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【公益推廣大使】讓你的溝通力，成為改變社會的力量！ 一份有溫度的工作，也可以是一份有專業、有挑戰、有發展的職涯。 你喜歡與人交流，樂於分享自己的想法嗎？ 你是否希望工作不只是完成每天的任務，更能累積能力、創造成就，為社會帶來正向影響？ 在 CURA 護眾顧問，我們相信，每一次真誠的對話，都有機會成為改變的起點。 我們正在尋找願意學習、勇於挑戰、對社會議題充滿熱情的你！ 關於 CURA 護眾顧問 CURA 成立於 2023 年，由一群長期深耕非營利組織、社會倡議、業務推廣與人才培育的專業夥伴共同創立。 團隊累積超過 18 年的實務經驗，並具備香港及台灣市場的專業背景。 我們致力於透過專業的面對面溝通、品牌推廣、人才培育與現場管理，協助公益組織擴大社會影響力。 我們相信，真正的改變，不需要一個人付出 100％，而是每個人都願意貢獻自己的 1％。 工作內容 01. 公益倡議與品牌推廣 代表合作的非營利組織（NGO），於街頭、商圈、公共場域及實體活動中，向社會大眾介紹公益理念與社會議題。 02. 面對面溝通與業務推廣 透過主動接觸民眾、需求探索及專業溝通，介紹公益組織的服務與支持方式，邀請有意願的民眾參與公益行動。 03. 公眾互動與關係建立 以真誠、尊重及清楚的溝通方式，建立良好的互動體驗，傳遞公益組織的品牌價值。 04. 團隊合作與專業成長 參與教育訓練、實務演練及團隊交流，持續精進溝通能力、業務技巧與個人專業。 我們期待這樣的你 1. 喜歡與人溝通，願意主動認識不同的人。 2. 具備積極、開放的態度，樂於學習與接受回饋。 3. 面對挑戰與拒絕時，願意調整方法、持續進步。 4. 重視團隊合作，也願意為自己的工作成果負責。 5. 對公益、社會議題及個人成長具有興趣。 無須相關工作經驗，只要願意學習，我們都歡迎你加入！ 薪酬與獎勵 1. 提供固定薪資及依工作表現核發的績效獎金。 2. 透過明確的績效指標與工作回饋，讓夥伴了解自己的成長方向。 3. 依個人工作表現、能力與組織需求，提供職務發展及管理人才培育機會。 4. 實際薪資、獎金計算方式及發放條件，依職務公告與公司相關制度辦理。 教育訓練與職涯發展 1. 提供完整新人教育訓練，協助無經驗的夥伴逐步熟悉工作。 2. 由資深夥伴及主管提供實務指導與工作回饋。 3. 安排溝通技巧、業務拓展、團隊合作及領導力相關訓練。 4. 依個人能力與發展意願，提供資深專員、組長及管理職的培育機會。 5. 不定期規劃壓力管理、身心平衡及個人成長活動。 工作安排與員工保障 1. 採排班制度，無統一固定上下班時段，依專案需求與團隊班表安排勤務。 2. 依職務需求提供適度的排班協調彈性。 3. 休假、出勤及延長工時均依相關勞動法令辦理。 4. 依法辦理勞工保險、全民健康保險、勞工職業災害保險及勞工退休金提繳。 5. 依公司現行制度提供團體保險等相關保障。 員工福利與團隊活動 團隊交流 1. 不定期舉辦聚餐、尾牙、戶外活動及團隊交流。 2. 視年度營運與活動規劃，安排員工旅遊及團隊激勵活動。 成長支持 1. 提供工作回饋、專業培訓及個人發展機會。 2. 鼓勵夥伴分享想法，共同改善工作流程與團隊合作方式。 我們的團隊文化 我們希望打造一個充滿熱情、互相尊重、勇於挑戰且持續成長的工作環境。 在這裡，我們重視每一個人的想法，也相信專業能力可以透過學習與實踐不斷累積。 我們不只關心工作的成果，更重視每一位夥伴在過程中的成長。 加入 CURA，一起創造更多可能 你不需要一開始就非常擅長溝通，也不需要具備豐富的業務經驗。 只要你願意主動學習、勇於嘗試，並相信自己的努力能創造價值，我們都期待認識你。 讓善意被看見，讓人才被培育，讓改變持續發生。 歡迎投遞履歷，與我們聊聊你的想法及未來的職涯方向。 CURA 護眾顧問，連結人與人，讓改變持續發生。

【工作內容】 　1.執行盤點業務：7-11門市、康是美、星巴克...等知名零售業之商品存貨盤點。 　2.執行店家查核：7-11門市作業標準查核。 　 【工作模式】 　1.資深組長帶領2-4人小組，以資訊設備執行商品盤點業務。 　2.每日盤點2-3家門市。 　3.每日工作約3-7小時，依公司需求彈性調整。 　4.需自備交通工具前往；具合格機/汽車駕照與交通工具優先錄取。 　5.無經驗可；若具門市或賣場零售工作經驗優先錄取。 【工作特色】　 　1.此職位為「外勤型態」，歡迎喜歡在穩定中求變化、樂於接觸不同環境的您加入。　 　2.打工新行業「專業盤點員」介紹：https://www.cs-consult.com.tw/articles/info?id=181

【工作內容】 　1.執行盤點業務：7-11門市、康是美、星巴克...等知名零售業之商品存貨盤點。 　2.執行店家查核：7-11門市作業標準查核。 　 【工作模式】 　1.資深組長帶領2-4人小組，以資訊設備執行商品盤點業務。 　2.每日盤點2-3家門市。 　3.每日工作約3-7小時，依公司需求彈性調整。 　4.需自備交通工具前往；具合格機/汽車駕照與交通工具優先錄取。 　5.無經驗可；若具門市或賣場零售工作經驗優先錄取。 【工作特色】　 　1.此職位為「外勤型態」，歡迎喜歡在穩定中求變化、樂於接觸不同環境的您加入。　 　2.打工新行業「專業盤點員」介紹：https://www.cs-consult.com.tw/articles/info?id=181

「不必陌生拜訪、不必風吹雨淋，不擅長面對面社交也沒關係。給自己一支電話、一個重新創造收入的機會。」 你不一定要很會社交，也不一定要每天穿著正式服裝、四處拜訪客戶。 有些人不喜歡面對陌生人，卻很會透過電話溝通； 有些人離開職場一段時間，想重新找回自己的收入； 有些人白天需要照顧孩子或長輩，希望兼顧家庭與工作； 有些人不想再騎著機車風吹、日曬、雨淋，只希望靠自己的溝通能力增加收入。 不想再被固定上下班綁住？ 有業務能力，卻覺得固定底薪＋低獎金限制了收入？ 如果你也是其中之一，也許可以嘗試另一種工作方式。 百匯金融招募「金融業務合作夥伴」。 我們提供的不只是一個工作機會，而是一套可以讓你逐步建立自己客源與收入的業務合作模式。 無論你是： ・想增加第二份收入 ・想在家工作、彈性安排時間 ・曾做過電話行銷、貸款、保險、房仲、汽車銷售 ・想挑戰高收入的業務工作 ・想從金融業務開始累積自己的客戶資源 都歡迎加入我們。 【我們在找什麼樣的人？】 ✓ 不喜歡陌生拜訪，但願意透過電話與人溝通 ✓ 家庭照顧者，想利用可安排的時間增加收入 ✓ 曾離開職場，希望重新開始累積工作能力與收入 ✓ 外送、跑單工作者，希望減少風吹雨淋與交通風險 ✓ 個性比較內向、慢熟，不喜歡複雜辦公室人際關係 ✓ 宅男女，但電話溝通沒有問題 ✓ 有業務、客服、電銷經驗，希望用能力換取更高報酬 ✓ 想發展第二收入來源的人 【工作內容】 主要透過電話進行客戶開發與需求了解。 服務項目包含：小額商品貸款、信用貸款、房屋二三胎貸款、汽、機車貸款、企業融資、債務整合等金融諮詢服務。 不需要在外面四處陌生拜訪，也不需要風吹雨淋跑客戶。 真正重要的是： 你願不願意開口、願不願意學習、願不願意持續累積自己的成交能力。 【我們提供什麼？】 ✓ 業務開發系統 ✓ 電話開發設備 ✓ 公司客戶名單方案 ✓ 金融產品教育、電話開發話術訓練 ✓案件送件及後續流程協助 即使沒有金融業經驗，也可以從基本電話開發、客戶需求判斷開始學習。 主要協助有資金需求的客戶進行初步需求了解及案件開發，包括： 信用貸款 房屋貸款／二胎房貸 汽機車貸款 商品貸款 企業融資 債務整合等相關金融諮詢服務 依合作模式不同，可選擇： 1.自行開發＋自行完成後續案件 2.自行開發＋公司協助後續案件 3. 公司名單+自行完成後續案件 4.公司名單＋公司協助後續案件 5.自有名單+自行完成案件 6.純介紹案件+公司協助後續案件 【你需要準備】 ・穩定網路環境 ・適合電話溝通的空間 ・基本電腦操作能力 ・願意主動開發及持續追蹤客戶 【我們不要求你一定要是社交高手】 電話行銷和面對面業務不完全一樣。 你可以慢熟、可以內向，也可以不喜歡應酬。 我們更重視的是： 願意溝通、懂得傾聽、能夠持續開發，以及面對拒絕後願意再撥下一通電話。 如果你現在正在尋找一個重新開始的機會，希望兼顧家庭、增加收入，或想把過去累積的電話行銷能力重新變成收入，歡迎了解我們的合作方式。 適合家庭照顧者、二度就業、斜槓工作者、外勤轉職者，以及具電話行銷、金融、保險、房仲、車貸、貸款開發經驗，希望以成果提高收入的人 【重要說明】 本職缺為承攬合作、論件計酬，非固定月薪制。實際合作方式、案件認定標準、報酬計算及給付條件，於合作前完整說明，並以雙方書面約定為準。

在這你可以接觸的工作很多元，線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通，無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康，是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給，通過認證後另有多元獎金

★MG豐展汽車－雲嘉區、台南區擴大徵才★ 我們尋找【MG業務代表】人才，只要你對MG品牌有熱忱及興趣，想要挑戰汽車銷售，並取得高額銷售獎金的你，歡迎投遞職缺與我們聯繫！ 【職務內容】 ◆MG品牌新車銷售、 ◆汽車保險、貸款、租賃服務提供 ◆汽車零配件銷售、促案執行 ※實際支領薪資依業績成果為主

**我們正在尋找對汽車充滿熱情、有興趣挑戰高薪且有銷售天賦的你加入我們的團隊。 加入我們不僅可以提升您的銷售技能，還能培養您對市場的洞察力、客戶服務技能、談判技巧和團隊合作能力為您的銷售生涯建立更穩固的基礎及亮眼的業績。 工作內容: 1. 據點接待迎賓、協助客戶選擇適合的汽車及配置 2.介紹Kia汽車特點和優勢，解答客戶問題 3.售後服務(例行保養、道路救援、顧客問題解決等) 4.協助客戶完成購車流程(報價、談判、貸款辦理、保險等) 5.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 6.定期與主管做業績、績效檢討並回報進度 7.主管交辦事項

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※獎金另計。 ▋工作內容 需具備以下職務條件： （一）負責介紹及銷售門市商品。 （二）提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 （三）負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 （四）負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 （五）維持店櫃週遭之整潔。 （六）其他主管交辦事項。 ▋上班時間 桃園區 12:00-21:00 新竹區 11:00-20:00 ▋休假制度 依當月例假日、休息日及國定假日天數給假（有幾天休幾天）。

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