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【信鍇 | 試用期滿調薪 | 年度調薪】 2025年 RBA (Responsible Business Alliance, 責任商業聯盟) 200分 白金級 滿分企業 試用期滿調薪 年度調薪 依法全額給付加班費 【中階專案工程師 (Engineer)】 定位: 專案負責人+跨部門整合核心 【職務內容 | Job Descriptions】 1. 參與可行性評估 (DFM) 2. 主導專案開發流程 3. 主持開案、試產與技轉會議 (PDCA) 4. 推動 ERP + 現場數據整合 5. 主導供應商評核與異常分析 6. 設計夾具 | 檢具 | 治具 7. 完成主管交辦事項 【任職條件】 1. 製造業經驗 2~4 年 2. 熟悉 IATF 16949 實務運作 3. 具跨部門協調能力 (生產 | 品保 | 採購) 4. 具專案管理經驗者佳 5. 有駕照, 需赴供應商討論規格及品質事項 【適合對象】 想從「工程師」升級為「專案負責人」 【起薪】40,000~45,000 【本公司提供面試者車馬補助費】 【在地工作 (新莊 | 五股 | 樹林 | 泰山 | 三重) 通勤友善】

1. 部門行政整合及視光各項系統管理 2. 前線後送客訴件與特殊售後案件處理 3. 視光教育訓練推動 4. 營運資料整理分析 5. 其它主管交辦事項 # 需具驗光師證照 # 良好跨部門溝通、協調、應變處理、工作規劃與執行追蹤能力，可支援部門各項運作。

『Be the MAster of your life』 中租亞太MA已邁入第14屆，致力於招募與培訓高潛力人才，以儲備未來海外據點之管理人力，讓有志者能站在租賃第一品牌的肩膀看世界，中租已準備好舞台讓您發揮。 ※特色與福利 保證派外：完成在台歷練後，擁有明確的派外舞台，截至最近，MA擔任管理職務的比率高達95％。 年薪破百：追求快速晉升，年薪破百不是夢 紮實訓練：業審雙修專業訓、管理訓與語言培訓等 彈性報到：履歷開放投遞至6/30，報到地點將依志願及在台居住地安排，培訓期間實現在地就業！ ▲加入派外MA第一品牌，選擇『企金業務MA』， 達成在地就業，陌生開發潛在的合作客戶， 成為活用設備租賃、分期與融資的B2B財務顧問。 ▲將會執行 1.探詢潛在的合作對象 2.關係建立與拜訪 3.財務方案可行性評估 4.對保與合約簽訂 5.解決客戶的經營痛點 ▲我們在尋找 ●願意挑戰業務工作 ●績效成果導向；相信高付出帶來高回報 ●未來有志於海外工作的你/妳 【想了解更多MA計畫看這裡】 派外企金業務主管儲備計畫 https://reurl.cc/GG44gG MA學長越南派外經驗分享 https://reurl.cc/eVLLnK MA學長印尼派外經驗分享 https://reurl.cc/jm33pp 中租如何實現人才永續 https://web.cheers.com.tw/event/chailease/index.html ※關於中租 成立接近50年，為台灣金融租賃公司第一品牌。除利用彈性的方案協助中小企業取得生產設備、營運資金外，也積極拓展消費者相關服務，如「零卡支付」、「中租租車」等，當ESG逐漸受到企業重視時，中租控股早已將ESG內化至本業，並於2017年成立「中租能源」。 2011年12月順利在台灣上市，股票代碼中租-KY(5871)，成為首家回台上市的金融公司，多年來，中租致力成為亞太地區卓越的金融公司，並在東協六個國家擁有獨資或合資的租賃事業。

1.商品與物料之採購相關業務：詢價/比價/議價、採購單開立、交期確認、商品物料籌備、庫存管理 2.供應鏈系統之資料管理與維護。維護建檔系統之產品物料清單/產品價格/客戶售價資料、與新資料創建 3.主導每月進銷存訂貨量數據制定, 與庫存指數管理 4.對接外部供應商與原廠採購部門, 進行每月進貨商品採購作業與到貨追蹤 5.協調銷售與行銷部門 , 規劃月度銷售預測與協調貨需產能管理 6.庫存控管，建立安全庫存量。並對呆滯、不良庫存提報及追蹤處理 7.報廢率&供應鏈與包材物料費用優化管控與分析 8.市場趨勢與競品分析、異業合作評估 9.其他主管交辦事項

【工作內容】 ．負責管理Channel Manager、官方網站訂房系統、OTA後台操作與房況控管，目標為最大化客房營收。 ．能熟練操作並善用RMS（Revenue Management System）等系統工具，分析價格與銷售數據，協助制定動態定價策略。 ．精通電腦文書處理，特別熟悉Excel，包括基本操作、函數應用、圖表製作及樞紐分析等，能靈活運用製作各類報表。 ．蒐集與分析市場與競爭對手之資訊及促銷活動，作為經營策略參考。 ．與各部門保持良好溝通協作，確保作業流程順暢。 ．協助處理辦公室日常事務，並執行營收主管交辦之專案與工作項目。 【必要條件】 ．對旅遊產業趨勢、新聞及市場動態保持高度關注，並對新事物抱持熱情。 ．具備主動積極的學習態度，邏輯清晰、細心謹慎，擅長跨部門溝通與協調，對數字有高度敏感度。 ．具良好時間管理能力，能有效處理多項任務並自我督促達成目標。 ．熟悉各類電腦文書系統操作，尤其擅長Excel應用。 ．具Channel Manager、OTA平台及RMS系統實務操作經驗者尤佳。

【工作內容】 １．協助團隊合作完成各類活動專案 ２．協助 活動相關之前置製備與執行 ３．完成其他主管交辦業務 ４．視專案需求支援其他單位業務 ※需自備智慧型手機 ※有社團經驗者佳 ※配合品牌活動及演藝後台需簽署保密協議 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　 【工作時間】 外燴餐飲屬專案責任制，配合任務及團隊排程可彈性上下班 Ａ．每月至少174Ｈ，可預支延補時數（需配合活動日程調整） Ｂ．須配合活動需求調配上班時間與出勤地點 Ｃ．若任務提早完成，亦可提早下班或額外排休 【休假請假】 周休二天，可視自身需求彈性休請假（大活動當日及前一日禁休） 特殊活動期需視日程輪調補休、禁休、延休、換休

●供應商審核與持續改進： 對現有供應商進行定期的現場品質審核，評估其生產過程和品質控制措施，並確保供應商符合公司標準；對發現的問題進行跟蹤，要求供應商提出並執行有效的改善計劃。 ●來料品質控制與問題解決： 分析供應商提供的材料品質數據，當發生品質問題時，主導與供應商進行問題分析（如8D報告），確保根本原因分析正確，並推動糾正措施的落實。 ●供應商發展與輔導： 協助供應商提升品質管理能力，提供技術支持和培訓，幫助供應商建立並改進品質控制系統。 ●供應商績效監控： 持續監控供應商的品質績效（如不良率、延遲交貨率等），與供應商合作確保達到預期的品質指標。 ●售服業務：保固資料統計.不良品處理進度追蹤.客訴案件統計.

【捷創】誠徵 生產管理部-中央廚房｜產線管理幹部(彰化秀水) ◖工作內容◗ 1.生產規劃與現場安排：依據每日生產計畫，負責作業排程、產線分工及人員調度，確保生產順暢。 2.食品安全與衛生管理：落實 GHP（食品良好衛生規範），監督人員作業流程、個人衛生及作業區清潔。 3.品質與關鍵管制點確認：依據食品安全管理系統執行 CCP（關鍵管制點）檢核，包括溫度、pH值、殺菌及保存條件確認，確保產品品質穩定。 4.設備管理與簡易維護：確認生產設備正常運轉，執行基本維護與簡易故障排除，並協助設備報修追蹤。 5.人員協調與訓練：依生產需求調整組別人數與工作內容，協助新人訓練並維持現場作業秩序。

注重個人品德,具有服務熱誠,教學用心耐心,有帶店/帶組經驗佳 1.指導並且配合業務人員開發銷售技巧 2.行銷專案規劃、執行與管理，議價的協調與處理能力 3.立定目標，並幫助業務人員建立訓練課程 4.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估