯繫,確認作業時程與進度 * 協助主管交辦事項與日常行政支援 2. 行政與帳務協助 * 整理及核對單據資料(送貨單、發票等) * 零用金管理與基本費用整理 * 協助會計師事務所資料整理與寄送 3. 辦公室行政庶務 * 辦公室設備維護聯繫窗口(電話、影印機、冷氣、打卡鐘等) * 辦公室用品採購與庫存管理 * 電話接聽與訪客接待展開 -
【糖村-桃園台茂店】早班/晚班兼職人員
時薪 196元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘喜歡甜點、享受與人互動的你,歡迎加入糖村團隊! 我們正在尋找對銷售服務有熱情、願意學習、細心負責的你,擔任現場銷售夥伴! ~工作內容~ 1.接待顧客,介紹糖村經典商品,提供親切服務。 2.提供顧客之接待與需求服務。 (如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.協助商品進貨、入庫與銷售及庫存管理。 4.商品包裝、陳列與促銷品更換。 5.執行庫存盤點、電腦行政作業等工作。 6.協助維持店鋪整潔、營造良好購物環境。 7.節慶期間支援專案活動(如:電話開發、報價、送樣等)。 • 具備服務熱誠與主動積極的態度 • 樂於學習,能配合假日與彈性排班 • 喜歡與人互動、有銷售或門市經驗更佳 • 會韓文、日語溝通尤佳 • 能細心完成包裝、陳列等工作內容 ※完整教育訓練計畫與穩定升遷管道 <幹部>五大組別工作規劃執行[排班、訓練、訂貨、客服、維修] <主管>店舖經營管理、人事溝通技巧、商圈店舖開發展開 -
台南-行政業務助理|固定週休二日|穩定內勤職缺|需會開車/偶爾外勤
月薪 32000元 台南市善化區 2~3年工作經驗工作內容 • 協助人資招募作業,包含履歷篩選、面試邀約、人員教育訓練課程報名、工作證申辦及新人報到相關事宜。 • 操作公司內部進銷存 ERP 系統,負責資料建檔、維護及 Key in 作業。 • 管理零用金,執行報價、請款及一般款項收付相關作業。 • 負責辦公室用品採購、電話接聽、文件收發及郵件寄送等行政事務。 • 維護辦公室環境與設備整潔,協助日常庶務管理。 • 執行文書處理作業,熟悉 Excel、Word 等 Office 軟體操作。 • 協助處理與廠商、客戶及現場人員之行政聯繫與相關作業。 • 配合主管交辦事項,並協助統籌處理公司各項行政及專案需求。 • 需具備汽車駕照及實際駕駛經驗。 • 須配合公司業務需求,偶爾安排短程出差(當日往返,公司提供公務車)。 職務條件 • 具行政助理、業務助理、人資助理相關經驗者佳。 • 熟悉 Excel、Word 等文書軟體操作。 • 具備良好溝通協調能力及跨部門合作能力。 • 工作細心謹慎,具責任感及良好時間管理能力。 • 個性主動積極、抗壓性佳,能獨立完成主管交辦事項。 • 思考邏輯清晰,具問題分析與解決能力。 • 具汽車駕照且能獨立駕駛者。 加分條件 • 具 ERP 系統操作經驗者佳。 • 具工程業、派遣業或人力資源相關行政經驗者佳。 • 具招募面試、勞健保加退保、教育訓練安排或工作證申辦經驗者佳。 • 具良好應對進退及對外溝通能力者佳。展開 -
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業務助理[台北]
月薪 30000~40000元 台北市南港區 工作經歷不拘裕明興業股份有限公司創立於民國93年,作為國內食品行業的領導者,我們專注於高品質高級肉品的批發和零售。透過穩定供貨與卓越的服務,我們的客戶涵蓋零售商、餐飲業及食品加工業,建立了穩固且信賴的夥伴關係。如果你熱愛服務並希望在穩定成長的企業中展翅高飛,這裡是你的最佳選擇!🚀🥩 加入我們的工作內容: 1. 負責處理客戶訂單,包括資料存檔與確認流程的準確性。 2. 透過電話/電子郵件與客戶保持溝通,解答需求並追蹤交貨進度。 3. 配合出貨安排,處理物流追蹤及相關文件。 4. 協助聯繫供應商洽談價格並完成採購下單。 5. 整理銷售及業務數據,製作報表提供內部參考。 6. 維護一般辦公室運作,如文書處理、用品採購及資料管理。 7. 支援主管完成專案工作,並定期更新進度。 8. 跨部門協作,確保業務流暢銜接。 裕明興業提供的福利讓你安心工作,開心生活: - 三節獎金與業績獎金 - 享勞健保及員工分紅 - 婚喪喜慶補助、員工及眷屬喪葬補助 - 不定期的員工聚餐活動 - 在職教育訓練與認股機會,助你職涯更上一層樓 立即加入我們,一起迎接挑戰與成長吧!歡迎同樣認真負責的你,投遞履歷成為我們的一員!展開 3日回覆 -
行政人員
月薪 33000~40000元 台南市新市區 2~3年工作經驗1. 人員辦證與名單管理 -協助外勤人員與協力廠商辦理新製證(白卡/紅卡、轉包證) -整理、提交案場需求之開關權限(WPS、宣告、開卡)名單 2. 協力廠商與組織協議管理 -建立與更新協議組織(包商)相關資料 3. 保險作業 -辦理內外勤人員勞健保、團體保險及工會加退保事宜 -處理各項勞健保、團險與工會相關行政作業 -每月整理協力廠商加保費用,提供會計部門核對 4. 教育訓練與文件處理 -協助安排人員tsmc360..等 教育訓練課程 -追蹤受訓狀況、資格與證照 -新案場文件協助處理(如:防護計畫等) 5. 行政支援與主管回報 -主管交辦事項展開 -
日間照顧中心護理師(桃園內壢)
月薪 34000~40000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 個案慢性病管理。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.個案健康管理,護理需求評估,照顧計畫擬定與服務紀錄撰寫。 4.個案安全評估維護、意外事件預防與處理。 5.疾病或特殊飲食之營養諮詢與管理。 6.配合復健治療師執行復健。 7.評鑑資料準備 8.其他主管臨時交辦事項。展開
