專案管理主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13807筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 房屋租賃仲介經理

    論件計酬 -1000000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    【你有經驗、能帶團隊?來光陽,一起開創新市場!】 光陽地產集團 × AI 科技租賃新時代|高階團隊經理人 & 專業顧問 擴編招募 傳統租賃市場正面臨轉型!如果你已經是租賃領域的高手,手上有經驗、有戰力,卻受限於舊體制的資源與天花板——光陽地產為你準備好了最大的發揮舞台! 我們結合 AI 智慧科技 × 國際 CCIM 資產管理體系,不只提供極具競爭力的分潤機制,更大力支持**「帶團隊進駐、開創新市場」**的高階主管! 為什麼帶隊經理與高階人才都選擇光陽? 帶隊開創新市場:給資源、給自主權,協助你打造高產值獨立團隊,共享組織發展紅利! AI 科技全武裝:導入 AI 智慧文案生成、AI 客戶精準配對、智慧 APP、VR 實境賞屋、影音,讓科技幫你的團隊大幅提升作業效率! 極致優厚分潤:業務獎金 50% 起算,業績達標再享說走就走海外旅遊! 國際級後盾:擁 CCIM 國際不動產投資顧問團隊,傳授最高階資產布局與代租代管策略。 行銷與安全保障:591、樂屋網主流平台部分補助;入職即享 24 小時 300 萬醫療與意外保險。 招募對象與關鍵任務 1. 【租賃團隊經理/事業合夥人】(具租賃經驗、能帶團隊者優先) 帶領團隊開發與經營新區域市場,制定戰略目標與營運規劃。 運用集團 AI 資源與系統,培育新人、複製成功模式,打造高績效團隊。 2. 【AI 房仲租賃顧問】(無經驗亦可) 執行資產屋況評估、代租代管專案與帶看簽約。 運用 AI 工具與智慧平台,為屋主與客群提供最專業的資產管理服務。 招募條件 具經驗者:熟悉租賃實務,具備團隊領導、帶隊開發能力,欲挑戰更高事業格局。 無經驗者:提供全套 AI 實務操作、系統化教育訓練與證照輔導。 具不動產營業員證照者優先錄取。 改變從現在開始!加入光陽,開創事業新高峰! 預約面談專線:張顧問 0903-333-945 總部營運地點:台中市西屯區文心路三段 6-5 號(捷運市政府站 280m)
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  • 護理師

    月薪 36000~40000元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1. 個案管理:含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、溝通協調…等。 2. 活動設計: 日照課程安排、節慶活動…等活動設計 3. 長期照顧資源連結 4. 社區工作:社區宣導、社區資源連結及拜訪 5. 行政庶務:評鑑、查核所需之各項報表整理、協助核銷資料整理 6. 方案計畫及執行 7. 與其他專業人員合作 8. 其他主管交辦事項
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    7日回覆
  • 業務行政助理【意者可先電洽預約時間面試】

    月薪 30000元 台中市霧峰區 2~3年工作經驗
    1. 負責文件檔案的建立、管理及歸檔,確保資料完整性及安全性。 2. 維護辦公室環境與設備整潔,協助提升工作環境品質。 3. 進行資料處理、影像掃描,並建立系統化目錄建檔。 4. 定期檢查、整理公司檔案,完成相應更新作業。 5. 撰寫商業書信及信函,確保溝通內容準確且專業。 6. 處理郵件標籤及文書資料,支持郵寄及文檔需求。 7. 將關鍵檔案歸入內部資料庫,確保數位化管理流程順暢。 8. 回覆客戶諮詢,包括商品價格查詢及報價相關問題。 9. 負責文件資料檢查與更新作業,確保數據準確無誤。 10. 整理部門檔案並追蹤進度,及時完成顧客信件回覆。 11. 處理出貨單和客戶訂單,並進行相應檔案記錄整理。 12. 管理及更新顧客聯絡資料庫,保持資訊準確性。 13. 按時提供業務銷售報表,支持主管決策制定需求。 14. 協助處理內部行政業務支援,確保銷售活動順利進行。 15. 配合業務人員完成相關商業活動後勤支援。 16. 協助採購相關文件整理及庶務處理,優化工作效能。 17. 統籌會議材料及簡報準備,支持部門會議需求。 18. 管理辦公器材及耗材需求,針對損壞提出維修計畫。 19. 協助監控部門資源使用,並執行其他主管交代事項。 20. 組織文件歸檔規劃,提升檔案檢索及儲存效率。
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  • 社區家園教保員(白河)

    月薪 37700元 台南市白河區 工作經歷不拘
    工作內容 1.生活自理與情緒行為支持 2.休閒活動設計與支持 3.協助服務使用者健康管理 4.團隊帶領及社區資源連結 5.執行個別化服務計畫及行政支援 6.其他主管交辦事項 1.業務因應人力,皆可以調整及輪調。 2.上班地點:白河、後壁 附設啟智中心:台南市後壁區上茄苳里上茄苳48-28號
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  • 醫療器械/設備-業務工程師

    月薪 35000~55000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    1. 負責公司銷售和客戶使用的醫療器械的安裝、維護、保養和維修工作。 2. 診斷和排除醫療器械的故障,確保設備正常運行。 3. 執行預防性維護計劃,以確保設備的可靠性和安全性。 4. 記錄所有的維修和服務活動,包括故障描述、維修措施和更換的零件。 5. 與客戶溝通設備的維修進度,提供技術支持。 6. 參與新產品的安裝和調試。 7. 持續學習新的維修技術和產品知識。 8. 其他公司主管交辦事項。
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  • 廠護(護理師)

    月薪 33000~38000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    1、廠內健康管理事務規劃與執行。 2、異常工作負荷促發疾病預防計畫。 (針對輪班、夜間工作、長時間工作等異常工作負荷促發疾病之員工,提供健康分級管理 措施以確保勞工之身心健康) 3、針對健檢資料進行分析並對健康高風險勞工進行健康風險評估,採取必要之預防及健 康促進措施。 4、職業傷病、一般傷病員工之復工職能評估、職務調整建議。 5、同仁衛生教育諮詢、宣導。 6、職場母性健康風險評估與工作適性評估。 7、負責規劃及執行員工內、外部教育訓練。 8、其他主管交辦事項
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  • 教保員⭐桃園觀音區⭐

    月薪 37700元 桃園市觀音區 1~2年工作經驗
    ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能,並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 教保員及訓練員應具下列資格之一: 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業,領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒生日假
  • 教保員-楊梅區

    月薪 37700元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能,並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 教保員及訓練員應具下列資格之一: 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業,領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00) ⭐工作地點⭐ 桃園市楊梅區中興路238號C棟3樓之2 1名
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒生日假
  • 龍山教保員-桃園龜山區

    月薪 37700元 桃園市龜山區 無工作經驗
    ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能,並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 教保員及訓練員應具下列資格之一: 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業,領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00) ⭐工作地點⭐ 龍山工坊-桃園市龜山區萬壽路二段1170號2樓
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒生日假
  • 教保員-平鎮區

    月薪 37700元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗
    ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能,並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 教保員及訓練員應具下列資格之一: 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業,領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,000元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒生日假