轉職熱搜工作

這不是傳統「只拚業績」的業務職，我們希望你能結合專業知識與溝通能力，成為冷凍空調解決方案的橋樑。 【你將參與】 1.空調市場拓展 2.提案分析報告 3.對原廠技術協商溝通及設備：詢價、交期，帶領業主進行廠測 4.規範提供及規格設計 5.案件設備選型、報價、資料送審 6.銷售合約訂定 7.設備驗收及收款 ※新人上手期內，有專人技術引導帶領，不怕沒有業務經驗。 【我們正在找這樣的你】 具冷凍空調、機電、空調設計、維保或相關科系背景者佳 有志轉型業務，或已有相關銷售經驗 【我們給你的，不只是薪資】 ☆節能減碳趨勢，產業發展穩定 ☆銷售不單打獨鬥，專業後勤有力支援 ☆制度化業務激勵獎金，年薪百萬變常態 ☆不怕零經驗，半年系統化培訓及業務引導帶領制度 ☆大金專業訓練及資格補助資源充足，學習不受限 ☆高潛力者海外大金原廠培訓全額補助，開拓視野 ☆多元福利含保險與旅遊補助，貼心照顧生活 ☆制度化晉升，儲備主管培訓 ☆舒適辦公環境 【誠摯歡迎你加入】 ※剛退伍、冷凍空調相關科系畢業，想發揮專業的人 ※技術維修背景，想往業務發展但怕轉型沒人帶 ※已有空調相關業務經驗，想轉換品牌或更穩定後勤資源的工作者

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1.具備醫療產業銷售經驗，負責關鍵客戶管理、產品推廣及業務策略執行。 2.有大外科醫療器材-耗材推廣與銷售經驗2年以上佳 3.負責醫院通路關係經營與開發潛在客群,拜訪固定或非固定公司客戶 4.配合公司政策及執行主管交辦之相關事項。

工作介紹：　 (此職缺需會開車跑外務！！) 冠龍人力集團為從事25年多的人力移工引進工作 公司分為看護部及事業部（工廠/機構/安養中心/其他等等） 此工作隸屬於事業部門（工廠/機構/安養中心/其他等等） 工作內容： 1.協助接送翻譯人員拜訪工廠 2.協助處理移工相關問題(體檢接送、移工糾紛排解等等) 3.需會開車、開高速公路 4.提供處理客戶相關異常或問題之排解 5.完成主管交辦之事項 6.定期客戶拜訪及客戶關係維繫 *新客戶案件開發，則另核發獎金*

竹桓公司為Cleanup日本第一名廚之台灣代理商，具備專業及豐富的經驗及訓練系統，已在台深耕市場逾十年並在日系廚具市場中佔有極高市佔率，與各大建設公司及知名設計師長期合作，深獲市場及客戶肯定與支持，全台各縣市設有經銷商及中國上海海外分公司，業績穩定且大幅成長，為拓展服務更多的客戶，本公司擴大編制，歡迎有經驗、有能力的您加入竹桓一同成長打拼，成就自我，享受成功豐碩的成績！ ［工作內容］ 1. 客戶經營與開發。 2. 產品介紹與銷售。 3. 產品規劃與報價。 4. 訂單處理與帳款回收。 5. 客戶關係維護與客訴處理。 6.了解市場動態與競爭對手。 7. 完成主管所交辦之任務及達成公司所設定之目標。 ［制度福利］ 1. 公司制度福利健全，符合勞基法。 2. 升遷管道完善，發展潛力機會多。 3. 提供員工制服，宿舍，公務車，手機及享有加班.購車及油資津貼。 4. 高額獎金(新開發獎金.高毛利獎金.業績獎金)及中秋.年終獎金。 5. 工作環境佳，同事相處融洽。 6. 提供專業職前訓練，著重人才培育與教育。

*主要工作內容: 1. 電話 或 LINE報價及客服。 2. 整理應收帳款、或發票。 3. 整理部門月會報告資料。 4. 產品資料整理、發送給客戶。 5. 主管或公司交辦事務 。 6. 辦公室清潔工作、及點收貨。 7. 專屬辦公座位、ERP系統 (正航) *休假制度: 1. 休假日﹕固定星期日休假 + (國定假日) 2. 排休日﹕固定有3天自行排休日 (但由主管核定後) *薪資制度： 1.基本薪資 : $33200.至$34200元)不含其他年節獎金。 2.工作環境 : 辦公空間專屬辦公座位、工作環境好、福利優。 *獎金制度： 1.年終獎金：年度績效考核、及部門營運。 2.個人貢獻獎：個人年度對部門、有優異貢獻。 （細則面試時說明） *完善員工福利與保障 : 1. 享有：勞保、健保 。 2.員工團體意外保險，含員工上下班及休假時間（保障更完善)。  3. 每月提撥6％退休金。 4. 職場上各項專業教育訓練課程。 5. 公司每月例會，生日者『享有生日禮金』 6. 結婚、喪葬、生育等禮金或禮券『限直系親屬』 7. 年度員工定期一次的健康檢查。 8. 員工不定期的聚餐活動。 9. 員工旅遊 或企業觀摩參訪。 10. 員工購物優惠。 11. 中秋節.農曆年節 禮品。 12. 尾牙禮品及餐會。 具有 : 客服及商品銷售 / 家電空調 / 音響影音 / 相關銷售經驗者優先。

1.開發與維護烘焙通路之客戶關係，推廣公司烘焙產品 2.蒐集市場資訊，定期回報客戶需求與競品動態 3.處理訂單、報價及售後服務 4.達成公司設定之銷售目標 5.主管交辦事項 其他說明： **業務獎金另計** 新進報到當日需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明。

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