品管/品保主管|1111轉職專區
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您正在找品管/品保主管的工作,共計1832筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 品保課 品保工程師

    月薪 36400元 台南市西港區 1~2年工作經驗
    1.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 2.協助公司推動品保及安規執行與管理 3.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 4.品管系統流程維護,協助持續改善,並提出執行所遇之問題供日後改進 5.客戶反饋問題處理. 6.跨部門溝通協調及QC人員培訓 7.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 8.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 9.ISO-9001、QC-080000、IATF-16949等品質系統運作 10.其他協辦事項或交辦事項
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒
  • 品管經理

    月薪 40000~120000元 東南亞越南 10~11年工作經驗
    負責品質部門管理,對品質問題分析及對策,提交改善報告,維護ISO 9001 / 14001/ 13485 /TS 16949體系運作。 任職要求 : 熟練掌握品管工具,10年從事電子行業及外企相關品質工作經驗。 學歷大專或以上程度,懂英文,駐越南工作。 具日本廠工作經驗者,優先考慮。
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  • 品管專員

    月薪 40000~45000元 桃園市新屋區 3~4年工作經驗
    1. 進料檢驗 2. 製程中品質管控 3. 出貨品質檢驗 4. 品質保證與系統管理
  • 品管部課長

    月薪 47000~55000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    【工作職責】 1. 負責公司品管體系的建立,對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2. 改善產品信賴度、可靠性、品質,進而全面提升產品品質。 3. 推行並落實 QA管理制度,以及規劃品質系統相關之教育訓練。 4. 主導內部稽核活動及外部認證,監督及管理TQM執行成效。 5. 負責產品檢驗規劃之制定,以及產品功能之測試與驗證。 6. 解析競爭產品之品質規格,以改進品質,降低品質成本之損失。 7. 導入新產品,並處理製程品管問題。 8. 負責文件管理中心之建立與維護,及客戶服務的品保程序之規劃。 9. 品保部門管理與規劃,人員教育訓練。 10.具IS09000、SO45001、14001 維護與推行和流程改善經驗者佳。 11.具有ISO17025實驗主營資格並維獲年推行和流程改著經驗者佳。 12. 持續改善,製程管製提升良率與效率,落實矯正與預防措施。 其他條件「具螺絲產業相開工作經驗者佳,將優先面試」
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  • 品管人員

    月薪 35000~40000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗
    1.原物料、半成品、成品、包裝、入庫之品質檢驗以及判定 2.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 3.ISO文件製作與管理(ISO22000及HACCP) 4.食品添加物三專管理 5.留樣品管理 6.處理主管臨時交辦事務 ►採季獎金制度 ►具有品質相關證照者尤佳! ►曾上過「ISO9001:2015量測器具校驗實務及管理人員培訓班」尤佳! ►態度認真、積極、細心、負責任、有耐心、誠實、能獨立作業、有溝通協調能力。
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    年終獎金尾牙或春酒
  • 品管專員

    月薪 34000~40000元 高雄市梓官區 工作經歷不拘
    1. 化粧品檢驗分析 2. 主管交辦事項 其他條件: 1. 化粧品相關學系(所)畢。 2. 有SA證照佳或由公司培訓取得證照。
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  • 品管驗貨員

    月薪 34000~47000元 台南市安定區 1~2年工作經驗
    1.產品出貨檢驗 2.生產線製程巡檢 3.檢驗記錄和檢驗報告製作 4..主管交辦事務處理
  • ISO/品保人員(CCI)

    月薪 37000元 台中市清水區 3~4年工作經驗
    1. 負責管理品質相關紀錄文件 2. 協助執行模具驗證作業 3. 檢查及檢驗報告結果判讀 4. 管理量規儀器並定期實施校正 5. 各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 6. 執行主管交辦之任務 7. ISO文件管理、文件審核、ISO內部/外部稽核、供應商稽核與協助相關部門建立完整的品質作業流程與系統 ISO品保人員在公司的生產和商品流通過程中扮演著重要的角色,負責確保產品質量符合ISO標準。此職位有良好的發展前景,因為隨著市場競爭加劇,企業越來越需要提高其產品質量和品牌形象。 歡迎具備相關經驗的求職者加入我們的團隊!請將您的履歷寄至指定信箱。
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  • 品管人員(中班)

    月薪 30000~36000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    1. 進行入料檢驗、製程檢驗、成品檢驗、出貨檢驗。 2. 量具校正保養、表單製作。 3. 檢驗報告。 4. 不良品整理、報廢。 5. 協助品質管理系統文件及表單維護事宜。 6. 完成主管交辦有關工作事項。 上班時間 下午17:00 ~ 凌晨01:30。
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  • 化妝品研發主管

    月薪 50000元 台中市西屯區 5~6年工作經驗
    【徵才】化妝品研發主管 【工作待遇】 月薪 50,000 元以上(依個人資歷及專業能力敘薪) 【基本條件】 工作經驗:5 年以上 學歷要求:大學以上 科系要求:化妝品相關科系、化學、化學工程、生物科技、生物化學、藥學 工作地點:台中市西屯區 【職缺理念/招募引言】 如果你已經具備多年化妝品研發經驗,我們希望你不只是管理團隊,而是能將自己的研發經驗、配方能力及問題解決能力真正轉化為公司的技術競爭力,並帶領團隊一起成長。 【工作內容】 1. 研發統籌與配方開發:統籌化妝品、保養品及清潔類產品研發;負責配方設計、劑型開發與優化。 2. PIF與產品登錄執行:負責PIF(產品資訊檔案)之製作、建立、審查與維護,並執行衛生福利部化妝品產品登錄作業。 3. 產品測試與技術轉移:規劃安定性/相容性測試,執行新產品開發打樣,協助製程放大、試量產及量產技術轉移。 4. 異常解決與品質管理:解決研發與量產過程中的技術異常;建立與維護 ISO 22716/GMP 品質管理系統。 5. 法規與文件管理:建立研發 SOP、配方、規格及技術文件。 6. 團隊與跨部門協調:研究員與助理之指導培訓,協助客戶與業務進行技術溝通,跨部門協調研發、生產、品管與業務。 7. 市場趨勢:追蹤新原料、新技術與市場動態。 【工作技能】 化妝品配方設計、化妝品研發、產品開發、配方分析、安定性測試、製程放大、GMP、ISO 22716、PIF(產品資訊檔案)製作、產品登錄、實驗室管理。 【其他條件】 1. 具化妝品/保養品/清潔用品研發經驗(具 OEM/ODM 化妝品工廠經驗者尤佳)。 2. 能獨立完成配方開發與問題分析,具備團隊管理及跨部門溝通能力。 3. 熟悉 PIF 製作、產品登錄及相關法規,具 ISO 22716/GMP 實務經驗。 4. 具化妝品相關證照及安全評估簽署人員(SA)證照者優先錄取。 【應徵與面試流程】 1. 第一階段:履歷初審(收到履歷後 3 個工作天內,符合者將以電話或 Email 通知) 2. 第二階段:專業面試(包含專業測驗/實作說明與單位主管面談,約 60 分鐘) 3. 第三階段:高階面談(僅主管職,由總經理/負責人進行面談) 4. 第四階段:錄取通知(Offer Letter)發放
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